摸底调查报告（共8篇）

1、摸底调查报告（共8篇） 篇一：调研摸底报告 永定博爱九年制学校 “走基层、解难题、办实事、惠民生”训练活动调研报告 依据关于在党的_训练实践活动中集中开展“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动的通知（彭委发20213号）文件要求，我校在2021年12月3-5日、2021年 4、5月，实行广泛与老师、家长、同学、_人士座谈、沟通的方式，虚心征求他们的看法，并接受_各界反映的问题，对我校行政班子、行政个人、老师师德师风建设的成效和老师职业道德建设存在的问题进行了较为细致的专题调研，了解了我校行政班子在“四风”方面存在的问题及老师的职业道德现状，现将调研状况报告如下： 一、当前我校老师职业道德方面存

2、在的问题和不足 1、认识不到位。目前，部分老师虽说教学质量不断提高，但对师德建设的重要性认识的还不够。普遍认为，抓质量是硬任务，每时每刻都不能松动，而师德建设是软任务，是间歇性的工作，见效慢，致使师德建设工作不能深化开展，不能持之以恒。 2、缺乏典型性培育。师德建设是老师队伍建设的首要方面，它是一个系统工程，不是搞一两个活动、办几件事情就能奏效的。我校好的典型树立不够，消极的典型却影响了一大批，有点舍本逐末。 3、工作作风方面，部分人业务学习力量不强，学习看法不好，对工作不深化调查讨论，不全面了解具体的校情、教情、学情，工作效率不高。 4、组织纪律方面，主要是部分人工作纪律松懈，对支配的工作大

3、而化之，敷衍了事，消极对待。 二、影响稳定的突出问题 1、近几年来，我校借调、调出老师高达十多人，这些老师都是年青力壮、教学阅历丰富，深受家长宠爱，能独挡一面的骨干老师。由于各种缘由，借调变成了正调，大大助力长了调动的不正之风，使原本为解决教职工的困难调动变成了拉关系的_学。那些没有关系，原本优秀又想调动的老师借此消极怠工，不思赶取，得过且过，严峻影响了老师队伍的稳定。 2、补课成风，为利益不择手段。近几年来，上面年年喊打击补课，却越打越厉害，城关老师“养猪儿”成了公开的密秘，让农村老师看着眼红，想着心酸，勤恳一年，当不了人家一月。农村老师舍命想往城里调，调不走的就怠工，支配的工作没人做，行政

4、工作陷入泥淖，特别被动。 3、学校制度执行不严，影响老师的上进心。学校部分老师不遵守学校纪律，早上十点过到校，午饭后离校，虽有考勤，但与绩效挂钩体现较少，因些助长了歪风邪气，让遵守纪律，踏实工作的老师心生怨气，影响了教职工的主动性。 二、热点、难点问题 1、同学平安问题。每周虽有值周行政、值周老师支配，但在执行的过程中却不抱负。被支配的值周老师不到岗、不到位。中午同学打饭，没人维持秩序，餐厅也无人巡察，课间同学玩耍，也无人问津；楼梯的护导也形同虚设，同学在校内的平安存在极大的隐患。 2、工作量安排失衡，老师工作量轻重不一。绩效工资实施后，很多老师不愿担当更多的工作，中层干部工作很困难，也很辛苦

5、。 三、教职的期盼、诉求 1、期盼在物价上涨迅猛之时，都艳羡其它郊县昂扬的绩效工资，彭州何时能与人家持平？老师很清苦，单职工的家庭更清苦，只能说解决了温饱问题，假如涉汲子女入学，赡养父母，那更是贫苦农民的生活。上层不知下层苦，农村偏远地区的老师除了工资还是工资，只以期盼涨工资。 2、期望领导关怀教职工。个别老师有困难，得不到准时关怀和关心，造成领导与教职工的隔阂。在大路上，有事情找交警，有大街上，有事情找警察，在学校，老师有困难，当然找领导了，假如老师的困难得不到妥当的解决，必定影响老师工作的主动性，成为工作推动的阻力。 四、对领导班子的建议 1、低资态，高效益，良好的工作看法。 2、关怀教职

6、工的生活和工作、心理健康问题和人文社交。 3、多听民声，了解拆求，真正了解基层。 4、能以多种形式来确定老师的工作成绩。 5、多开展有益身心的各种健康活动。 五、针对问题提几点建议 1、进一步提高认识，切实加强领导 老师的职业决定了道德的特别性：一是要忠诚于党和人民的训练事业，这是师德的方向；二是要爱岗敬业，这是师德的核心；三是要教书育人，这是师德的重点；四是要为人师表，这是师德的基础。师德建设要抓好，首先要加强对这项工作的组织领导。让领导小组切实负起全校老师职业道德训练督促责任。另外各班级组要强化措施，狠抓落实。 2、培育树立身边典型，带动全体老师 全国训练系统的典型千千万万，但对老师影响最

7、大、最有劝说力的还是他们身边那些看得见、摸得着的先进人物，因此，我们要培育、树立一批典型。要把近年来我校训练方面涌现出的先进人物、模范老师筛选出来，总结他们的工作成绩，沟通他们的先进阅历。最大限度地发挥他们带动作用，使广阔老师学有榜样，通过我校“青蓝工程”活动实现整个老师队伍职业道德素养的提升和飞跃。 3、以活动为载体，满足老师的需求 一是校组织师德演讲竞赛，全员参加，使广阔老师在参加的同时更好地接受训练。二是丰富老师业余生活。开放我校教职工活动室，组织老师进行有益性、友情性、团结性竞赛活动，如篮球竞赛、登山竞赛、老师集体生日庆贺等。三是加强对训练理论和业务的学习。四是为老师更多空间，采纳请来

