2021年学校培训工作总结范文

1、资料来源：来自本人网络整理！祝您工作顺利！2021年学校培训工作总结范文 年终总结既表达着工作作风，又是不行或缺的工作方法。在总结工作时，本着实事求是的原那么，通过仔细细致的盘点，既要总结好胜利阅历，又要分析透彻失误教训，还要理清以后的工作思路，坦率务实，才能更好地凝聚人心，做好下一步工作。以下是我给大家带来的几篇学校培训工作总结范文，供大家参考借鉴。 学校培训工作总结范文1 20*年度学校校本培训工作以20*年xx区中小学老师连续训练工作看法为指导，以老师专业进展为核心，努力打造一支师德高、业务精的老师队伍，主动开展各类培训工作，详细总如下： 一、高度重视校本培训工作，成立校本培训工作小组

2、学校行政高度重视校本培训工作，以训练局老师连续训练工作看法为指导，成立以校长、分管校长及校内各部门负责同志为主的培训工作指导小组，制订年度培训工作方案，每学期期初及期末专项召开会议，特地争论校本培训工作事项，并准时进展总与反思。 二、以老师专业进展为核心，实在开展好校本培训工作 1.重视老师队伍的师德建立，学校利用老师会议组织老师学习相关法律法规，特殊是有关师德建立方面的文件，组织老师收看名老师报告视频，常常提示每一位老师仔细履行岗位责职，以良好的师德形象展现在同学面前。组织老师开展读书征文活动，本年度组织老师学习了做一流的教学能手、做一个好老师并不难两本书，全体老师在读书的根底上撰写读后感，

3、着力推动了全体老师师德程度的进步。 2.以老师专业进展为核心，努力提升老师教学程度。学校以教研组为小组，每两周开展一次教研活动，做到定时间、定地点、定主题，确保每次活动有收益;组织开展同题异课公开课教学活动，同班级的老师每学期开一堂公开课，同一主题，不同的教学设计，表达每一位老师的教学思想，教研组在听课后准时进展评价活动，互相借鉴长度，弥补缺乏。 3.主动组织老师参与校外各级各类的培训，拓展老师的视眼。学校行政和教育处主动支持老师外出学习与培训，准时组织老师参与训练局教研室布置的各项培训，并组织老师外出参与班主任培训等活动，培训后，局部老师在老师会上沟通培训心得。同时邀请外校专家来校讲座。 4

4、.组织开展老师沙龙活动，本年度开展了青年老师沙龙及进步同学主动学习的学术沙龙，通过活动，进步了老师对相关问题的认识。 三、培训工作经费有保障，培训成效显著。 学校对培训工作有经费保障，外出参与培训均能根据相关规定，报销培训费用及车旅费。依据培训需要，添置期刊、图书等必要的培训教材。一年来的培训，老师满足度较高，培训扎实有成效。 学校培训工作总结范文2 一年来，我把爱岗敬业，仔细研修课程标准，严格遵守中小学老师职业道德标准的要求，完成学校交给的工作，服从指导的支配，以培育同学的创新精神和理论力量为重点，仔细落实课程方案，落实教学常规，大力推动素养训练，使所任班级教学质量大面积进步作为我的天职，详

5、细的工作状况如下： 一、我的思想 坚决拥护中国共产党的指导，坚持党的训练方针。严格要求自己，努力地进步自己，解剖自己，分析自己，正视自己，仔细学习新的训练理论，准时更新训练理念。 主动参与学校各活动，并准时做到反思和小结。为了适应训练教学的长远进展，我不断讨论、探究和学习政治理论，同时从课外读本中吸取养分，让自己不断成长。我踏实工作、拼搏进取、为人师表，在同学当中做出了典范。 二、我的纪律 我严格遵守学校的各项规章制度，不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中，敬重指导、团结同事，能正确处理好与指导同事之间的关系、对人真诚、喜爱同学，从不闹无原那么的纠纷，到处以一名人民老师的要求来标准自己的言行

6、，毫不松懈地培育自己的综合素养和力量。 三、我的教学 我仔细钻研教材，对教材的根本思想、根本概念，每句话、每个字都弄清晰，理解教材的构造，重点与难点，把握学问的规律，能运用自如，知道应补充哪些资料，怎样才能教好。并理解同学原有的学问技能、爱好、需要、方法、习惯等学习新学问可能会有哪些困难，准时实行相应的预防措施。 四、我的课堂 我组织好课堂教学，关注全体同学，留意信息反应，调动同学的有意留意，使其保持相对稳定性，同时，激发同学的情感，使他们产生愉悦的心境，制造良好的课堂气氛，课堂语言简洁明了，克制重复的缺点，课堂提问面对全体同学，留意引发同学学习的爱好，课堂上讲练结合。 五、我的作业 依据学期

