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文档简介

1、深度营销模式 第 2 页 目 录 一、前言 二、深度营销理论根底 三、深度营销根本思想 四、ars战略介绍 五、结束语 第 3 页 前 言 现代管理学之父德鲁克: 任何组织要想取得成功,就必须拥有一 套自己的事业理论 一个没有事业理论的企业是一个没有灵 魂的企业,而没有灵魂的企业是难以胜 出的企业 第 4 页 目 录 一、前言 二、深度营销理论根底 三、深度营销根本思想 四、ars战略介绍 五、结束语 第 5 页 扫描企业所处的外部环境,设计出一套清晰、有效的 事业理论确定企业的使命、愿景和其核心竞争力。 第一, 对其所处环境的假设-社会及其结构,市场、 客户和技术 (乔治.西门子) 第二,

2、对其特殊使命的假设 20年代,a&t公司确定自己的使命为:“让每一个美 国家庭,每一个美国企业都能安上 。 ;microsoft的 使命; 第三, 对其完成使命所需的核心竞争力的假设 索尼的核心竞争力在于技术和产品的创新。松下的核心竞 争力在于市场的分销能力。 德鲁克的事业理论 第 6 页 德鲁克的事业理论(续) 外部环境的假设决定了公司的利润来源(行业定位)。 公司使命的假设那么决定了哪些结果在公司的眼中是 有意义的,即从总体上他们认为自己应该为经济和社 会做出什么样的奉献。 核心竞争力的假设说明公司为了保持自己的领导地位 所必须具备的特长。 第 7 页 我们的生存环境 市场进入集约化开展阶

3、段,竞争加剧 客户需求的个性化趋向 (市场细分的趋势) 企业大多在产品和效劳上差异化的能力有限 零售终端争夺的本质 对渠道的依赖性酒香不怕巷子深 对降价促销的依赖性 第 8 页 市场营销环境的不确定性 流通业的开展相对滞后 市场环境快速变化,难以预测 不连续、不可控、持续突变、复杂多变 营销环境中的独立变量 需求的不确定性 竞争的不确定性 非理性因素 在这种环境下,企业赢得市场竞争的关键是什 么? 第 9 页 价值链理论根本概念 价值链是指企业在研发、设计、采购、生产、营销、效 劳和生产辅助等过程中所进行的一系列价值创造、价值 实现活动的集合。 各活动在增值的过程中的作用并不是平等的,那些创造

4、 价值较高的环节、决定性因素称为价值链上的关键环节 价值链有三个要点: 其一,企业各项活动之间都有密切联系。 其二,每项活动都能给企业带来有形、无形的价值。 其三,不仅包括企业内部各链式活动,而且更重要的是, 还包括企业外部活动,如与供给商之间关系,与顾客之 间联系。 第 10 页 内 部 后 勤 市 场 营 销 外 部 后 勤 生 产 活 动 企业根底设施 人力资源管理 效劳 研发 采购 利 润 利 润 企业价值链的价值活动 根本活动根本活动辅助活动辅助活动 第 11 页 产业价值链系统 供给商 价值链 供给商 价值链 企业 价值链 供给商 价值链 供给商 价值链 供给商 价值链 渠道 价值

5、链 供给商 价值链 供给商 价值链 买方 价值链 企业价值链在产业中的延伸关系表达为产业价值链 第 12 页 基于价值链的竞争优势 价值链系统分析包括两项内容: 1、分析企业价值链与为自己提供前项(企业供 给商)或后项(渠道、客户)活动的价值链的接 口。 2、将企业的产业价值链系统与竞争对手的产 业价值链系统进行比照分析。 企业与对手的竞争不但表现在价值链效能的竞 争上,还表现在双方在与供给商、渠道和客户 等产业价值链连接的效果上 企业只有在价值链系统整体价值高于竞争对手 时,才能在市场上表现出更高的竞争力 第 13 页 现代企业竞争的实质 大多数企业没有产品或技术的核心竞争力 成熟产业中技术