8、，走出去，让老师更新训练观念，提高业务水平，提高训练教学质量。 4、实行鼓舞、嘉奖政策 大力表彰师德模范老师，树立和弘扬师德正气。对我校涌现出来的各类模范、各种竞赛的优秀获得者学校要进行表彰和嘉奖，充分调动老师参加各活动的主动性，从而营造人人敬业爱岗、教书育人、为人师表的良好氛围。 永定博爱九年制学校 _训练实践活动领导小组 2021年4月30日篇二：调查摸底工作调查分析报告1调查摸底工作调查分析报告 发布时间：2021-09-12 10:28 扫瞄次数： 1031 次 编辑：csk 调查摸底工作调查分析报告 根据学校党委和机关党委部署要求，为仔细落实好基层组织建设年活动的各项工作，基建处党支

9、部及 时召开动员大会，仔细学习传达有关文件精神，结合实际状况，围绕基层党组织设置状况是否合理等六个 方面内容，通过发放征求看法表、召开座谈会、问卷调查、个别座谈等形式，仔细开展了调查摸底工作。 经过仔细汇总和梳理，提出了解决问题的措施方法，现将我支部调查摸底工作调查分析报告如下： 一、基建处党支部基本状况 基建处党支部隶属于机关党委，现有党员14名，占全处职工人数（18人）的78%，是一支布满朝气与活 力、团结奋进，求实创新、开拓进取、乐于奉献、勇于创新的先进集体。支部组织健全，分工明确，制度 完善，执行有力。支部以开展党内创先争优活动和基层党组织建设年活动为契机，以思想政治建设为主线， 以充

10、分发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用为主题，以党员干部队伍建设为重点，以做好全员 思想政治工作为落脚点，始终坚持从严治党，狠抓支部建设、干部队伍建设、党风廉政建设和创先争优长 效机制建设，紧紧围绕全力打好二期建设攻坚战的中心任务，主动为基建工作保驾护航。 二、调查摸底状况 1、调查摸底内容：基层党组织设置状况是否合理、基层党组织领导班子是否健全、党员队伍素养是否提高、 基层党组织制度是否完善、基层党组织经费场所保障条件是否落实到位、基层党组织作用是否充分发挥。 2、调查摸底形式及结果：共召开3次座谈会、14名党员、4名群众全部参与，党员群众参加率均100%， 发放调查问卷18份，案例剖

11、析1次。 3、分类定级状况：根据西南石油高校教职工党支部分类定级评分参考标准要求，自我评价综合评判分 数为98.84分，机关党委对我支部的分类定级为先进。 4、大商量状况：依据学校党委提出的大商量内容，我支部召开组织生活，特地进行了大商量，并从以党建 促基建等14个方面编制了西南石油高校基建处党支部现状大调查大商量看法表，以科室为单位进行深 入商量，并形成了书面汇总材料，详见附件：西南石油高校基建处党支部现状大调查大商量状况汇总表。 三、存在的突出问题 1、党员进展工作有待进一步加强； 2、党员素养参差不齐，个别党员的先锋模范作用有待进一步提高； 3、组织生活应进一步多样化。 四、整改落实建议

12、措施 升级目标：再次获得优秀党支部 支部联系人：赵书立下一阶段，我支部将依据中共西南石油高校委员会关于在创先争优活动中深化开展基层组织建设年活动 的实施看法和机关党委关于在创先争优活动中深化开展基层组织建设年活动的实施方案要求，对比 分类定级评价标准和方法，对支部状况进行更为细致、全面的摸底排查。并在此基础上，制定有效的升级 措施，争取在年内完成，着力在以下几个方面巩固推动： 1、主动制造条件，重视党员进展工作 严格根据党章要求进展党员，重视对业务骨干和年轻同志的培育，重视思想训练，重视支部建设和党员党 性和先锋意识训练，让培育对象切身感到支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。成熟一个进展一个

13、， 重质量、不强求。 2、加强个别党员先进性训练和引导，加大年轻人培育力度 从提高党员党员意识、党性意识、先锋意识、责任意识、学习意识入手，找准存在的价值观发生偏差和错 位等问题，重在思想训练，加强基本素养和责任心的训练，培育及强化熬炼，以魂强体、以德润人、以神 聚力。 3、充分发挥党员先锋模范作用 （1）在加强思想政治素养上下功夫，每个党员必需具备坚决的抱负信念，过硬的政治素养和娴熟的业务素 质，才能保持和进展党的先进性； （2）讲党性、重品德、作表率，加强党员意识和党性观念，要在实践中不断加强党性修养，以树立党员形 象为重点，在难事、急事等关键时刻更要体现党员的先锋模范作用，影响群众、带动

14、群众，让群众时刻体 会到党组织就在身边、党员就在身边，的确感受到每位党员都在充分发挥先锋模范带头作用； （3）通过抓重点，树典范，以点带面，以先进促落后，不断扩大先进的影响力和示范效应。 4、以党建促基建 （1）坚持“以党建促基建”工作中心、“抓质量、强管理、讲廉洁”工作原则、“保质量、抓工期、控成本”工作 目标、“以贡献求待遇、以服务求理解、以作为求支持，努力将二期工程建胜利德碑，绝不能建成耻辱碑” 工作理念、坚持两种精神、留意克服三种不良倾向、努力处理好五个关系、严格执行六项制度。 （2）加强思想训练，让大家_支部的政治核心、保证监督的政治责任作用；党建工作的首位意识和职责 意识； （3）