7、开头的方案，在作业修改上，仔细准时，力求做到全批全改，重在订正，准时理解同学的学习状况，以便在辅导中做到有的放矢。 总之，一年一度的训练教学中，今日也算告一个句号，过去成了历史，这历史在我的回忆中永久年轻，永久微笑，也永久刻入心底，但愿我的付出能浇艳出漂亮的花朵。 学校培训工作总结范文3 一学期来，我校教学教研工作在学校的挺直指导下，以教学教研工作方案和学校工作思路为指导，仔细落实学校教学教研工作方案。紧紧围绕学校教研工作重点开展教研活动，加强管理，强化过程，严格要求，主动施行素养训练，充分发挥教研组教学讨论，教学指导，教学管理和教学效劳的职能作用，主动探究课改的新阅历，新方法，以教学质量建立

8、为中心开展工作。 本学期我校各项工作开展得有声有色，较好地完成初期制定的各项任务，现就本学期的教研工作总结如下： 一、强化了老师的培训 教学质量凹凸的关键在老师，学校把老师的业务培训放在一个极其重要的地位。学校主动鼓舞老师进修，如丁瑜、黄桂南教师利用业余时间进展中升专林军教师专升本的进步学历学习，幷获得了学历。学校还组织老师参与场教学观摩、培训，让他们开拓视野，并且在理论中加以运用。本年度全体老师主动参与了全国训练技术培训和考核。 二、发挥各科组长的骨干作用，主动推动教学沟通，进步教研程度 教学工作是学校的中心工作，科组长是学校进步教学质量的关键人物。学校教育对科组在学校教学管理体系中的作用进

9、展重新整合，进一步拓展科组活动的空间，实行科组长负责制，使之有职有责，把科组长挺直推上台。科组长仔细组织教研活动，做到了时间、地点、人员、主持人对于组内开设的常规课、示范课、集体备课、研讨课等公开课，做到人人参加听课、评课，幷形成了良好的教研气氛，促进了教研活动适量的进步。 学校指导还常常深化课堂知道教学理论实在改良课堂教学方法，用新课程理念指导新的教学行为，结合教学常规工作管理检查，把新的教学评价贯穿教师的课堂教学评价中，引导老师转变评课方法，从而转变教学方法，高质量完成学期教研任务。 三、求真务实，加强了学校教学常规工作的管理 抓好常规管理是办好学校的根底。抓好教学常规管理是顺当地进展教学

10、改革的前提。开学初，要求每位老师制定工作目的，明确工作任务;期末，对到达目的的老师进展嘉奖，树立了教学典范，增加了老师间的竞争意识。每学期要请教师开学有方案，期末有总结，全学期有同学成果记载和试卷分析。学校分别对语文、数学英语等学科进展了专题教研，每次教研组都细心支配，合理规划。上课前教师们都踊跃报名，主动预备，大家出谋划策，在查漏补缺，在修改教案，课后评课再沟通阅历，总结成果，进步训练教学程度，真正到达示范课的示范作用。 业务学习，备课、上课、辅导、作业的布置与修改以及听课、评课、考察，均是教学管理的一局部，本学期，我校标准了老师的教学行为，建立良好的教学秩序，推动了课改的进展。 1、一学期

11、来，开学前学校指导便依据新课程标准和教材要求，制定出本学期实在可行的训练教学与教研工作方案，开学就组织全体老师学习、争论，使全体老师在详细的训练教学与教研工作中做到心中有数，有的放矢，明明白白地进展训练教学教研。我们还坚持利用时间或晨会加强对训练教研工作的指导。 2、在备、讲、辅、批、改、评、考个教学环节上对老师的要求及监视检查，都作了明确而且详细的规定，标准了老师的教学行为，使老师的教学行为，使老师出动自觉地遵照执行，使每个老师仔细做到教学纪律严明，教学行为严谨，教学秩序严格。促使学校老师仔细备课、仔细上课、仔细辅导、仔细修改、仔细组织考评。 3、标准了老师的教学行为，学校坚持每周检查各科组

