某公司办公环境整改方案.doc

1、.XXX 公司办公环境整改方案为认真贯彻落实以“素质强、 业务精、 作风实、 效率高、形象好”的精英团队， 着力解决员工在思想、 纪律、作风等方面存在的突出问题，切实改进公司工作环境及工作作风，提高工作效率，更好地落实公司的各项决策部署和工作安排，特制订本实施方案。一、存在问题（一）办公环境（个人仪容仪表）1、着装问题，没有按公司要求穿着公司工衣。2、仪容仪表（发型、妆容、指甲、首饰佩戴）3、工牌的佩戴问题（二）办公环境（个人办公桌）1、办公桌凌乱不堪，灰尘满布。2、办公文件随意摆放。3、衣服、布料、布板随意摆放。4、电脑主机、，随意摆放。5、衣服、挎包、公文包随意摆放。6、茶杯、零食随意摆放

2、。7、办公桌线路乱接乱放，凌乱不堪。8、办公桌下私自摆放拖鞋、杂物等。9、个人所制造的垃圾不按要求处理，随意乱丢。10、上班时间吃东西。11、离开公司时，座椅没有摆放整齐。.（三）办公环境（大办公室环境）1、办公室沙发凌乱，员工中午午休完毕并没有顺手整理。2、办公室窗户，员工经常下班就走人，没有顺手把窗户关好。3、经常发现有同事在厕所吸烟，厕所一股烟味，烟灰弹到满地都是。4、厕所外面的通道，同事们经常在扎堆吸烟、聊天、吃早餐，并乱弹烟灰。5、开着窗户，吹空调。（四）办公室纪律1、 8:00 正上班时间，发现员工在办公室、厕所通道处吃早餐。2、发现有员工上班时间利用QQ 、网络等做与工作时间无关

3、的事情。3、发现有同事随意迟到、早退、请假后补、上班串岗、聊天等现象。4、非工作时间，发现有同事利用公司网络资源，看视频、电影，打网络游戏等，做与工作无关的事情。5、发现有员工随意进入领导办公室，翻查领导办公室的东西。（五）办公电器的使用问题办公电器包括电灯、电脑、小风扇、饮水器、空调、培训室器材。1、发现有员工离开座位吃饭时，没有顺手关闭小风扇。2、员工没有顺手把电灯、空调关闭就下班。.二、整改方案（一）办公环境（个人仪容仪表）1、员工周一与周五上班须穿正装或公司统一制作的工装。服装干净无污渍、无破损、无掉扣，熨烫平整。周六可穿休闲装，但严禁穿着坦胸露背超短裙超短裤等另类服装出现在办公区域。

4、2、工作期间女性长发梳理整齐，不得披散，海不过眼，化淡妆。男性头发不覆额，侧不遮耳，后不及领，面不留须，保持干净清爽。3、上班前不吃刺激性食物，保持口气清新无异味。4、不留长指甲，无甲垢，随时保持双手清洁，女性不涂抹醒目艳丽指甲油，不做夸假指甲，不配带夸首饰。经提醒再犯者，每次罚款20 元，三次以上罚款50 元。并贴公告。5、不穿金属后跟的鞋子，避免造成地面地毯的破坏。不穿板鞋、拖鞋上班。经提醒再犯者，每次罚款20 元，三次以上罚款 50 元。并贴公告。6、进入公司办公区域统一佩戴工作牌。经提醒再犯者，每次罚款 20 元，三次以上罚款50 元。并贴公告。7、公司员工坐、立、行姿要庄重，不准有东

5、倒西歪、扒伏或坐于桌面等不规形态。（二）办公环境（个人办公桌、个人卫生）办公桌卫生：1、应将经常不用的办公文件和常用的办公文件分别整理分类编号，整齐放入文件架或柜子里。.2、正在使用的重要、文件应放置在办公桌抽屉，需离开座位时，必须将其锁于抽屉。3、笔、墨、橡皮、尺子等办公文具整齐放于桌面一侧或抽屉中。4、衣服、挎包、公文包等物品不得置于办公桌面上。5、办公桌抽屉物品应整齐有序、分类放置。6、办公桌可放置办公设施、台历、文件夹、正在使用的文件、票据、茶杯等物品，要求放置整齐有序。不得摆放其它任何物品。7、布料布板，整理摆放好，可放桌面上。8、办公桌不允许挂板衣，统一交到前台登记，放入展厅。9、

6、零食一律不能放在办公桌上，上班时间不可吃零食。10、接线板、充电器等线路自行收拾整理好，尽量做到电线不外露。11、办公桌底下不可拜访其他杂物。12、定期自行清理办公桌，键盘等，保持卫生。个人卫生：1、不随地吐痰，不随地乱扔垃圾。2、人离开座位时，应矫正椅子。3、下班后要整理办公桌上的用品，摆放整齐。4、禁止在办公区域抽烟。5、下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好，将一切电源切断后即可离开。6、办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶。（三）办公环境（大办公室环境）1、保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、.浮土，无死角。2、公司沙发是供客人歇息使用，若中午须在沙发午休，请自行

7、收拾好才离开。3、公司任何地方的物品，若需要使用公司的东西，请哪里取哪里放。4、不在办公区域抽烟，抽烟请到一楼非办公区域解决，发现一次扣罚10 元，三次以上扣罚50 元，并贴公告。5、离开公司，请查看自己周围的窗口电器是否已经关好，才离开。6、若发现开着窗户吹空调，当天全体员工不让开空调。（四）办公室纪律1、时刻记着8:00 上班，上班时间，不允许在公司办公环境吃东西，发现一次扣10 元，第二次扣20 元，三次以上每次罚款 30 元，三次以上扣罚30 元每次，并贴通告。2、充分利用上班时间完成工作上的事情，不得用上班时间做与工作无关的事情，发现一次扣10 元，第二次扣20元，三次以上每次罚款3

8、0 元，三次以上扣罚30 元每次，并贴通告。3、迟到、早退、请假后补统一按照考勤管理规定进行处罚，上班串岗、聊天等发现一次扣10 元，第二次扣20 元，三次以上每次罚款30 元，三次以上扣罚30 元每次，并贴通告。4、非工作时间（包括午休、下午下班后），利用公司网络资源，看视频、电影、打网络游戏等，做与工作无关的事情，发现一次扣10 元，第二次扣20 元，三次以上每次罚款 30 元，三次以上扣罚30 元每次，并贴通告。5、若发现有员工未经同意，进入领导办公室，翻查领导东.西，每次罚款 100 元，经查看发现东西有失窃，追究其责任。（五）办公电器的使用问题办公电器包括电灯、电脑、小风扇、饮水器、

9、空调，凡公司员工都有义务和责任维护公司办公设备，为公司开源节流。1、员工外出拜访客户、吃饭离开座位时，必须自觉关闭电脑及小风扇（短暂离开除外）。发现一次扣10 元，第二次扣 20 元，三次以上每次罚款30 元，三次以上扣罚30元每次，并贴通告。三次以上罚款记录，小风扇坏了，公司不再配备第二台。2、中午吃饭以及下班请各位同事，自觉关闭窗户和电灯、空调。销售一部空调电灯空调负责人青山，二部负责人吴剑涛，电子商务部负责人铭铨负责每天空调、电灯、窗户的管理，前台负责人家灵。若当天外出或请假不在公司，由行政人员负责，但必须提前知会，每天由行政人员进行监管，若发现管理人员没有外出、请假不知会的情况下，没有关闭空调、电灯、窗户的那个区域空调不给予开放 2 天。3、当有同事需要加班，不能关闭电器时，须提