关于医生实习工作感触5篇

1、资料来源：来自本人网络整理！祝您工作顺利！关于医生实习工作感触5篇 白衣天使一个多么圣洁，多么令人憧憬，多么令人崇敬的字眼!一袭飘然白衣，是一颗纯净的心灵;一顶特别的燕帽，是一项守护生命的重任。今日我为大家带来了关于医生实习工作感受，盼望可以关心到大家。 关于医生实习工作感受一 这星期转骨科，在七病区，主要是做关节手术。 去七病区，主要是奔着主任去的-d医生，骨科七病区主任。能在43医院当骨科主任的人，必定是不简洁的人，传奇d医生在创伤方面很厉害，不过最厉害的是关节方面。不过，我不是奔着这些个传奇去的，我奔他去，主要因为他是石屏人，老乡啊。混个脸熟，以后万一考他讨论生能有点优势。 第一天去的时

2、候，还没个头绪就被喊着上了个全膝关节置换的手术，d医生主刀。第一天上骨科手术，真是只有抬大腿的份，看也看不懂手术该怎么做。只见叮叮当当，始终在用各种叫不上名字的器材敲来敲去，磨来磨去，锯来锯去，真的就像是一个木匠活，看不懂，也不知道下一步要怎么做，只能傻乎乎的扶脚。d医生的脾气暴啊，略微不顺心就骂人，麻师因为病人血压高被骂，器械护士递错东西被骂，器械商因为东西没备齐被骂，我们在台上的人更是因为各种缘由被骂，还好我只被骂了一次，因为大腿没扶好，是当天在手术室里被骂得最轻的。 其次天，跟着_上了一台单髁置换的手术，传奇在整个云南省只有43做这种单髁置换术，其他医院要么不做，要么就是做全膝关节置换。

3、所以我再次暗笑，有时机跟着上台看看这种手术。_也骂人，不过跟d医生骂人不是一个级别的，这次主要是器械商被骂得惨了，可怜的器械商。这台手术也是yj第一次主刀单髁置换术(以前都是d医生在做)，所以杨很是仔细认真，到了最终，连皮都是自己缝的。 这星期科里住了一个将军，髋关节置换术后，痛苦，过来翻修。将军就是不一样啊，请了附一附二院的骨科主任过来会诊，d医生操刀，各种待遇什么的自不必细说。 骨科的手术多，但是都看不懂，骨科的查体也做不来，有点郁闷，得学习啊! 骨科的几个教师都比拟随和，正式的医生似乎只有两三个，其他的都是进修的和d医生的讨论生。年龄相差不大，相处起来也比拟简单，星期三下午还集体去打球，

4、然后出去搓了一顿，600多大洋，有钱的就是不业余。回想在普外值班吃盖饭，还间或自费的日子，真是一言难尽啊。跟这些师兄在一起，真的学了不少东西，专业领域的自不必说，做人做事方面也学了不少，得多亏各师兄的细心教育啊，跟优秀的人在一起，你就会想变成其中优秀的一员，看到和他们的差距，就会想通过努力给弥补上来，这也是一种学习的动力。我们如今还只是初学者，套用刚刚下课的乔布斯的话，拥有初学者的心态是件了不得的事情。不要迷惑于表象而要洞察事务的本质，初学者的心态是行动派的禅宗。所谓初学者的心态是指，不要无端猜想、不要期望、不要武断也不要偏见。初学者的心态正如一个新生儿面对这个世界一样，永久布满好奇、求知欲、

5、赞美。求知假设饥，虚心假设愚。有差距不恐惧，恐惧的是没有缩小差距，超越自我的决心。学医是一个漫长的过程，得点点滴滴的渐渐积累，在这个过程中，要随时鞭笞自己，保持初学者的心态，主动，主动，虚心! 今日下午开完会，d医生在办公室给我们区的医生开了个小会，讲了一些当医生的原那么。1.办公室里不要看到钱：当医生手脚要洁净，君子爱财，取之有道，不要贪小廉价而于大事;2.实事求是：当医生肯定要实事求是，要亲自查看病人，不要依据别人的转述或检查报告而主观臆断，不要有先入为主的思想，医生最终给出的答案，是要符合客观事实的。3.临床思维：病来来看病，是因为病人发觉了问题，来找医生，医生诊断治疗就是一个发觉问题分