12、老师的工作方案落实状况，教研组还标准了老师的备课，要请教师提早备课，遵守课堂教学要求，杜绝了老师在教学上的盲目性和随便性。 4、一学期来加强了随堂听课的力度，加强课堂教学指导，一学期来教研组一些教师进展随堂听课，优化老师的课堂教学。行政能带头进展听课，行政听课都到达24节以上，老师听课到达15节以上。 四、广泛开展教学讨论，进步教研质量 教学质量是学校的生命线，训练质量的优劣挺直影响到学校与老师在社会上的声誉和形象。我们针对本校的实际，举办了形式多样的研讨活动，到达了预期的目的。x月份，教研组组织教学沟通研讨课，幷组织年轻老师参加听、评课，总结阅历。 通过听课、评课，进一步领悟了新教材的编写意

13、图，进步了驾奴课堂、勇于探究制造性地用法教材的力量，广阔老师主动投身于改革大潮中，大胆理论、勇于探究，总结出很多珍贵的阅历。我们把进步训练质量作为中心工作来抓。 1、更新老师课堂教学观念。本学期仔细组织老师参与新教材、新课程培训，组织老师学习有关教研方面的材料，讨论新课程标准、教材与教法，进步课堂教学程度，学习讨论训练理论和专业学问。 语、数、英三科每月开展一次集体备课。我校集体备课的广泛开展，对指导老师起到了很好的效果。 2、本学期，学校通过对各班各科进展中段检测的方式摸底，深化分析各班现状。依据各班教学质量的实际状况，找出存在的问题，分析问题的根源，增加老师的质量意识，寻求科学合理、实在有

14、效的进步教学质量的对策。再通过老师对单元检测的反思全面理解常规教学中存在的问题。同时进行期中自查表彰，对有进步的班级及同学进展表彰。 3、学校处每月进展一次备课、作业等常规的教学检查，定期召开老师座谈会，全方位理解老师的教学状况。严格执行质量检测、分析制度，表彰先进，加大宣扬力度，让质量是生命线的口号深化人心，把教学质量与评优、考核联络起来，加强老师的质量意识和责任意识。 五、加强学科质量监控，营造良好的竞争气氛 教学质量是学校的生命线。每学期，我们都经过充分酝酿，细心筹划，严格把关，对全校语、数、英三科进展严格的全面期末考核，考试座位实行跨级插花的形式，实行不同班级交叉监考，每个教室2位监考

15、教师，集中评卷，严格根据评分标准，统一进度，保证成果的真实性、可信性。 健全和完善鼓励机制，对成果优异或有进步的班科任老师不仅赐予精神鼓舞和荣誉表彰，同时赐予物质嘉奖，进步老师们的竞争意识，营造良好的训练教学气氛，进一步调动全体老师的工作主动性，促进学校各项工作安康、有序、协调进展。 对于薄弱的程度较低的老师，成果较差的班级，准时催促，关心他们查找缘由，幷进展有效调整，优化组合，努力进步训练教学质量。 监控的结果说明，各个班级语、数平均成果稳中有升，同学把握根底学问比拟扎实，优秀生比拟突出。同时进展仔细的质量分析，分析错题的缘由，针对同学的学问薄弱点，提出合理有效的建议，查找补救措施，为今后全

16、面进步教学质量奠定根底。 六、抓好毕业班工作 开学初，依据本校同学的实际状况，支配了教学及管理阅历丰富的老师带毕业班。学校指导在日常工作中，要常常理解毕业班的同学及思想动态，幷主动帮助班主任抓好班级管理工作;教学上要求各任课老师互相协作，主动沟通训练得失，探索教学和学习方式，引导全体师生能树立信念、扎根班级、勇于拼搏;抓好培优补差工作，以进步合格率。要请教师在培育尖子做到不封顶，还要做好关心引导后进生的赶上工作，辅差要做到有爱心、耐烦和恒心。 同时，敬重同学个体差异，擅长发觉差生的特长和亮点，以正面训练为主，关心他们树立信念、搞好学习。 七、开展各类活动，重视同学素养培育 为了使同学各方面都得

17、到全面进展，我校下大力气加强对同学素养的培育，x月份在四、五、六班级中开展庆国庆我为宏大的祖国而感到骄傲作文竞赛活动。 一学期来，学校既重视教学质量又重视综合素养进展，因此在各项工作中获得特别优异的成果。在教学工作中较突出的老师有黄桂南、丁瑜、高秀芳、郑爱琼、黄春丽。 一份耕耘，一分收获。一学期来，从课改试验中取的成效，到深化课堂与教师沟通讨论;从培育同学学问技能的各项竞赛，到期末检验教学效果的质量监控;从人力到物力，我们做到了大量的工作，教师们也付出了辛勤的劳动，获得的成果有目共睹，老师们士气高涨，学校的教学风气焕然一新。 当然，成果只能说明过去，我们再确定成果的同时，更看到了存在的差异和缺