6、壁垒下降,消费者成熟度提高 单一竞争要素的优势同样需要通过整合获得系统协同 效率,越来越不依靠单一的要素获得竞争优势 专业分工细化使产业价值链各环节联系更为紧密 现代企业竞争的实质是某种意义上讲是各竞争 企业参与其中的产业价值链之间的竞争 第 14 页 基于价值链的竞争优势来源 整合优化企业内部价值链运作效能,获得企业自身竞 争优势(海尔的变化 加强企业价值链内部协同和深化产业价值链上、下游 关系,整体、快速响应市场需求(卡西欧公司) 改善用户价值链,获得有效的差异性 降低其费用或提高其效用、海尔) 构建管理型产业价值链,获得产业链各环节的系统协 同效率 专业分工的点效率和企业间协同的系统效率

7、、 马狮公司) 改善下游渠道价值链运作效能,获得高效的分销效能 (tcl vs 长虹) 第 15 页 基于价值链的核心竞争能力 获得竞争优势的企业不但要关心对自己价值链的培养, 而且要关心对供给商、渠道和客户价值链的培养。 企业核心竞争力的来源: 提高企业价值链效能的核心能力 提高产业价值链系统效能的整合协同能力 第 16 页 1、提高价值链运作效能,结构化提升企业职能,不断深 化与上、下游的关系,确立不可替代的存在价值 (卖鱼网的故事) 2、发育价值链关键环节的核心能力,以确立在产业价值 链中的主导地位 3、整合管理产业价值链,获得企业内外价值链的整体系 统协同的效率,确立持续的竞争优势 基

8、于价值链确定我们的战略 第 17 页 基于战略的整体营销观 企业整体竞争战略 r&d管理 战略 运营管理战 略 深度营销深度营销 战略战略 内 部 后 勤 市 场 营 销 外 部 后 勤 生 产 活 动 企业基础设施 研发 采购 人力资源管理 服务 供应商 价值链 供应商 价值链 供应商 价值链 供应商 价值链 供应商 价值链 渠道 价值链 供应商 价值链 供应商 价值链 买方 价值链 第 18 页 目 录 一、前言 二、深度营销理论根底 三、深度营销根本思想 四、ars战略介绍 五、结束语 第 19 页 加强渠道、买方价值链的有效联系,构建营销价值链 深化与渠道和用户的关系,谋求营销价值链的

9、系统协 同效率,获得竞争优势 各环节分销效率、整体协同效率 企业与渠道价值链协同效率 改善渠道价值链的增值性与用户价值链的协同 提高产品和效劳的有效差异性 通过与渠道和用户的协同,使产品力和品牌力发挥到 及至,获得持续的竞争优势 三、深度营销根本思想 第 20 页 三、深度营销根本思想续 强调营销价值链的动态管理 强调集中和滚动、渐进和持续市场拓展方式 强调有组织的努力,注重营销队伍培养 强调深化客户关系,开发客户价值 强调市场的精耕细作 第 21 页 深度营销的三个根本转化 做业务 简单交易关系 (短期行为) 做市场 维持、深化、发展关系 (未来的长期行为) 粗放式扩张 的市场运作 提高“单

10、产”为目标 精心培育与发展市场 的精耕细作 单枪匹马的猎手 业余选手 种田的行家里手 职业化团队 深化关系 做市场 职业化 第 22 页 深度营销根本战略步骤 整合有限的资源,深化与渠道成员的关 系,提升客户关系价值,建立“从企业- 经销商-消费者的营销价值链 把握竞争的关键环节,加强整体响应能 力,为客户提供增值效劳,不断强化渠 道各环节的优化和管理,提高分销效能 确立主导地位,加强营销价值链管理,获 得系统协同效率,冲击区域第一,获得持 续竞争优势 第 23 页 深度营销的市场策略组合 突破传统营销策略4p组合结构 深度营销的1p+3p组合模式 第 24 页 目 录 一、前言 二、深度营销

