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文档简介

1、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。安康文化 建设 安康杯文化理念 一、管理目标 1）电务段。不断提高安全管理水平，努力提高班组安全管理能力，深化安全文化建设，强化群众监督基础，加强基础作业人员安全教育程度，加大安康杯检查力度，努力实现电务段第十九个安全年。 2）班组。连续实现万南电务工区“安康杯”竞赛优秀单位，不断加强职工安全知识水平，不断提高职工安全意识，不断丰富班组安全文化建设，确保实现零死亡、零伤害。 二、xx安康杯工作方法 1）工作态度： 牢固树立安全发展理念，坚持“安全第 一、预防为主、综合治理”的管理方针，强化竞赛活动领导，积极组织活动实施，高度重视活动效果，扎实推进安全文化建设和职

2、工健康管理，在全集团范围内形成“人人懂安全、人人讲安全、人人为安全”的良好氛围 2）工作方法 深入开展“三个百日安全”活动和安康杯竞赛活动，以各类安全文化活动为抓手，将安全文化建设摆到竞赛活动上来，将安全生产要点融入日常工作中去，坚持活动开展以吸引最广大职工参与为目标，坚持活动开展以强化安全生产意 识为目标，坚持活动开展以调动职工抵制违章积极性为目标，全面促进实现现代化安全管理。 3）工作核心 总结安康杯活动开展经验，结合企业自身实际和特点，继承和创新性开展“十个一”活动；全面推行“白国周”班组管理法的实际应用；不断加强安康杯活动竞赛工作力度；深入开展职工安全、健康知识培训和普及教育活动；重视

3、职业病防治，加强职业病防治工作的监督和管理；努力实现“两个结合”，即职工广泛参加程度与促进安全生产知识水平相结合，安全生产知识水平与生产实际运用相结合 三、xx铁路集团安全理念、健康理念 1）安全理念： 违章就是违法，纵容违章就是违法，培训不合格上岗就是违法 2）健康理念： 态度积极、乐于承担 善于休息、精力充沛 合理膳食、戒烟忌酒 开心工作、坚持锻炼 四、xxx安全、健康精神 1）安全精神：认真贯彻“安全第 一、预防为主、综合治理”的安全管理方针，全面促进员工对规章制度执行和遵守的 自觉性，全力打造集团整体安全形象和文化影响力，全力实现将集团安全精神转化为安全生产动力。 2）健康精神： 以人为本，构建“和谐铁路”管理理念，深化用工改革，努力实现全员“心理健康、道德健康

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