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文档简介
1、。工程协议书发包方:(以下简称甲方)承包方:董刚(以下简称乙方)签定地: 皖亳州市涡阳县依照中华人民共和国合同法及其他有关规定,经双方协商一致,签订本合同,并严格履行。第一条:工程名称:第二条:工程地点:第三条:承包形式:水电安装清包工人工费。第四条:工程内容: 甲方与建设单位签订的工程承包合同中所的水电安装施工内容,不包括二次生活供水、消防供水、屋面水箱体系及建筑1物.5m以的外给排水管线安装。第五条:工程价格: 按建筑面积32 元/m2 (单价为每平方米叁拾贰元整。)注:建筑面积最终实际施工的面积为准;工程发生变更按实际发生的人工工资随进度款结算。第六条:工程数量: 以甲方提供的施工图,水
2、电安装清包工,一次包死。第七条:工程工期:自年月日开工,至年月日交工。(若实际操作中具体开工时间与本承包合同有出入,则需签订本合同的双方另行补签工期签证;过程中因甲方造成工期拖延,甲方现场经理及时出具工期顺延签证并报项目经理审批生效;最终交工时间须由甲乙双方签订本合同的主体共同签字确认)。第八条:工程质量:1、质量等级 合格;2、验收标准建筑工程施工质量验收统一标准 ( GB50300-2001)及水电工程验收标准。3、乙方承包的分部(项)工程,若存在重大质量问题,甲方有权依据中华人民共和国建筑法之规定,追究乙方责任。第九条:甲方责任和义务;1、甲方负责协调业主、监理及其他与工作有关的第三方关
3、系;2、甲方负责提供塔吊、施工电梯、施工用电的施工条件;3、甲方必须按本协议付款数量及时间支付人工工资;4、甲方负责提供本工程项目管理人员的名单及联系电话。第十条:乙方责任和义务1、乙方必须负责提供施工人员的防护用品:安全帽、安全带等;操作人员必须正确使用。精选资料,欢迎下载。2、乙方安排人员的数量和技能必须与合同约定的工期和质量要求相适应;3、乙方必须遵守甲方进度、质量、安全、文明施工、现场管理等方面的规章制度,服从甲方现场管理人员的管理和指挥;4、在施工过程中,乙方必须配备技术过硬的管理人员;5、乙方必须提供所有劳务人员花名册(包括姓名、出生年月、身份证号码或身份证明材料等)。第十一条:付
4、款时间方式:1、甲方每月按乙方实际完成工程量所发生的人工费的75%支付乙方进度款;2、线管敷设完毕,付至实际完成工程量所发生的人工费的80%,穿线及面板、灯具安装完毕,付至实际完成工程量所发生的人工费的90%,按每栋一个单体结算。3、工程竣工验收后30 日内按本协议第五条规定内容进行结算。第十二条:违约责任1、因甲方或业主责任发生的工期拖延,甲方必须同步给予工期顺延签证(此签证必须由现场经理确认);2、甲方未按第十一条规定按时按量支付进度款的,按同期银行贷款利率赔付给乙方,并且最大拖延时间不允许超过3 个月;3、因乙方责任,出现质量事故造成返工的,其返工所发生的人工费、材料费、机械费由乙方承担
5、;4、乙方管理人员必须参加甲方组织的有关会议,对无故迟到者或无故不参加者甲方有权进行处罚;第十三条:职业安全健康与环境管理按照国家现行的安全职业健康与环境管理规章施工,遵守公司职业安全健康与环境管理体系的具体规定,贯彻体系保障健康安全的方针,依法保护环境。第十四条:安全生产1、乙方必须贯彻执行国家及行业的安全生产法律、法规及规范和标准;2、必须遵守甲方安全生产规章制度,严格遵守操作规程,不得违章操作、违章指挥、野蛮施工;3、乙方人员出现的安全事故,医药费用在5000.00 元以内的,由乙方承担全部责任损失和费用;医药费用5000.00 元以上的,由甲乙双方协商按照责任大小,各自承担责任损失和费
6、用;4、乙方必须严格按要求施工,杜绝亡人事故,否则相应责任自负。精选资料,欢迎下载。第十五条:文明施工1、乙方所有进场人员必须遵守甲方文明施工的规章制度;2、乙方施工所有的机械设备和各种物资必须按现场布置平面图的位置堆放整齐;3、不得打架斗殴,无论双方原因,发生一次罚200.00元;4、确保成品保护,凡造成上道工序成品破坏的,承担其损失和费用;第十六条:协议的终止1、双方均不得无故终止协议,乙方承包的工程项目,不得再进行分包,否则由此造成的损失由乙方承担;2、若乙方无力履行协议规定的工期和质量要求,甲方有权勒令乙方停工整顿或要求其增加(调整)劳动力;若乙方仍达不到要求,甲方有权终止协议;所造成的损失由乙方赔偿;3、若甲方不能按协议约定支付工程款,经协商达不成一致意见,乙方有权在书面通知甲方后 10 日内终止协议;4、任何一方如因其他原因终止协议,须提前15 日通知对方,在未征得对方同意前,不得单方面终止协议,否则所造成的损失由过错方承担。第十七条:发生合同纠纷的解决方式:在合同发生纠纷时,当事人双方应及时协商解决,协商不成由涡阳县人民法院仲裁。第十八条:相关条款(根据工程实际情况取舍)1 、乙方所有人员必须遵守甲方相关施工现场、 生活区的管理规定, 否则按相关规定处罚;2 、甲方有权要求乙方每月提供劳务人员工资表和监督发放其工
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