11、理论根底 三、深度营销根本思想 四、ars战略介绍 五、结束语 第 25 页 1、ars战略概念 l area roller sales (ars)area roller sales (ars) 是通过有组织的努力,掌控终端,提升客户关系 价值,滚动式培育与开发市场,取得市场综合竞争优势, 冲击区域市场第一的有效市场策略与方法。 有组织的努力 掌控终端 客户关系价值 滚动式培养与开发市场 冲击区域市场第一 关关 键键 词词 第 26 页 概念要点概念要点 1 1有组织的努力有组织的努力 通过有组织的努力,整合有限的资源,才能超越竞争对手,通过有组织的努力,整合有限的资源,才能超越竞争对手, 才

12、能长期而系统地为企业所选择的顾客作奉献。才能长期而系统地为企业所选择的顾客作奉献。 有组织的努力涉及四个方面有组织的努力涉及四个方面 发育组织营销功能,强化过程控制发育组织营销功能,强化过程控制 反响信息,整体协同,面向市场一体反响信息,整体协同,面向市场一体 化运作,提高整体运行效率化运作,提高整体运行效率 集中资源于关键区域与关键因素集中资源于关键区域与关键因素 营销队伍的建设与管理营销队伍的建设与管理 第 27 页 2 2掌控终端而不是拥有终端掌控终端而不是拥有终端 从本钱资源市场覆盖面风险战略开展等诸因素从本钱资源市场覆盖面风险战略开展等诸因素 考虑考虑 嫁接和整合优秀资源,而不是直接

13、拥有终端嫁接和整合优秀资源,而不是直接拥有终端 通过持续的综合支持,提高对终端的影响力通过持续的综合支持,提高对终端的影响力 3 3提升客户关系价值提升客户关系价值 在分销的终端上构筑强有力的支持体系在分销的终端上构筑强有力的支持体系 通过增值效劳和经营参谋,深化与各环节客户的关系通过增值效劳和经营参谋,深化与各环节客户的关系 通过营销链的协同,提升客户关系价值通过营销链的协同,提升客户关系价值 概念要点概念要点 第 28 页 整合沟通、传播的内容和形 式,力求在有限的接触时间 内,取得最好的沟通效果 参谋式与知识型营销 在深化关系中,强 化营销人员认识、 运作市场的能力 在分销的终端创造 接

14、触和沟通时机, 密切接触顾客 深化顾客关系的两个根本点 -为顾客创造价值 -顾客有效沟通与接触 客 户 第 29 页 4 4滚动式培育与开发市场,冲击区域市场第一滚动式培育与开发市场,冲击区域市场第一 概念要点概念要点 我公司的力量我公司的力量 力量分散力量分散 区域市场区域市场 地域划分,重点进攻地域划分,重点进攻 局部局部 no.1 集中力量集中力量 有效复制、扩大战果有效复制、扩大战果 局部局部 no.1 局部局部 no.1 集中力量集中力量 全局全局 no.1 第 30 页 “赢者通吃,能够建立绝对竞争优势, 构筑进入壁垒 确立主导地位,掌控和管理营销价值链 加大有效出货、降低费用,优

15、化费效比 有利于市场的精耕细作,培育与开展市场 易于及时获取更多更好的市场信息,快速 响应市场变化 有利于营销组织建设与队伍成长 区域市场的六个方面的好处 第 31 页 2、ars战略核心要素 ars战略的四个核心要素 区域市场核心经销商终端网络 客户顾问 区域市场、核心经销商、终端网络、客户参谋是实施ars战 略的四个核心要素。 第 32 页 区域市场 对区域市场整体规划,以便合理耕作 重点区域市场的选择标准 通过普查调研,建立重点市场数据库 分析区域市场变化趋势和竞争格局 l制定以构建营销价值链为核心的市场策略 市场资源配置、对业务系统运行全面支持 区域目标管理责任体系的建立 第 33 页

16、 核心客户 核心客户的价值 核心客户,在某区域市场掌握着一定的销 售网络,具有一定的经营能力,并对我公 司的销售奉献具有现实和未来的意义的客 户。 达成并稳固与核心客户的结盟与合作,是 掌控零售终端网络并实现区域市场第一关 键所在。 对核心客户提供全面的效劳支持,提高其 分销效能和协同能力。 第 34 页 协同合作,持续开展协同合作,持续开展 识别客户,确定目标识别客户,确定目标 沟通说服,达成合作沟通说服,达成合作 深化关系,构建营销链深化关系,构建营销链 参谋指导,效劳支持参谋指导,效劳支持 核心客户的选择与确立 第 35 页 核心客户全面服务支持体系 厂 商 资 源 市 场 环 境 客