15、重视支部建设，在党员群众中进一步强调支部的作用，充分发挥党支部引领基建工作的平台作用、心 灵沟通沟通的平台作用和分散党员、服务群众的平台作用，为基建工作保驾护航； （4）支部帮助处领导班子完成各项工作任务，改进工作，对包括处领导在内的每个党员进行监督。 5、创建学习型党支部 （1）加强学习意识，树立学习观念，充分认识创建学习型党支部的重要性和迫切性； （2）抓队伍建设，坚持学习练兵制度，不断创新学习方式，主动树立学习标兵，发挥整体优势，从看学习 理念的先进性、看学习主体的自觉性、看学习内容的科学性、看学习方法的创新性、看学习目的的实践性、 看学习机制的长效性等方面下功夫。形成学习先进、崇尚先进

16、、争当先进的良好氛围，自学是基础、商量 是平台、学风是关键、制度是保证。自觉做到学以立德、学以增智、学以致用。 6、丰富形式，不断创新组织生活途径（1）坚持“例会式”训练。坚持间周一次的集中沟通式例会训练组织生活会制度； （2）紧扣时代主题，充分利用报刊、电视、网络优势，选择正面优秀新闻和文章学习与研讨，训练和引领 职工与_保持高度全都，不信谣，不传谣，客观、理信、公正的看待改革和前进路上的状况和问题。 （2）开展“课题式”训练。围绕工作中遇到的瓶颈和呼声较高的问题，研讨调研，制订解决措施，确保每年 实实在在解决一批反映突出、影响较大的难点重点问题； （3）组织“参观式”训练。结合实际状况，组

17、织相应的观摩参观活动，促使党员干部解放思想，转变观念， 增加进展的责任感和紧迫感； （4）推行“共享式”训练。利用观看专题片和红色电影等形式，请大家畅所欲言，谈感想，谈思路，从而使 大家相互启迪心智思维，共享观后心得体会； （5）实施“宣讲式”训练。通过选取业务骨干担当讲师、开展菜单式题目选学，以科室为单位，坚持专题学 习活动。 7、主动开展结对共建工作 （1）主动开展联建联谊活动，通过互访、互学、互助等多种形式的活动，实现思想“大融合”； （2）联建联帮活动，在党员与群众、职工与职工之间，开展联帮活动。 附件：西南石油高校基建处党支部现状大调查大商量状况汇总表 基建处党支部 二 一二年四月十

18、九日 附件 西南石油高校基建处党支部现状大调查大商量状况汇总表 篇三：关于镇企业调查摸底的状况汇报 关于*镇企业调查摸底的状况汇报 四月十五日，镇政府组织了镇有关部门，由镇领导带队，对仙阳镇的企业进行了走访调查。通过走进企业准时了解仙阳镇企业的生产状况、劳动力就业状况及平安生产状况，发觉我镇今年兴办了许多企业，这些新办企业促进了镇的经济进展，也缓解了农村剩余劳动力就业压力，同时也发觉部分企业存在不少问题。现对存在问题进行如下分析： 1 今年我镇兴办了很多竹木加工厂，这些加工厂多数未办理工商营业执照，处于无照经营状况，属违法经营。一旦取缔会造成_担心定的因素。 2 这些竹木加工企业未办理营业执照

19、，就不行能经过有关部门的前置审批，多数企业没有设置消防灭火器，没有设置消防水池，厂房车间存在电线乱拉现象，存在很多平安隐患。 3 这些企业没有到当地劳动部门登记备案，企业的用工状况不能准时把握，不能准时了解企业的欠薪状况，简单引起劳资纠纷，造成不稳定的因素。 4 镇政府不能准时了解企业的生产经营状况，同时引响镇政府制定经济进展规划，而且造成镇财政税收的流失。 综述以上存在的问题，多数企业未办理营业执照的主要缘由主要是：未能取得林业部门核发的生产许可证，造成部份前置审批未能通过。我所建议镇政府可以对这些企业进行统一管理，与林业主管部门协调，由镇政府成立一个竹木总公司，将这些未能办理林业生产许可证

20、的企业做为总公司的分支机构，这样就可以解决上述存在的问题。促进我镇企业的健康进展。 * *年*月*日 第2篇：困境儿童摸底调查报告 困境儿童摸底调查报告 困境儿童摸底调查报告 关于开展困境儿童的调研 为全面了解全县困境儿童的生存、进展现状，主动探究困境儿童帮扶的有效途径，切实保障儿童生命健康权，县妇联组织调研组，于7月1日至8冃15日，实行以座谈、走访、问卷调查等形式，对全县24乡镇499个行政村开展困境儿童调研，现将排查摸底调查状况报告如下： 一、*县困境儿童基本状况 据调查统计，全县困境儿童265人，其中留守儿童210人，单亲家庭儿童40人，孤残儿童15人。 二、困境儿童的主要困难和问题

21、据调查发觉，孤残儿童因自身残疾的缘由及留守儿童因长期不与父母生活在一起，导致普遍存在以下主要问题： 1、家庭训练欠缺，导致困境儿童学习成绩较差。从调查状况看，残疾儿童因本身残疾的缘由，造成其心理上的负担，因而影响学习。而留守儿童因父母长期外出打工，大多数与爷爷奶奶或外公外婆生活在一起，这些长辈因自身文化素养较低，根本无法顾及到留守儿童的学习训练。长辈们长期存在“溺爱”孩子的做法，家庭训练方法极其不当，严峻影响孩子正常学习，留守儿童作业敷衍了事，学习成绩普遍较差 2、家庭经济薄弱，导致困境儿童生活质量不高。残疾儿童家庭的生活水平普遍低下，他们除维持基本生活所需之外，难以承受康复治疗训练等费用。而