6、析问题解决问题的过程，整个过程要有条理有根据。4.有用性：不要一天想一些只能想而根本做不到的事情，要着手解决能做的事情，把每一件事情做好。5.分清主次：有些病人的病情很冗杂，往往同时带有几种病，作为一个医生，要分得清主次，先处理主要问题，在处理次要问题。比方那些声音很大，成天喊疼的病人，你们可以不用管，那么来医院后特殊宁静或者抵触医生的病人就要特殊当心了，这些人的病情往往是很重的。 从手术到平常的言语，可以看得出来，d医生的确实确是一个非常厉害的人物。努力一把，争取考他讨论生，不过应当是很困难的，在和几个师兄沟通的时候知道，d医生每年收2个实习生，应届毕业的一个，有2年以上工作阅历的一个。应届

7、毕业的这一个，前几年都是招了第一名。所以，要考他的讨论生，压力老大的。 关于医生实习工作感受二 4月，我有幸来到了浙江大学医学院，附属邵逸夫医院肾内科进修学习，由于这次学习时机特别难得，所以在来之前，我想我肯定要仔细的学习他们的先进护理理念和技术，才不枉此行。来到邵逸夫医院以后我才发觉除了学习之外，最重要的是体验到一所医院深厚的文化底蕴和先进的人文理念。在这所三级甲等综合性教学医院内，随处可见水粉康乃馨的年轻身影，她们坚决的步伐、自信的言谈、专业的举止，无不表达了护理职业的力气。是什么造就了邵逸夫医院的护士?走进花衣的世界，我感受到的更多!邵逸夫医院的护士，始终围绕系统的患者评估，正确的分析、

8、推断、方案、实行措施、合作、训练和标准的专业理论来开展。日复一日，年复一年，秉承着赐予您真诚、信念、和爱的效劳理念，她们的关爱浸透到每日护理病人的点点滴滴中。是什么让她们的步伐如此坚决?在这方以开拓者、理论者的爱为养分的土壤里，医院及护理部始终致力于传承这份爱的脉动，渐渐行成一支具有开拓精神的队伍。邵逸夫医院始终秉承nursingnurse的理念，护士被关爱后才能更好的关爱病人，营造一个让护士参加管理，学习成长，专业自主的工作环境。委员会管理制度是邵逸夫医院护理部为实现一线护士参加决策与施行的重要手段，至今共创立了18个委员会，共有500多名护士参与，涵盖了医院管理、专业理论和人文建立委员会，

9、形成了纵横交叉的网络体系，使临床护士在主动、理性的气氛中思索与理论，保障了全院护理的同质化，搭建了临床护士进展的平台。为了更好的把时间还给护士，把护士还给病人，各部门以患者为中心的系统建立是有效工作的保障，工作在不同岗位上的同事，你来我往，群策群力，只有在共同努力下才会制造别出心裁。在短短的三个月时间里，我深切地感受到邵逸夫医院先进的管理形式、周到的职业平安防护等诸多值得我们学习。 一、良好的医患关系 建立良好的医患关系大多在于效劳看法。在肾内科病房学习过程中，对我影响最大的便是他们的效劳看法。护士的形象是医院给公众留下的印象，代表了医院的整体形象。护士们的微笑效劳不仅是礼貌，也是护士以真诚看

10、法取信于病人的重要方式，微笑是无价的，胜过千言万语，它不花费钱财，却可以给病人带来万缕春风。从医生到护士甚至到护理员，每个人的身上都可以体会到这种良好的看法。医生在查房时会深切的召唤：老李!老李!睁开眼睛!张阿姨!攥住我的手!或许，一个简洁的称呼便可以拉近医患的关系!而护士，查房和更换液体的闲暇时便和家属像亲朋好友的沟通和指导。嘱咐他们肯定要两小时就要翻身拍背、多活动患者的肢体和按摩、清洁等工作。那亲切温顺的语言就像自家的亲戚。而患者也在这种感知下对待医护的看法也特别热情和感谢。护士每次更换液体分开病床前家属每次都会说一声：感谢或费事你了!我留意过这些病人，他们并不是市里的，也是从各个县的农村