18、乏。老师的自身素养和综合力量参差不齐，老师资源的安排不尽合理，个别班个别科的教学质量还有待进步。 在今后的工作中，我们还必需努力，发扬优点，正视缺乏，克制困难，迎难而上，努力把教学教研工作做得更好更扎实。信任有上级指导的关怀和支持，有全体教师的协力协作，我们的目的肯定实现，今后，我们将一如既往勤勉，务实地工作，为训练事业谱写出新的篇章! 学校培训工作总结范文4 xx训练培训学校是经xx训练局批准，具有独立法人资格的专业培训学校。学校施行形式化管理，装备标准的训练设施，师资力气雄厚，确保教学质量。 xx年，我校在训练局指导下，全面贯彻落实科学进展观，仔细落实上级指导制定的工作方案精神，不断创新管

19、理机制，加强训练教学的讨论，深化教学改革，加强卫生防疫工作，不断推动素养训练的新途径，确立了三学年的工作思路：第一学年重平稳，其次学年求进展，第三学年出成果。xx年是提升训练品牌的关键时期，也是我校实现跨越式进展的一年，我们始终想着以德为先，以学为主，整体培育，和谐进展这一方向稳步前进。 一、训练教学质量的保证 (一)教学工作 对于培训学校而言，教学的质量是至关重要的指标。如何保证教学质量?培训学校的全体工作人员和老师都花了大量的时间和心血思索和理论。我们主要从以下几个方面去保证教学质量： 1. 有针对性地进展课程设计。 2. 聘有丰富专业学问、理论阅历和有敬业心的高校教师作为授课老师。 3.

20、 有完善的教学评估制度;让同学及学校管理人员填写评估表，准时反应老师教学质量。 4. 实行课堂授课、课堂实习相结合形式，以稳固学员的把握程度;另外还采纳互动式的教学方法，使学员可以更好地理解和把握老师教授的内容。 5. 充分听取广阔学员的反应的看法，以改良教学效果。我们在每一期培训班结业前均发放学员看法反应表，并在有的班级组织学员进展座谈，开展家长会，准时理解培训的效果，猎取第一手的资料以指导我们，发扬优点、改良缺乏之处。 (二)教研工作 在教学教研上，应保持现有的老师教研会议的教务管理，提早对教学工作进展规划支配，是教务教研工作更加标准化、系统化。语文、数学等科目分类开展教研沟通。学校局部老

21、师不能准时参与教研会议，在课间休息时间、午休时间抽空进展沟通，甚至进展电话会议。 (三)教务管理 在完成繁忙的培训教学工作外，培训学校建立了一套科学的教学管理规章制度。如教学管理制度，教室管理制度，教学资料管理制度等。这些制度的建立和实行，对于标准培训学校的教学运作起到了很好的指导作用。 二、管理工作 (一)标准学校的管理工作，进步管理力量和办学程度。 1、建立并完善学校工作机制，促进学校标准化管理。使得学校的管理制度朝着定性和定量相结合的方向安康地进展，为学校今后其他政策制定和施行供应了珍贵的阅历积累。 2、逐步完善学校人事管理制度。新老师的聘任严格把好师德和教学效果的关。学校工作人员的聘用

22、资格上调，管理教师均有大学以上文凭，有3年以上一线训练教学的工作阅历，确保教学管理的优化。 3、管理人员深化一线，听课、代课、维护学校正常秩序。针对个别同学出现的问题进展个别调整和解决，对同学学习状态、授课老师教学、家长思想改变准时理解和调整，关心他们解决问题和困难，让同学和教师无后顾之忧。 4、开展学校内部学习沟通活动、进步招生询问质量、为学校进展出谋划策。 5、加强对财务工作的管理，合理规划开支，主动筹集办学资金。财务会计每周对账、每月报表，保证学校工作顺当进展。 (二)学校每周固定开展例会制度。 学校的管理形式是董事会指导下的校长负责制，及从决策层到管理层，从管理层到老师层和工作人员层，