22、留守儿童因父母打工多数从事劳动密集型工种，微薄的经济收入只能牵强维持全家的基本生活。但留守儿童正是身体发育的关键时期，由于家庭经济收入太少，父母长期在外，难以顾及到他们的正常生活，造成部分留守儿童养分严峻不良，身体健康受到极大损害。 3、情感沟通太少，导致困境儿童心理偏差严峻。据调查，孤残儿童80%以上，都存在自卑心理，而这些儿童正处于情感、品德、性格形成和进展的关键时期，由于父母长期外出打工，父母关怀的不够，与其沟通太少，使他们缺乏父母的关爱、呵护和照看，从而导致他们在生理和心理上的需求得不到满足。由于缺少情感和心理关怀，缺少倾诉和寻求关心的对象，与外界不情愿接触或接触太少，导致一些儿童内心

23、封闭、情感冷漠、行为孤僻，不同程度地存在性格缺陷和心理障碍，再加上有些监护人对留守儿童的心理健康问题关注不够，导致他们有心事遇麻烦时缺乏通畅的倾诉渠道和正确的引导，严峻影响了留守儿童得心理健康。 4、平安监管不力，导致困境儿童平安难以保障。当前，大多数监护人普遍缺乏平安爱护意识和防范防护力量，平日对这些儿童监护不力、平安训练不够，导致部分儿童的平安难以得到有效保障；另外，因受农村_治安环境的影响，困境儿童权益受到严峻侵害。 三、帮扶困境儿童的建议和看法 农村困境儿童问题是一个极其简单、综合的_问题，它严峻制约了农村经济_和训练事业的协调进展。当前，如何搞好农村贫困留守儿童帮扶工作迫不及待。现结

24、合调研状况，提出以下建议和看法： 1、要切实加强对困境儿童帮扶工作的领导。要尽快建立农村困境儿童扶贫工作机构，主动形成党委领导、政府主导、有关扶贫部门协调、全_共同参加、掩盖城乡的农村困境儿童扶贫领导机制和工作机制。根据立足当前，着眼长远，突出重点，分步实施的原则，科学制定农村困境儿童扶贫工作规划和实施方案，进一步明确近期和中长期工作内容及目标，努力推动农村留守儿童扶贫工作向前进展。 2、要切实做好贫困留守儿童摸底建档造册工作。要制定具体、有效地帮扶措施，必需开展调研。要针对困境儿童的生存、进展现状，深化基层，对困境儿童的家庭经济状况、训练状况、生活状况进行具体调查讨论，对调查摸底出来的数据，

25、进行科学分析、科学整理，对困境儿童的变动状况进行建档立卡、登记造册，分门类建立具体的困境儿童数据库，并通过微机录入，实现困境儿童网络信息资源共享。 3、要逐步建立健全困境儿童扶贫工作机制。农村困境儿童帮扶工作是全_共同关注的责任和义务，要尽快建立农村困境儿童扶贫工作统筹协调机制，指导和推动农村留守儿童扶贫工作向前进展。一是建立农村困境儿童城乡对接帮扶机制，主动开展对农村困境儿童的“一对一”帮扶活动。二是建立农村困境儿童扶贫救助机制。三是建立农村困境儿童扶贫工作长效机制。 ） 第3篇：换届摸底工作调查报告 乌图布拉格村党支部换届选举摸底工作调查报告 依据大河沿子镇党委部署，村党支部换届选举工作为

26、主题，村“两委”换届委员会于2021年12月对村党支部换届选举前的有关状况和问题绽开了专题调研，通过进村入户，走访座谈，把握了村党支部换届前的一些基本状况，为确保村党支部平稳换届供应了第一手资料。调研状况如下： 一、乌图布拉格村党支部基本概况 该村党支部共37人，书记1人，支部委员4人，“三老人员”8人，汉族30人，少数名族7人，妇女同志4人，中专以上文化13人，大专文化6人、本科人数2人，平均年龄37岁。 二、目前村党支部状况： 在上届换届选举过程中，村党支部选举产生：书记1人：宋焕文，支部委员4人：白岩、周芳、道多不达、许矗。党支部委员会各委员主动配合上级领导的工作，取得了优异成绩，获得了

27、“先进基层党组织”的荣誉称号。 三、该村党支部换届工作面临存在的问题 通过调查发觉，当前村党支部换届工作所面临的问题主要表现在： 外出务工经商党员多，增加了选举组织的难度。 调查摸底的状况看，该村外出务工、经商党员有10余人，占了相当的比例。由于村党支部选举时间跨度较长，外出较远的党员回来参与选举不便利，托付代写选票又受到有关规定的局限，增加了选举组织的难度。 四、建议： 1、加强指导。在选举工作开头前，要做好业务人员的培训、清理村级财务和审计等预备工作，并组织力气对村加强具体指导，讨论新状况、解决新问题。 2、广泛宣扬。充分利用广播、会议、标语、走访、座谈等多种形式，进一步宣扬村党支部换届选

28、举工作，并对群众关怀的“选举的公开、公正、公正”问题进行了重点宣扬，让广阔群众了解、把握选举的方法、步骤、重要意义和法律依据，做到家喻户晓、人人皆知。 3、调查摸底。从党组织的分散力、向心力、村党支部关系协调、村级工作开展状况等几个方面入手，对不负责的干部影响换届选举的，要提前介入，准时做好工作，为村党支部换届工作的开展赢得主动权。 乌图布拉格村党支部 2021年12月 第4篇：企业全面摸底调查报告 企业全面摸底调查 报告 2021年4月19日 1 文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 企业全面摸底调查报告 企业进行相关的全面摸底调查工作，有利于促进企业的健康进展。下面就随我一起去阅读企业全面