17、户 顾 问 核 心 客 户 商流商流:价格/订货/风险分担/促销推广/广告/售 后服务/网络改进/员工培训 信息流:信息流:专项市场调研协助/信息反馈/市场 信息分享 物流:物流:计划预测辅导/订货流程改进/进、销、 存管理指导/优化配送流程 资金流:资金流:结算支持/费用控制/现金流管理/ 财 务规划/应收帐款管理 第 36 页 终端网络 1 1终端网络组织形态终端网络组织形态 建立贴近目标顾客,覆盖区域的营销网络体系建立贴近目标顾客,覆盖区域的营销网络体系 网络的网络的“航空港建设航空港建设 2 2终端网络的构成终端网络的构成 把那些优秀零售终端纳入网络,构建合理分布、全面覆把那些优秀零售

18、终端纳入网络,构建合理分布、全面覆 盖的方案设计盖的方案设计 综合利用厂、商影响,进入优秀终端,完成以配送补货综合利用厂、商影响,进入优秀终端,完成以配送补货 为特征的初始网络为特征的初始网络 第 37 页 ars战略的根本模式 企业企业 核心分销商核心分销商 零售商零售商 b b 零售商零售商 c c 零售商零售商 a a 补货补货 付款付款付款付款 付款付款 补货补货 客户顾问客户顾问 1 1、指导、指导 2 2、帮助、帮助 3 3、约束、约束 4 4、激励、激励 促销员促销员 1 1、促销、促销 2 2、服务、服务 3 3、推广、推广 4 4、信息、信息 第 38 页 终端网络(续) 3

19、 3、网络的维护、网络的维护 加强物流、商流、资金流和信息流的管理,促进有效出加强物流、商流、资金流和信息流的管理,促进有效出 货货 保持市场秩序,协调网络冲突,维护成员利益保持市场秩序,协调网络冲突,维护成员利益 4 4、网络的稳固、网络的稳固 提供持续的综合效劳与支持,改善其经营效率和赢利水提供持续的综合效劳与支持,改善其经营效率和赢利水 平,扩大合作的利基平,扩大合作的利基 不断提高巡访客户的质量,深化关系,加强影响力和掌不断提高巡访客户的质量,深化关系,加强影响力和掌 控力控力 指导发育核心客户的网络管理和维护功能,加强三方联指导发育核心客户的网络管理和维护功能,加强三方联 系系 5

20、5、网络的优化、网络的优化 提高终端质量,优化网络结构,获得分销效能提高终端质量,优化网络结构,获得分销效能 指导营销链的整体协同,提高网络增值效劳能力指导营销链的整体协同,提高网络增值效劳能力 第 39 页 终端网络(续2) 终端网络管理的三条线:终端网络管理的三条线: 助攻线助攻线 助攻线助攻线 主攻线主攻线 业务经理 导购员 客户顾问 第 40 页 客户参谋 客户参谋队伍是深度营销的核心动力,是营销链 的构建者、管理者、效劳者。 1营销人员的职业化 从业余选手到职业选手、从时机猎手到精耕细作农夫 客户参谋工程师销售业务员 2客户参谋的选拨与培训 3客户参谋的自我管理 主抓三个环节:(带一

21、个方案出去,带一个报告回来 行动方案 工作写实 时间管理 第 41 页 客户参谋续2 4 4过程管理过程管理 掌握信息:掌握信息: 去该去的地方、见该见的人、干该干的去该去的地方、见该见的人、干该干的 事事 加强辅导:加强辅导: 传教士、教练员、筹划者、救火员传教士、教练员、筹划者、救火员 调整和控制:目标与结果偏差、行为纠正、政策调整调整和控制:目标与结果偏差、行为纠正、政策调整 5 5考核与鼓励考核与鼓励 考核要素考核要素 考核指标与标准考核指标与标准 鼓励类别鼓励类别 鼓励方式的有效组合鼓励方式的有效组合 6 6学习与技能开发学习与技能开发 营销队伍培育营销队伍培育 冰山模型冰山模型 学