23、有利于决策思路的传达和执行。学校每周五下午2：00召开全校教职工例会，准时沟通下周工作支配、每周工作小结，沟通思想，是学校管理工作剩下一盘棋，推动学校工作高效、快捷、高质量的进展奠定根底。 (三)开展学校对外沟通工作，进步学校知名度。 1、与其他培训学校开展合作，相互沟通，取长补短。 2、课堂对家长开放、展现，准时开展家长会，拓展办学空间。 3、每年进展户外展现活动，宣扬学校。 (四)管理工作存在的缺乏 1、在对外宣扬和沟通工作中，虽然能策划出详细的方案，但有事不能敏捷处理现场出现的改变，这说明详细的工作没有做好预算，缺乏理论缺乏应变措施。我们今后要全面考虑问题，制定多套方案，以便改变之余。在

24、将来工作中，我们要把招生宣扬做为重中之重，应当加强广告的宣扬力度，进一步进步学校知名度。 2、在人事管理方面，严格执行聘用制度。聘请教师不仅要求高标的教学力量及教学效果，而且更应当看重老师师德程度。聘用的管理人员应严格执行学校管理制度，建立一支有凝聚力高素养的团队。 学校培训工作总结范文5 2021年在集团指导的正确指导下，xx圆满的完成了招生任务，教学任务，行政后勤管理任务。现对本年工作作出总结： 一、2021年招生工作的阅历和缺乏 2021年xx分校共招大专和中专同学355人，其中中职294人，大专61人，短期23人。超额完成了2021年方案招生300人的任务。2021年xx分校主要胜利的

25、作法是： 1.动手早，2021年秋招完毕后，准时对2021年招生工作进展支配部署，对赤峰各旗县区的中学进展具体分析，进展分类。 2.周密支配、细致分类，把成熟的、目的同学多的学校作为重中之重，对这些学校一线班主任，分学校集中组织座谈，引导，确定招生策略，统一口径、统一步伐，主动协作制定操作流程，准时对接同学信息。 对新开发的学校，依据人脉资源情况，选择一线代理，由招生校长和招生专员出面，由我们提出思路，和代理教师进展沟通，组织一线班主任进展座谈，即是宣扬，也是操作。 对2021年效果不抱负的学校，分清不怜悯况，能连续合作的重点选好代理，该放弃的，必需洁净利落。 2021年我们开拓了xx县的招生

26、市场，首先对市场进展调研，理解有关职业训练的招生政策，和各职业院校招生状况，与xx县八所中学建立联络，选择了一线代理，并在2021年秋季招生中获得一些业绩。 (三)我们与52所中学建立了联络，可以进班宣讲的23所，可以挺直进校和班主任联络的18所，其余的都是由代理去做。 (四)做好目的同学的后期维护工作，由于市场竞争剧烈，家长和同学思想改变比拟大，目的同学的维护尤其重要，要准时与家长和同学做好日常联络工作，与目的同学建立信任关系，是我们招生胜利阅历之一。 二、2021年教学部门的工作总结 在学院、冶金系的正确指导和大力支持下，以科学进展观为指导，确立了一个中心，两个根本点的工作思路，即常规教学

27、为中心，车间实训，同学管理为根本点。我专业坚持立德树人，加强社会主义核心价值体系训练，增加同学社会责任感、创新精神、理论力量。全体老师以满腔的工作热情、高度的责任心、开拓创新的理念，投入到工作中，努力进步教学质量，做好同学管理，努力完成学期初制定的各项工作方案。现将年度的主要工作状况总结如下。 1.加强思想政治学习，不断进步自身素养 仔细学习科学进展观，把学习作为工作和生活中的一项重要内容，夯实理论根底，不断吸取新的学问，更新理念，进步自己的工作程度，坚持科学进展观，以适应社会进展和社会经济进展的客观要求。 2.恪尽职守，仔细完本钱职工作 在工作中，严格遵守学校里的各项规章制度，爱岗敬业、扎实工作、热情饱满、勤学苦干，充分发挥一不怕苦、二不怕累、确保胜利的战斗精神，任劳任怨，不畏困难。在本职岗位上发挥出应有的作用。 3.努力学习，不断提升业务程度 我深知在社会进展如此之快的今日不断学习进步是多么的重要，只有能仔细学习才能更好的完本钱职工作，更好的为学校效劳。为了不断进步自身技能，老师们从不放过每一个学习的时机，在工作中虚心请教，不断总结完善，创新思路，科学统筹，大大的进步了工作效率。 4.教学整改 原有的教学板块在课程编排上会使局部教师待岗，使待岗老师增加，优良师资会铺张