29、摸底调查报告，信任能带给大家启发。 企业全面摸底调查报告一 依据忻政办发电20xx19号忻州市人民政府办公厅关于报送所属国有企业有关状况的紧急通知的精神，对我县所属国有企业进行了调查摸底，现将状况报告如下： 一、全县国有企业调查摸底总体状况 全县共有国有企业 32 户，已改制企业10 户，当前有 30 户停产，1户正常经营，1户半停产，资产总额 万元，负债总额 万元，净资产万元。营业收入 696 万元，实现利润 万元。共有在职人员 2769人，离退休人员1123人。 二、县国资委组建运营状况 我县没有成立国资委，国有企业监管日常工作暂由县经信局负责。县经信局内设国资办，但县编委没有给配备人员编

30、制。经信局临时指定两人负责，只能承载全县的国资相关资料上报等工作，且因有些企业不属于经信系统，协调困难很大。 三、全县国有企业存在的问题和建议 （一）存在问题 1、绝大部分国有企业已停产多年，负债多。 2、停产的企业，职工已全部下岗，再就业的人员很少，生活 2 2021年4月19日 文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 保障问题难以解决。 3、部分企业存在拖欠职工工资、工伤金、养老金等问题。 4、因企业停产多年，各种各样的遗留问题较多，职工时有上访。 （二）建议 国有企业负债多，机器设备陈旧过时，无法再投入生产运营，只是一堆废铁，厂房破旧，基本无价值，只有遗留的场地能够用法。以前的这些企业规模

31、小，很不具备改造升级的条件，因此无法改造升级。建议充分利用遗留的场地重新建设新的项目。 企业全面摸底调查报告二 依据市局关于开展小微企业平安生产基本状况调查摸底的通知等文件要求，现将我区小微企业平安生产基本状况调查摸底工作汇报如下： 一、生产经营单位状况 截止当前，我区按行业分类共摸排家具生产销售、_化学品、机械加工、木材加工、加油站、烟花爆竹零售、农药销售、燃气销售、涉氨制冷、商场超市、面粉加工、陶瓷制品、工艺品生产销售、砖瓦窑厂、食品加工、服装加工、农资销售、日用品经营、建材、商品批发零售、建筑施工、塑料制品、农产品加工、百货、物流、交通运输、居民服务、文化消遣、餐饮、住宿、仓储、卫生、废

32、品收购、农机销售、农机修理、畜牧、电子产品、加气站等38类生产经营单位（包括个体工商户等）。 二、小微企业的界定 3 2021年4月19日 文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 参照中华人民共和国中小企业促进法和国务院关于进一步促进中小企业进展的若干看法（国发 36号）等法规文件规定，小微企业（含小型企业、微型企业、家庭作坊式企业、个体工商户等）主要根据以下三个标准界定：一是资产总额，工业企业不超过3000万元，其它企业不超过1000万元；二是从业人数，工业企业不超过100人，其它企业不超过80人；三是税收指标，年度应纳税所得额不超过30万元。各行业领域的具体标准，均参照中华人民共和国中小企业

33、促进法和国务院关于进一步促进中小企业进展的若干看法等文件制定。 三、重点监管的小微企业 辖区内小微企业重点聚集的行业领域包括家具生产销售、木材加工、商场超市、日用品经营、建材、商品批发零售、居民服务、文化消遣、餐饮、住宿等。 从我区平安生产实际来看，_化学品、交通运输、涉氨制冷、烟花爆竹、建筑施工等小微企业平安风险较大，易发生事故或者曾经发生事故。 四、小微企业平安监管的典型阅历和做法 （一）强化日常平安监管。一是实行“关口前移、重心下移”，督促各乡镇办事处将小微企业平安管理一并纳入年度执法方案，确保平安监管无盲区、无死角、全掩盖。二是规范小微企业平安管理制度。督促各乡镇办事处组织相关部门工作

34、人员，深化企业一线，指导企业制定适合本行业、本单位实际的平安管理 4 2021年4月19日 文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 制度，并对制度落实状况定期进行督导检查。三是强化“打非治违”力度，建立健全多部门联合执法机制，增加执法力度和频率，严峻打击小微企业非法违法行为。 （二）强化平安生产投入。针对部分小微企业为缓解资金压力而削减平安资金投入，导致平安生产保障欠缺的状况，加大对小微企业落实平安资金投入的监督力度，切实做好企业平安资金投入的落实工作。 （三）强化平安训练培训。小微企业平安生产，基础性工作是抓好平安训练培训。一是强化平安训练培训受训状况的监督。小微企业及相关负责人必需强制性地接

35、受由政府部门组织的平安训练培训，不留任何死角和盲区。二是注重平安训练培训实际效果。组织相关部门及平安生产专家对企业平安训练培训的开展状况进行指导，防止平安训练培训工作走过场，确保培训效果。三是突出平安训练培训执法检查。把小微企业平安生产训练培训状况纳入年度执法检查内容，对检查过程中发觉的违法行为，依法依规处理。 五、小微企业的平安生产现状和存在主要问题 由于由于经济下行压力增大、资金短缺等缘由以及自身生产规模、盈利力量等因素的制约，小微企业在平安生产管理体系建设、平安管理人才的配置和资金投入方面存在许多不足，成为其落实平安生产主体责任的主要障碍，限制了小微企业平安生产管理水平的进一步提升，具体

