安全生产考核制度

1、企 业 标 准 cpityn-yw-05-3012014 安全生产考核制度 20140825 发布 20140830 实施 中电投西安太阳能电力有限公司 发 布 目 录 前言.ii 1 范围.3 2 规范性引用文件.3 3 定义与术语.3 4 职责.3 5 工作要求.3 5.1 表彰和奖励.3 5.2 处罚.5 6 记录.7 附表 1 安全环保先进集体申报表 .8 附表 2 安全环保先进班组申报表 .9 附表 3 安全环保先进个人申报表 .10 附表 4 安全环保特殊贡献奖申报表 .11 附录 a 事故事件责任人建议行政处分标准 .12 前 言 为了规范安全环保考核管理，减少和杜绝各类生产安全

2、事故的发生，促进 公司生产经营安全、健康、快速、协调发展，编制本标准。 本标准按照gb/t 1.12009 给出的规则起草。 本标准级别： 本标准类别：通用 本标准由安全与环境保护监察部提出、起草和归口。 本标准主要起草人：剡昕。 本标准所代替标准的历次版本发布情况： 版本号版本号编制人编制人审核人审核人批准人批准人 2014 版 剡昕 签名/日期: 方建军 签名/日期: 马昀锋 签名/日期: 1 1 范围范围 本标准规定了安全环保奖惩的原则、要求和执行程序。 本标准适用于中电投西安太阳能电力有限公司。 2 2 规范性引用文件规范性引用文件 下列文件对于本文件的应用是必不可少的。凡是注日期的引

3、用文件，仅注日期 的版本适用于本文件。凡是不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修订单） 适用于本文件。 中国电力投资集团公司安全生产奖惩规定 黄河上游水电开发有限责任公司安全生产责任追究制度 黄河上游水电开发有限责任公司安全生产奖惩规定 3 3 定义与术语定义与术语 无 4 4 职责职责 4.1 各部门（分厂）负责配合事故调查和责任认定，组织表彰和奖励的申请。 4.2 安全与环境保护监察部负责对安全环保事故、事件进行调查和责任认定，负责 对表彰和奖励申请进行审核。 4.3 人力资源部负责按照员工奖惩管理规定 、本制度和责任认定对责任人进行奖 励和处罚。 5 5 工作要求工作要求 5.1

4、表彰和奖励 5.1.1 公司设立年度“安全环保先进集体” 、 “安全环保先进班组” 、 “安全环保先进 个人”奖项，每年评选和表彰一次。 5.1.2 安全环保先进集体 5.1.2.1 申报条件： 完成与公司签订的安全、环保目标；完成各项生产、技术、质量考核指标；安 全 环保管理有特色；未发生人身轻伤事故、环保控制指标超排事件；未发生设备障 碍、 误操作等不安全生产事件；未受到公司安全、环保方面通报批评的部门（分厂） 可申 报年度“安全环保先进集体”称号。 5.1.2.2 部门（分厂）填写安全环保先进集体申报表 （见附表 1） ，上报申报材 料，经公司安全生产委员会评定批准后，授予“安全环保先进

5、集体”称号，并予以 表彰奖励。 5.1.2.3 “安全环保先进集体”每年评选 2 个。 5.1.3 安全环保先进班组 5.1.3.1 申报条件： 各分厂的班组完成安全、环保目标；按期开展班组安全活动、安全培训，并记 录规范完善；未发生人身轻伤事故、环保控制指标超排事件；未发生设备障碍、误 操作、 “三违”行为等不安全生产事件；未受到公司安全、环保方面通报批评的班组， 可申报年度“安全环保先进班组”称号。 5.1.3.2 由所在部门（分厂）推荐 1 个候选安全环保先进班组，填写安全环保先 进班组申请表 （见附表 2）上报推荐材料，由公司安全生产委员会评定批准后，授 予“年度安全环保先进班组”荣誉