11、转过来的，而在我们医院很少能听到这种言语。然而在此进修的过程中，我才意识到效劳看法不是因为指导的要求才要进步，而是一个作为医护人员对工作的喜爱和细腻的情感，从内心动身的一种看法。我个人认为，在我医院医护人员假设进步了素养及即使换不过来家属的一句感谢或费事你了!，也同样可以获得患者的好感和信任以及口碑!这样良好的气氛必定可以促进沟通、削减医患冲突，赢得良好社会效益和经济效益都具有重要作用。 二、医护的协作关系 无论患者对床位医生的任何疑问和顾虑，作为护士她们都可以完善的沟通和安抚。例如患者家属担忧患者的病情或复原程度慢时，护士会说：您放心，您的主管医生很优秀、特别负责任，是个心细的人，您是他的患

12、者挺幸运的。简洁的一句话便消退了家属的疑虑。那唠家常的语句像是熟人的嘱托而不是王婆卖瓜，自卖自夸的夸耀。假如我们可以为医生在患者面前把话说到位，可以消退患者对医院的不信任、削减转院率。 三、严谨的医疗作风 护士输完液体后给每个患者主动更换液体，护士也没有聚众谈天、大声喧哗的现象。对待每个人都谦卑和礼让，那种修养是我值得学习的地方。护士每天八点钟开晨会交接班，然后进展十五分钟的业务学习。夜班护士会将每个患者的状况交接清晰，即使到了九点不交接清也肯定不会分开。每个患者撤离心电监护、吸痰、气垫床等设备时，当班护士主动清洗和整理。没有人监视和罚款来做条件，尤其是心电监护，一旦撤除护士便会自觉用抹布把仪

13、器和电线擦洗洁净，用测血压的袖带把全部电线捆绑一起，既洁净利索又便利下次用法。每个工作详情到处表达了自觉、责任、主动向上、不偷懒、不埋怨的看法。假设我们都拥有这种素养我信任无论从工作效率或工作气氛都有很大的进步。 四、护理平安工作管理到位 首先从护理平安角度看，该科室的各种平安标识齐全，留意平安、当心地滑、拔针后沿血管方向按压5分钟、预防压疮等。其次，护理人员时时到处都会提示患者及家属相关的留意事项，虽然他们时常与病人沟通但却有很强的自我爱护意识，进步效劳质量，避开医疗纠纷。 常言道：三分治疗，七分护理。在邵逸夫医院肾内科的学习时间虽然仓促，但也让我意识到自身的一些缺乏之处。我会在今后的工作中

14、摒弃懒散和不良的看法，把自己所学的东西学以致用才对得起护士长和院指导的良苦专心!所谓给人一杯水，自己要有一桶水。虽然我这一杯水也就算半杯，但是进修学习的心得体会谨以此文共勉。愿我们的科室团结友爱、互相协作，共创佳绩! 关于医生实习工作感受三 儿科实习已经过去一个月了，因为时间的紧急，始终没有抽空回忆这段难忘的时间，7月中旬，考研的紧迫感由此萌发，不得不抽出时间化为永久的记忆。我没有用华美的辞藻，我只想将内心的感受表达出来，到底我努力过、奋进过。 说到儿科，不得不提到儿科的根本状况。人民医院儿童中心是由三个病区加上一个重症监护室组成，包含了自己独立的门诊大厅、护理大厅等，可以说是个很完善的儿童医

15、院。儿科总主任就是董继平主任了，虽然很少见到，但她慈爱的笑容，精湛的医技总是让人尊敬，记得在实习生大会上她告知我们对待病人，要像伴侣一样去对待，但要像敌人一样去防着、医生是好人，好人永不给坏人一般见识。杰出的医生又何不是这样呢?在这个医患关系恶劣的社会，爱护自己是第一位，但超过度了就是害了自己，不要试图去推卸责任，因为你是把自己往火坑里推，但也不要过于包揽万事，因为事多必出乱，这就是度! 好了，接下来说说我的教师们吧，第一个当谈的是我们二病区的主任了，王金堂主任，严峻的背后暗含着慈爱，第一次见他时，他正在吼一个患儿的家长你们怎么做家长的，孩子得这么重的病，还不知道早点来看，拖到如今，来了又不想

16、好好治是呀，假如你是家长，心里好受吗?不会的。在我们十堰市区的三座三甲医院里，流传着一句话十堰儿科疾病哪里治，请到太和人民老王处，孩子哭闹送进院，咯咯笑着入怀中详细我记不清晰了，就是再哭闹的孩子到了太和医院老王处和人民医院老王处，都会停顿哭泣，被人们颂为两王。确实挺奇妙的。每天查房，我都会跟着他，真的能学到许多东西，最要就是医技医德。下面说说王小菊主任、白淑霞主任及孙洁主任吧，因为不是很理解，接触的比拟少，所以不会很好的表达，大致讲下吧，王主任，记得是给我们进展教学大查房的主任，也是儿科实习唯一一次教学查房，讲的很透彻，很认真，足以说明是一位优秀的老师，跟她一起做过门诊，收获不少，她也很耐烦的