36、表现为： 5 2021年4月19日 文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 （一）企业负责人平安意识淡薄，平安投入不足。许多小微企业负责人看不到平安生产投入给企业进展带来的长远利益，存有麻痹思想和侥幸心理，有的甚至认为平安投入就是在“乱花钱”，因此普遍存在诸如不按规定支配适当资金改进平安设施和更新平安设备、不按规定配备必要的劳动防护用品、不按规定配发动防护用品、不按规定设置平安警示标记等状况。 （二）企业员工平安素养较低。小微企业用工以农民工为主，自身素养较差，流淌性强，职工平安意识、平安学问和平安防护力量与工作要求差距较大。加上企业平安制度建设不完善，平安起点低，配套设施不齐全，技术装备不足，

37、导致企业整体平安管理水平较低。 （三）企业平安生产训练培训不到位。调查中发觉，部分小微企业缺乏系统的平安训练培训。有的企业虽制定了训练培训方案，却是生搬硬套，内容根本不适合本单位实际；有的方案很好，却只停留在纸面上，从来不组织或很少组织从业人员付诸实施；有的甚至干脆忽视了平安生产训练培训，既不制定方案也没有训练培训活动，致使单位整体缺乏系统的平安生产训练培训，从业人员的平安生产意识和学问水平特别薄弱。 （四）企业本质平安基础差。有的小微企业为降低生产成本，或用法淘汰落后陈旧设备，或用法国家明令禁止的生产工艺，严峻危害从业人员生产健康平安。有的租用不符合平安标准的厂房，平安防护距离不足。有的私自

38、改建、扩建、搭建，破坏 6 2021年4月19日 文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 了厂房原有的平安设施和布局。有的私自改装、改造生产设备、生产工艺，增大了平安事故风险。有的为了躲避办理平安许可成本，违规用法无证人员从事特种作业，提高了事故发生可能性。 （五）平安生产政策落实难。主要体现在两个方面：一是在法规政策层面。国家法律、规章、标准要求高，针对规模以上企业的内容多，涉及小微企业比较少，小微企业“够不着、做不到”。二是在日常监管层面。各级政府和负有平安生产监管职责的部门把工作精力主要投入在监管大型企业、管理重大_源、整治重大隐患、防范重大事故等方面，在肯定程度上放松了对小微企业的监管，

39、致使部分小微企业游离于监管之外。 六、加强小微企业平安生产的措施 一是加强平安生产训练培训。经过微信平台、组织培训班、召开专题会议等多种形式，深化开展小微企业平安生产宣扬训练和平安操作技能培训，不断增加企业相关从业人员的平安管理和防范意识。 二是扎实开展“两个体系”建设。引导企业切实完善“平安风险分级管控”和“隐患排查治理”两个体系，建立有效的风险管控和隐患排查治理双重预防机制，持续提升企业平安水平。 三是加强日常监管。组织相关部门深化开展联合执法检查活动，实行事故隐患整改跟踪督导制度，确保检查中发觉的事故隐患全部整改到位，切实消退平安隐患。 7 2021年4月19日 文档仅供参考，不当之处，

40、请联系改正。 2021年4月19日 8 第5篇：幼儿园摸底状况调查报告 幼儿园摸底状况调查报告 一、调查目的 为主动配合系领导提出的所在地幼儿园摸底状况的调查，为今后训练见习、训练实习、就业等做预备，我对晋城市城区闫庄幼儿园进行摸底调查。 二、调查过程 晋城市城区闫庄幼儿园时一所公办的学校附属幼儿园，隶属于西上庄教办处。由于闫庄幼儿园地处于晋城市郊区，其各方面条件较差。闫庄幼儿园共有在职老师8人，在园幼儿总人数79人，设置一年一班，即小、中、大各一个班级，人数分别为16人、26人、37人。闫庄幼儿园8名老师中在编老师3人，剩余均为长期聘任老师。男女比例为0:8，学历大部分为中大专。重点介绍牛亚

41、琼老师，牛亚琼老师于2021年毕业于长治幼儿师范学校，后在职进修为本科学历，所学专业为学前训练，于2021年考入在编老师。对于幼儿园老师培训，园内设有老师进展与培训的相关制度、培训方案、文件，每周周五晚上进行集体教研活动。对于园外培训状况，训练局安排名额，每次推选年轻老师外出进行培训，但是培训多数无法满足需求。年轻老师对于自己的进展有肯定的规划与实施。 三、调查分析 闫庄幼儿园存在生源流失严峻的现象，且在园老师年龄普遍较高。2021年调来2名年轻老师，剩余6名中3名是从学校退下来的，3名是长期聘任老师，师资力气薄弱。幼儿老师需求量还较大，尤其是农村幼儿园、郊区幼儿园和经济进展落后的地方。 幼儿

42、园摸底状况调查 报告 闫庄幼儿园 苗 鑫 瑶 系别：训练系 专业：学前训练 班级：1106班 学号：20211302614 第6篇：摸底调查方案 澧阳镇0-6岁常住儿童摸底调查活动 实 施 方 案 近年来，由于城镇进展快速，人居环境简单，人口流淌性越来越大，导致澧阳镇0-6岁儿童底子不清，建证建卡率偏低，“八苗”接种率下降。为彻底澄清适龄儿童基本状况，确保儿童基础免疫接种到位，建立有效的免疫屏障，爱护儿童身体健康，决定于2021年2月2021年3月，在澧阳镇开展一次0-6岁儿童摸底调查活动，特制定本实施方案。 一、调查对象、时间和工作指标 1、调查对象：全部常住澧阳镇2021年1月1日以来诞生