6、称号，给予表彰奖励。 5.1.3.3 安全环保先进班组每年评定 4 个。 5.1.4 安全环保先进个人 5.1.4.1 申请条件。 a）认真履行安全环保职责，安全环保工作成绩突出，对保证安全环保工作做出 了突出贡献； b）模范执行安全环保规章制度，严于律己，无违章指挥、违章作业、违反劳动 纪律的行为； c）运用先进管理手段、先进技术成果，对保证安全环保生产取得显著效果； d）所在班组未发生各类安全环保生产事故； 5.1.4.2 由各部门（分厂）按照部门（分厂）人数的 2%进行申报，填写安全环保 先进个人申请表 （见附表 3）上报推荐材料，由公司安全生产委员会评定批准后， 授予“年度安全环保先进

7、个人”荣誉称号，给予表彰奖励。 5.1.4.3 安全环保先进个人评选比例原则为公司总人数的 2。 5.1.5 安全环保特殊贡献奖 5.1.5.1 公司设立“安全环保特殊贡献奖”对在安全环保工作中做出特殊贡献的集 体和个人给予及时性奖励。 5.1.6 奖励原则 a）有效防止了人身伤亡、设备事故的发生； b）及时发现重大事故隐患，避免了事故发生； c）积极参与抢险救灾、保护人身和企业财产安全； d）采取有效措施，挽回重大经济损失的； e）其它对安全环保做出特殊贡献的事项。 5.1.6.2 申报程序 申请“安全环保特殊贡献奖”本部门（分厂）应在发生后的一个月内填写安全 环保特殊贡献奖申报表 （见附表

8、 4） ，经主管领导填写意见，报公司安全与环境保护 监察部审核，经公司审批后进行奖励。 5.1.6.3 奖励标准 根据贡献大小，一次性奖励2000-3000 元，集体一次性奖励3000-5000 元，并通 令嘉奖。 5.1.7 表彰与奖励实施 5.1.7.1 各部门（分厂）每年 12 月 5 日前完成安全环保先进集体、先进班组和先进 个人的评比，上报推荐资料。公司每年 12 月 25 日前完成安全环保先进集体、先进 班组和个人的评比。 5.1.7.2 公司在年度工作会议或安委会会议上对安全环保先进集体、先进班组和个 人进行表彰，授予奖牌、证书。 5.1.7.3 获得公司安全环保先进集体、先进班

9、组和个人荣誉称号的，由公司给予物 质奖励。 5.2 处罚 5.2.1 事故、事件处罚 5.2.1.1 发生安全环保事故、事件，根据事故调查报告和事件报告书的结论，对有 关责任人员按本规定给予处罚。事故处罚包括行政处分和经济处罚，两部分合并执 行。 5.2.1.2 行政处分 按照员工奖惩管理规定 ，行政处分级别从低到高依次分为：通报批评、警告、 记过、记大过、辞退。同时可处降级、撤职、留用察看等。 5.2.1.3 经济处罚 按照相应的行政处分，按照员工奖惩管理规定进行执行。 5.2.1.4 发生较大以上事故，对责任人的处罚参照黄河水电公司安全生产奖惩规 定执行。 5.2.1.5 发生其他安全环保

10、事故、事件，按照附录 1 中的要求对责任人进行处罚。 5.2.1.6 对事故、事件责任部门（分厂）的处罚按照绩效实施细则的要求在部门 （分厂）月度、年度绩效中进行考核。 5.2.1.7 对于由上级单位或者政府部门组织调查的事故，若对有关人员的处理意见 严于本规定，按上级单位、政府部门处理意见给予处罚。 5.2.2 违章行为处罚 5.2.2.1 公司所有员工均可对违章行为进行制止、拍照并向安全与环境保护监察部 举报。 5.2.2.2 对于违章行为应按照一般违章 50 元/次、严重违章 100 元/次的标准进行处 罚。 5.2.2.3 安全与环境保护监察部每月将违章行为的处罚建议递交人力资源部，由