17、教我们，很感谢!白淑霞主任，说话铿锵有力，一针见血，没有说明转弯，对待患者疾病能挺直道出所以然，说到这里，每个人根本上就能想到白主任的为人，不多花病人一分钱，患儿家长都很喜爱。孙主任，曾经接触过一次，就是帮她晋升副高吧，大热天的，可把我累坏了，还好最终一切ok，最终听局部人说，孙主任喜爱使人帮她做事，我倒觉得，假如她不在忙着，干嘛去找你呢?还是彼此谅解吧! 接下来就是谈下我的带教教师们吧，第一个谈下李才智教师，实习圈里公认的好教师，什么东西都给你讲，能学到许多东西，惋惜我没有跟他一起，这就没什么好说了，在儿科也是最具有孩子气的教师，家长小孩都喜爱，办公室里经常能见到他们喧闹的场景，很不错!张曼

18、教师，年轻美丽的女教师，性格特殊好，喜爱笑，让人觉得一点压力感都没有，像没长大的孩子，却肩负着照看孩子得重担，每每查房都由王金堂主任带着，虚心学习，从来不抱怨什么，真是耐得住医院的闷气。付宇教师算是我实习的其次位教师，我初到科室，她正忙着结婚，所以一周后来科室上班就没有同学跟她，起初她问丁教师要我，丁教师没放，结果就是我两个教师都跟了，那可真叫个累啊，我最终写大病历写到想吐，实在是应付不过来，还好我的同学们帮我，儿科入出院可是闪电式的，让你崩溃晕，可最终还是坚持下来了，虽然最终付教师没教给我什么，但我在她心中的印象很深入，老远见到就叫我，说明我的辛苦没有白费，我还是有价值的，这就够了，我是实习

19、医生，还期望得到什么?最终讲下我的丁教师，真愁人是他的口头禅，最初来科室我挺绝望的，因为他不爱教同学，我想帮助，一句你写的我还得改，还没有我自己写的快，我差点晕倒，但我没有放弃，经过一番努力，最总他最终放手了，让我自己写病历，自己问首程，写医嘱，收获还是蛮大的，越来越觉得他对同学的好是隐藏的，看你自己怎么去开掘，你想学习，没有人会远离你的，你记得的!如今出科了，我突然发觉我们的关系更好了，我们已经没有了隔膜，完全像伴侣一样，好样的，我喜爱，觉得自己真幸，个教师都对我好，这不，7.13三院要在儿科精选讲师，丁教师、张教师、付教师都参与了，我得去庆贺啊!哈哈!师生关系真的到达这种程度，你就不觉得很

20、无聊了! 好了，写的手就疼了，得歇会了，每次出科就是万分的不舍，感情这东西，假如你珍惜，就是一个小时，你永久也忘不了，好好珍藏吧，我的伴侣们! 关于医生实习工作感受四 为期三个月的进修学习生活已经完毕。在这短短的三个月内，我学到了不少学问，感受良多。 还记得，接到进修通知时，我内心万分兴奋，非常感谢医院和科室给了我这次难得的进修时机。去进修之前，我就仔细地复习了临床骨科护理学中的有关内容，以加强自己的专科理论程度。并为此次进修学习做好方案与设想。 或许自己的要求与期盼过高，进修的前三周，内心非常失落，缘由是：这三周来每天除了完成比我院骨科重得多的护理工作外，教师们很少给我们进修生讲课，较少给我

21、们进展非常正规的护理查房。当然，这里存在客观的缘由：工作太忙，每天假设能按时交接-班就是非常了不得的事了。 失落之余，只能主动向护长要求每周跟教授查房一到两次，并且下午三点钟后去参与临床途径在优质护理效劳中的应用学习班的学习。护长容许之后，我每天不到七点半就换好工衣出来，先做好一两个术后病人的床上浴再去参与交-班和查房。在临床途径在优质护理效劳中的应用学习班的学习完毕后，工作之余，我经常去参与大学或医院进行的一些学习讲座。在附一，有很突出的一方面就是学习的时机许多，只要你不怕苦不怕累，每天都有上课学习的时机。我在这三个月内，参与了大学、附一进行的很多学习课程，如临床途径在优质护理效劳中的应用学