43、的儿童 、全部澧阳镇户籍的儿童； 、属本县其他乡镇户籍，但在澧阳镇居住3个月以上的流淌儿童； 、属澧县以外户籍，但在澧阳镇居住3个月以上的流淌儿童。 2、时间支配： 、前期预备阶段：2021年2月上旬； 、宣扬发动阶段：2021年2月中旬； 、调查摸底阶段：2021年2月下旬2021年3月； 、信息核对与录入阶段：2021年4月6月 、评估验收阶段：2021年7月。 3、工作指标： 、适龄儿童建证率98% 、适龄儿童建卡率98% 、卡、证、电脑相符率95% 二、组织与分工 （一）、组织领导 成立摸底调查活动领导小组，由汪长元同志任组长，黄建华同志任副组长，黄生煜、高英明、李银滨、乔波同志任成员

44、，其职责为： 1、负责制定摸底调查活动实施方案； 2、负责部门协调； 3、负责组建临时摸底调查工作小组； 4、负责调查摸底工作的培训、组织实施、督导检查和评估验收。 （二）、成立临时摸底调查工作小组 由县疾控中心抽调4名（）和澧阳镇卫生院抽调6名（文定凤、杜方松、龚拥华、刘小芳、杜庆珍）业务精干人员，组成临时摸底调查工作小组，其工作职责是： 1、负责调查摸底活动的宣扬发动工作； 2、负责适龄儿童基本状况和预防接种信息的调查与登记工作； 三、工作步骤： （一）、前期预备工作（2021年2月15日前） 1、召开部门协调会议，明确各部门工作职责。 公安部门：负责供应澧阳镇2021年1月1日以来诞生儿

45、童户籍登记信息。 计生部门：负责供应2021年1月1日以来澧阳镇儿童诞生登记状况。 妇幼部门：负责供应2021年1月1日以来澧阳镇儿童诞生证发放登记状况 学校、托幼机构： 、帮助工作小组做好宣扬发动工作； 、发放和收取告家长书； 、负责督促和收取儿童预防接种证。 居委会： 、支配专人负责此项工作； 、帮助工作小组做好宣扬发动工作； 、负责供应辖区适龄儿童记状况； 、配合摸底调查人员进行入户调查。 社区卫生室和卫生服务站： 、帮助工作小组做好宣扬发动工作； 、帮助工作小组做好本辖区适龄儿童（户籍、流淌）的摸底调查工作。 2、人员预备 全部抽调人员必需于2月15日前到位，统一参与调查摸底活动协调会

46、议，培训活动相关学问与工作要求。 3、物资预备 统一印制摸底调查活动所需工作表格和宣扬资料（摸底调查登记表、告家长书、接种记录登记表、评估调查表） （二）、宣扬发动阶段（2021年2月2021年3月） 充分利用电视、短信、横幅、黑板报等多种方式宣扬本次活动的目的和意义，主动争取广阔家长的支持和配合。 （三）、摸底调查阶段（2021年2月下旬2021年3月） 1、开展入学入托儿童摸底调查（2月29日前完成） 、确定每所学校和托幼机构预防接种证查验的具体时间 、给适龄儿童发放告家长书，要求家长或其监护人在规定的时间，将 此告知书和儿童预防接种证一同交给学校； 、摸底调查小组分期分批进行收取和查验，

47、并以儿童常住地址为依据，将儿童分社区和年度具体填写在摸底调查登记表和儿童预防接种登记卡上；（2种表格儿童编码必需全都） 、对于预防接种证已遗失的儿童，要求家长或其监护人回忆儿童接种状况，填写告家长书中儿童接种记录一栏，并签字认可。工作人员依此凭证为其补办预防接种证，并分社区和年度具体填写在摸底调查登记表和儿童预防接种登记卡； 2、开展社区学龄前户籍儿童摸底调查（2021年3月中旬完成） 、收集和整理公安、计生、妇幼等部门适龄儿童户籍登记资料，分社区 和年度登记到调查摸底登记表上。（联系方式必填） 、将摸底登记状况与疾控和三医院预防门诊儿童建卡资料进行核对，筛查未建卡的儿童，在调查摸底登记表上做

48、好具体记录。 、电话联系筛查出来的未建卡儿童的家长或监护人，动员其到责任预防门诊进行查验和补建卡、补种工作。同时清理出空挂户和外出儿童，做好记录。 、对于联系不上的适龄儿童，由工作小组先到社区核实状况，必要时深化社区和家庭，调查儿童基本状况和接种状况。 、对于预防接种证已遗失的儿童，要求家长或其监护人回忆儿童接种状况，填写告家长书中儿童接种记录一栏，并签字认可。预防门诊以此记录为依据，依据免疫程序，具体填写预防接种证，并分社区和年度 具体填写在摸底调查登记表和儿童预防接种登记卡。 、在活动期间，疾控和三医院预防门诊必需严格根据责任划分区域进行建证建卡和疫苗接种。（以儿童居住地为准，且预防接种证