11、人 力资源部进行处罚。 5.2.2.4 各部门（分厂）管理人员和班组长应对生产现场进行巡视，对发现的违章 行为可在月度绩效考核中体现。 5.2.2.5 对于每月违章数量排名第一且超过 5 次的部门（分厂） ，作为安全管理问题 在月度绩效考核中对该部门（分厂）进行考核。 5.2.3 隐瞒事故、事件处罚 5.2.3.1 同时符合以下条件者为隐瞒事故： a）有故意隐瞒事故的个人和组织行为； b）不按规定时间和要求将事故如实上报。 5.2.3.2 隐瞒人身死亡事故、较大以上设备事故，按照黄河水电公司安全生产奖 惩规定执行。 5.2.3.3 隐瞒人身重伤事故、一般设备事故，对以下人员做如下处罚： a）对

12、隐瞒事故的主要策划者和决策人给予记过或记大过处分； b）对发生隐瞒事故的相关负责人、副职、安全员给予警告至记过处分。 5.2.3.4 隐瞒设备障碍、异常、人身轻伤事故，对下列人员做如下处罚： a）对隐瞒事故的主要策划者和决策人给予警告处分； b）对发生隐瞒事故的相关负责人、副职、安全员给予通报批评至警告处分。 5.2.3.5 在对事故进行调查过程中，发生以下情况使事故调查不能正常进行或不能 得出正确结论，对主要当事人和领导比照隐瞒事故处理。 a）隐瞒事故重要情节的； b）向调查人员出示虚假证明或提供伪证的； c）以各种理由拒绝或拖延向调查人员提供相关证明和材料的； d）躲避、障碍事故调查的。

13、6 6 记录记录 序号序号记录编码记录编码记录名称记录名称 保存部门、分保存部门、分 厂厂 保存期限保存期限是否移交档案室是否移交档案室 1 无安全环保先进集体申安全与环境保10 年否 报表护监察部 2 无 安全环保先进班组申 报表 安全与环境保 护监察部 10 年否 3 无 安全环保先进个人申 报表 安全与环境保 护监察部 10 年否 4 无 安全环保特殊贡献奖 申报表 安全与环境保 护监察部 10 年否 附表附表 1 1 安全环保先进集体申报表安全环保先进集体申报表 填报日期： 年 月 日 部门名称申报年度 安全生产第一责任人部门人数 主要事迹：（单行材料另附） 安全与环境保护监察部审核意

14、见： （盖章） 年 月 日 公司批准： （盖章） 年 月 日 附表附表 2 2 安全环保先进班组申报表安全环保先进班组申报表 填报日期： 年 月 日 部门名称申报年度 安全生产第一责任人班组人数 主要事迹：（单行材料另附） 部门（分厂）意见： （盖章） 年 月 日 安全与环境保护监察部审核意见： （盖章） 年 月 日 公司批准： （盖章） 年 月 日 附表附表 3 3 安全环保先进个人申报表安全环保先进个人申报表 填报日期： 年 月 日 申报人申报年度 部门名称班组人数 主要事迹：（单行材料另附） 部门（分厂）意见： （盖章） 年 月 日 安全与环境保护监察部审核意见： （盖章） 年 月 日

15、公司批准： （盖章） 年 月 日 附表附表 4 4 安全环保特殊贡献奖申报表安全环保特殊贡献奖申报表 填报日期： 年 月 日 申报人申报年度 部门名称班组人数 主要事迹：（单行材料另附） 部门（分厂）意见： （盖章） 年 月 日 安全与环境保护监察部审核意见： （盖章） 年 月 日 人力资源部审核意见： （盖章） 年 月 日 公司批准： （盖章） 年 月 日 附录附录 a a 事故事件责任人建议行政处分标准事故事件责任人建议行政处分标准 事件类别 责任人员 一般设备事 故 一般人身事 故 人身重伤事 故 人身轻伤事 件 一类障碍二类障碍一般环保事 故 环保事件 主要（直接）责 任人 记大过、辞