22、习型营销人员与学习型团队学习型营销人员与学习型团队 内部信息与知识、经验的共享内部信息与知识、经验的共享 第 42 页 集中原那么集中原那么 攻击弱者与薄弱环节原那么攻击弱者与薄弱环节原那么 稳固要塞,强化地盘原那么稳固要塞,强化地盘原那么 掌握大客户原那么掌握大客户原那么 未访问客户为零原那么未访问客户为零原那么 3、ars战略的五大原那 么 第 43 页 集中原那么集中原那么 集中、重点攻防是铁那么 确定重点的优先顺序 突出重点、纲举目张 重点商品 能带动其他商品销售 重点区域 市场规模、潜力、影响力、竞争状态等 访问数量与质量超越对手 攻击弱者与薄弱环节原那么攻击弱者与薄弱环节原那么 攻

23、击市场地位较弱者 攻击强者的致命弱点 第 44 页 掌握大客户原那么掌握大客户原那么 客户已经趋向两极分化 提高客户占有率和质量的关键 寻找合理的利基,长期合作 循序渐进,不能急于求成 各层面有效的沟通 稳固要塞,强化地盘原那么稳固要塞,强化地盘原那么 维护客户占有率 维护市场占有率 提高网络质量 构筑竞争壁垒 未访问客户为零原那么未访问客户为零原那么 未访问客户为零 关系不良的客户为零 第 45 页 4、ars战略的三个根本概念 有效出货有效出货 降低存货降低存货 降低运营费用降低运营费用 使产品顺利通过零批环节进入使产品顺利通过零批环节进入 消费领域,实现最终消费消费领域,实现最终消费 减

24、少各环节的存货,即减少资减少各环节的存货,即减少资 金占用、减少存货变现风险以金占用、减少存货变现风险以 及存货储运调拨上的费用开支及存货储运调拨上的费用开支 使存货转变为出货所需要的费使存货转变为出货所需要的费 用开支尽可能低,尤其要关注用开支尽可能低,尤其要关注 本钱主要驱动因素,如人工费本钱主要驱动因素,如人工费 用,以及存货造成的费用开支用,以及存货造成的费用开支 第 46 页 净利润净利润 资金利润率资金利润率 现金流量现金流量 如何实现如何实现 关键关键 指标指标 第 47 页 企业价值链的可持续性,取决于企业与分销商、零售商 的共同利益如何有效结合,取决于如何“有效出货。 有效出

25、货在管理上涉及到以下方面: 1、整理分销网络渠道; 2、确定市场责任区域; 3、分解目标业绩指标; 4、制定工作任务方案; 5、检查工作完成情况。 提高有效出货 第 48 页 1、整理分销网络渠道 对目标市场进行实地调查,弄清楚零售终端和分销渠道 的形态与数量分布。 采用合理渠道模式,着重功能互补和分销效率,对区域 市场进行滚动式或地毯式覆盖。 对渠道进行合理规划,确保每一个分销商拥有足够的下 家零售店数,拥有足够的耕地,并保持动态平衡。 选择适宜的经销商,构建营销价值链,帮助发育核心分 销商的网络开发、维护能力,展开深度分销。 第 49 页 2、确定市场责任区域 划分责任区域,具体落实到每个

26、业务人员。 各级营销经理必须为整体分销力的提高承担责任。 加强营销前、后台的协同,要把人力和资源配置在产生 成果的方向上。 要加强对业务人员,以及促销人员的管理,指导、鼓励、 约束与帮助其为客户做奉献。 第 50 页 总经理 计划部门 (1人) 执行经理 (1人) 财务部门 (4人) 营销部门 (1人) 区域主管 (7人) 城市主管 (6人) 业务员 (4人) 促销员 (40人) 1,计划 2,组织 3,领导 4,控制 对区域市场进行覆盖 1,计划部门-统计分析进销存数据, 协调各环节物流。 2,财务部门-监控目标管理过程, 控制现金流量与费用。 3,营销部门-加强渠道促销,提高 分销力与品牌