49、上必需具体填写儿童户籍地址、常住地址和联系方式） 3、开展社区学龄前流淌儿童摸底调查（2021年3月底完成） 、通过电视、短信等方式通知在澧阳镇居住3个月以上的儿童家长或其 监护人，在规定的时间内，主动携带儿童预防接种证，到预防门诊进行查验和补建补种； 、依据社区流淌人口管理员供应的流淌儿童信息，主动联系和动员其家长或其监护人携带儿童预防接种证到居住地预防门诊进行查验和补建补种。 （四）、儿童信息核对与录入阶段（2021年4月6月） 调查摸底结束后，工作小组将收集、整理完毕的资料依据儿童居住地划分到县疾控中心和三人民医院预防门诊，然后由两个门诊负责信息的核对和录入工作。 （五）、评估验收阶段（

50、2021年7月） 活动结束后，由摸底调查活动领导小组组织开展目标儿童建证建卡和“三相符”状况评估验收，对建证建卡率和“三相符”率达不到要求的，要仔细分析缘由，准时进行查漏补火，确保活动顺当完成。 快速评估方法： 1、每所学校随机抽查一班级2个班，每班随机抽取10名儿童； 2、每所托幼机构随机抽取适龄儿童20名，其中200 6、2021年各10名； 3、每个村（居）随机抽取适龄儿童10名，其中20 10、2021年各3名。 四、后勤保障 县疾控中心要仔细做好活动所需人员、物资、车辆和经费保障工作，并为临时工作小组供应特地的办公场所和办公设备，确保摸底调查活动顺当开展。 附件： 1、澧阳镇0-6岁

51、儿童摸底调查登记表 2、澧阳镇0-6岁儿童摸底调查接种记录登记表 3、告家长书 4、澧阳镇0-6岁儿童摸底调查活动评估调查表 第7篇：摸底调查小结 流淌儿童摸底调查小结 免疫预防是预防掌握传染病的主要手段之一，外来流淌儿童预防接种是当前方案免疫工作的重点难点所在，为了推动我镇流淌儿童方案免疫工作，根据上级加强流淌儿童管理文件精神的有关规定，对辖区重点地区调查流淌人口聚集的地方跟流淌人口较大的村落，如建筑工地、农贸市场、民办私人幼儿园等。逐一进行摸底调查，把握流淌儿童第一手资料。 我预防接种门诊于1月10日到流淌人口多的东吴河村进行摸底调查，在本村共调查了3名流淌儿童，其中有一名儿童不能按时接种

52、，其中包含， A+C第一针一人，缘由由于忙不重视，我科室工作人员对其进行告知宣扬，让其尽快到我门诊建档案，准时补种疫苗。 随着经济的进展以及流淌儿童家长意识的转变，越来越多的家长开头重视预防接种，调查过程中多数流淌儿童都持有我镇医院发放的预防接种证过持有原居住地儿童预防接种证。除此之外许多刚诞生的新生儿，满月都会主动到我单位进行预防接种。这表明流淌儿童家长对预防接种工作的意识提高了。 下一步方案：加大流淌儿童预防接种的学问宣扬，增加与家长的联系沟通，让其知晓按时预防接种的重要性，无论居住在何地，都要带孩子接种疫苗，变动地点要准时与当地预防接种服务单位联系，以便于通知接种疫苗。加强学习和培训。预

53、防接种工作人员的工 作责任心与工作看法挺直关系流淌儿童的管理的质量与开展，方案将流淌儿童管理纳入工作人员每月的业务学习中去。 十八里河镇卫生院 预防接种门诊 2021年04月20日 第8篇：工作报告之价格摸底调查报告 价格摸底调查报告 【篇1：贫困生摸底调查】 莱西市苏州路学校贫困同学摸底调查表 2021.09 【篇2：临建成本摸底调查报告】 临建设施以及蔬菜大棚等附属物成本价 市场调查 通过对某某境内各种建筑材料以及人工工时费用的市场调查，了解关于某某抢搭抢建的各种建筑物、构筑物的施工成本。便于在拆迁过程中明确补偿价格，兼顾各方的利益关系。 一、调查重点 彩钢瓦活动房的区分主要体现在采纳的内

54、含泡沫彩钢板的厚度，厚度不同价格也就消失差别。市面上的泡沫彩钢板厚度分为7cm厚度及10cm厚度。7cm板市场价100-130元/不等（价格差异来自于品牌质量的不同）；10cm板市场价130-160元/不等（价格差异来自于品牌质量的不同）。每平米的价格包括一般塑钢窗、防盗门、运输以及安装的费用。通过调查发觉选用110 元/板材的人居多，以110元/及160元/的板材计算成本，明确成本价格区间。 附表一 附表二 2、结论： 通过计算，彩钢活动房成本区间：303.05440.8 元/。 三、彩钢瓦鸽棚的分类成本信息 1、分类说明： 相对于彩钢活动房而言，彩钢瓦制鸽房的成本偏低。由于这类鸽房通常采纳

55、单板彩钢瓦，也就说这种彩钢瓦不含泡沫夹层，不具备保温性能。单板彩钢瓦的市场价格较为统一，均价60元/-70元/（每平米单价包含运输、安装等费用，价格差异在于品牌及质量）的板材计算成本，明确成本价格区间。 附表三 附表四 2、结论 通过计算，彩钢瓦鸽房的建筑成本价格区间：172.5-201.25元/。 如将跑场面积合并后的成本价格区间：151.5-168.75元/ 【篇3：市场调查报告】 中铁十七局集团 中铁十七局集团第三工程有限公司 沪昆客专贵州段ckgztj-5标 调 查 报 告 客运专线施工用建材市场查报告 2021-10-16 建筑材料市场调查报告2021年10月（正文） 调查日期：2021年10月5日至15日 调 查 地：贵阳建材市场、麻江明达水泥厂、贵定海螺水泥厂等各周 边建材市场 调查目的：主要针对贵阳及周边建材市场