22、习班、院内压疮的认识、picc管感染的缘由分析与处理、外科伤口处理的新进展及临床护理教学新理论与理论技能学习班等等，并且有幸参与了20_年骨与软组织肿瘤多学科诊治研讨会。这些课程、学习班或研讨会，不仅丰富了我的专业学问，让我理解了更多、更新、更先进的技术，更重要的是让我看到了护理事业的美妙将来。 此外，让我感受颇深的是，进修的学习方法不同与其它的学习。假如我们用十年以前实习的看法和方法走进进修的地域，那样可能收益不多，就像我进修的前三周的经受，总想着教师会主动教我，护长会妥当支配好自己的进修学习，最终只能绝望。进修学习，是一种自我寻求、自我思索的学习。在进修过程中，要学会偷。自我学习与偷学，对

23、每一个进修生都非常重要。附一的教师，大多数对学问产权的爱护意识都很强。当想把一些有价值的资料拿去复印，借口问可不行以带回宿舍看?过两三天还回来。她们总会很有礼貌地告知你对不起，这些东西是我们科自己弄的，你就坐在这里看吧。这样，只能想方法回去学习了。作为进修生，在工作中要留意眼观六路耳听八方。假如发觉有高年资的护士导师在为下级护士进展一些专科示范或上小课时，要学会抓住这种学习时机。有时理解到护长或专科护士要外出会诊或参与会议时，先争取时机跟着去，不让听了，再走也不迟 附一各项制度的完善性与执行性也给我留下了很深的印像。在附一，无论是医生，还是护士都非常重视两人核对制度。挂瓶、发药等等护理操作都是

24、两人一起去执行，哪怕是打一瓶葡萄糖或是一瓶林格液都是两人一起执行;在关节显微外科，医生在进展手法复位石膏外固定术时，用法利多卡因进展局麻之前，都让别人帮助进展核对，对方确认后才能用法。 在附一，知贤任用的做法，让我感受很深。如在骨科，有工龄20_年的老护士仍与工作13年的年轻护士一样上早班(714班);有工龄才四五年就已做了总带教、工龄六七年就做了专科护士的，在护理工作中，她们对力量的重视，远远大于工龄。并且她们的护长能依据护士的性格特点与力量来支配病区的护理管理qc工作。 进修生活是辛苦的，进修学习布满着盼望与激-情。只有在进修过程中品味过艰辛，才能耕耘出甜蜜的硕果。今日，我自认是满载而归，

25、盼望能将所学更好地效劳于病人，为医院和科室的护理进展做出自己应尽的努力! 护理部：进修学习的一段时间，其实也似一个人职业生涯的缩影。一个人的职业生涯中，也需要有主动的心态，主动学习的精神，要自我寻求，自我思索，自我制造，才能更快的进步成长，而不是等着被别人来教育被别人妥当支配好自己的学习和成长。一段进修学习的经受，主动主动让自己的境遇发生转变，由此所带来了满满收获，而一个人的职业生涯乃至一个人的人生又何尝不是如此呢? 关于医生实习工作感受五 随着春回大地，枯木逢春让这个安静的世界重新回来到了生气。而白衣天使的降落更让这个世界多了一份纯净，如同锦上添花。走在田间，油菜花正开的茂密。看，金灿灿的花

26、朵在奔放、在呼喊、似乎是再说春天来了，春天来了。听，忙着采花蜜的昆虫嗡嗡的作响，似乎是在说安康、安康。辛苦的劳作，只要有付出就会有回报的。这些景象使处处都是一片活力勃勃的景象。岚山满园的盛开，随处可见娇滴滴的露珠与花叶为伍，微风拂来似乎是一个窈窕淑女在荡秋千;桃花的粉绿是让人沉醉的，如同一个小女子羞答答滴! 不知不觉我已经回来实习差不多半个月了。一开头我以为会把我分到急诊科或者消化内科去，可后来我发觉我想多了，我真的是想多了。教师竟然把我和另一个小伙伴分到儿科去了，在将近半个月的儿科实习过程中，我从刚进入科室的头一天星期的拘束到如今可以和教师时时常的开一下玩笑，唠唠家常，谈谈以后的医学大计。带我的教师是儿科的副主任周教师，记得她第一次谈话的内容，我记忆犹新：1、