27、价值。 4,执行经理-加强队伍管理,提高 访问客户数量与质量。 图5 xx分公司组织图 第 51 页 3、分解目标业绩指标 根据各区域竞争状态、市场容量、市场潜力以及过去的 实际销售业绩或修正指数,决定的区域的目标销售 任务。 把目标任务分解到各区域经销商,分解到每一个区域主 管及业务员。 进一步把目标任务转化为“业绩考核指标,转化为目 标管理过程,并与鼓励挂钩。 第 52 页 4、制定工作任务方案 每个管理者必须帮助业务员制定工作方案,可以逐周滚 动进行。 每个业务员要在方案的约束下,不断地提高访问客户的 数量与质量。 每个促销员要明确“标准的一天工作,懂得自己根本 职责。如助推理货员:理货

28、,环境布置,促销, 订货补货,信息沟通与反响,经营指导,管理 咨询,清洁效劳。 第 53 页 5、检查工作完成情况 有效出货最终取决于各级管理者持续的检查落实,不折 不扣的检查落实。 要依据反响的管理用“日报表或“周报表,对各级 下属进行严格考核。 在一些关键环节,必须严格管理,制定更为详尽的操作 手那么与行为标准和相应的考核制度。 根据考核结果,以及前端反响的信息,各级管理者都必 须进行分析,寻求系统解决问题的方法。 第 54 页 深度营销的竞争力来源是来源于营销价值链整体的 运行效能,有赖于减少各个环节的存货。 1、减少环节存货风险 2、加强市场信息反响 3、加强经销数据管理 4、改变方案

29、要货方式 5、加强渠道的协同功能 减少各环节存货 第 55 页 1、减少环节存货风险 在商品微利条件下,存货的风险是很大的。存货积压意味 着资金占用、本钱的增加和费用的增加;供货缺乏意味着 丧失销售时机和市场地位的削弱。 盲目对经销商进行压货,并不能带来实际的分销力;相反 使资金周转减慢,减少现金流量与毛利水平,造成经销商 对我的反弹,或压价,或要求返利,或甩货窜货等,最终 弱化了营销价值链。 减少存货风险是维护与经销商关系、提高经销商利益,以 及强化营销价值链的关键因素。 第 56 页 2、加强市场信息反响 减少各环节的存货的方法就是加强市场信息的反响,尤 其是营销各环节的“进销存以及竞争对

30、手等信息。 各级营销人员要把市场调查融入日常工作中。 加强与经销商、终端和用户等沟通,注意各类信息来源。 建立市场信息反响制度,不断提高其技术手段。 第 57 页 要定期对经销数据进行统计分析,尤其要分析“进销存 数据,把握商品的流量流向与流速,减少盲目性。 依靠对一线各环节统计数据的分析,以及各环节实际要 货申请,确定订货补货的方案。 对零批环节的数据进行管理,指导经销商对“进销存 数据进行采集、整理与分析。 逐步使用it技术来处理数据,并与公司的数据库对接, 系统改善供给链管理。 3、加强经销数据管理 第 58 页 4、改变方案要货方式 原那么上以各环节的“进销存的统计数据和期量为依 据供货。 采用分步式的配货原那么,以减少各环节的存货。 加强订货指导,控制零批库存结构与总量,以加速资金 周转。 注意有方案的实施品种更迭,顺利进行“吐故纳新。 除竞争策略的需要外如锁定渠道与旺季囤货等,在 正常情况下不盲目对经销商进行压货。 第 59 页 5、加强渠道协同功能 加强价格策略的管理,与对手展开竞争,进行有效的 营销组合,制约对手。 协同的价格策略,盲目和独立的调价会引发窜货,损 害经销商利益。 通过渠道协同,滚动式地调整品种结构,改善供货期 量标准,加快商品货物的周转,降低各

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