护士长管理知识考试题_第1页
护士长管理知识考试题_第2页
护士长管理知识考试题_第3页
护士长管理知识考试题_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、护士长管理理论考试题姓名: 科室: 得分:一、名词解释级事件(警讯事件):护理安全:标准预防:根本原因分析法护理不良事件: 二、简答题1、护理安全的相关因素有那些?2、护理安全如何控制?3、护士长岗位职责是什么?管理绩效考核包括什么?4、医院感染主要通过哪些环节控制和预防?5、护理质量控制与管理制度?护士长考题答案一.1、级事件(警讯事件):凡在护理工作中,由于不负责任、不遵守规章制度和技术操作规程、作风粗暴或业务不熟悉,而给患者带来严重痛苦,造成残废或死亡等不良后果者,2、护理安全是指在实施护理的全过程中,病人不发生法律和法定的规章制度允许范围以外的心理、机体、结构或功能上的损害、障碍、缺陷

2、或死亡。3、是指认为病人的血液,体液,分泌物,排泄物均具有传染性,需进行隔离,不论是否有明显的血迹,污染,是否接触非完整的皮肤与粘膜,接触上述物质者,必须采取预防措施。 4、根本原因分析法:指针对严重伤害事件,经由回溯性调查过程,广泛的收集各种主、客观科学证据,区分出近端与远端的原因,以了解造成失误的过程和原因,并进行系统性检讨,研拟改善策略以减少失误的发生。5、护理不良事件:是指在护理工作中,不在护理计划中、为预计到或通常不希望发生的事件,常称为护理差错和护理事故。二、1、1.人员素质因素 2.技术因素3.管理因素 4.物质因素5.环境因素 6.患者因素二.2、1.加强教育,提高护理安全认识

3、 2.增强法制观念,依法管理 3.加强专业理论技术培训 4.建立、完善护理安全监控机制3、护士长岗位职责:1. 在护理部主任的领导下及科主任的业务指导下进行工作。2. 根据护理部和科内工作计划,指定本病房具体计划并付诸实施。按月作好总结,取得经验,推动工作。3. 负责本病房护理人员的政治思想工作,使她们加强责任心,树立护理服务;理念,改善服务态度,达到满意服务的目的。4. 负责的组织本病房护理人员的业余学习和提高,指定学习计划和培养目标,组织理论考试和技术考核。5. 负责检查护理质量。督促护理人员认真执行各项护理常规,严格执行各项规章制度和技术操作规程,密切观察病情,作好抢救工作,严防护理缺陷

4、,亲自参加危重病人的抢救及复杂的技术操作,作好传、帮、带。6. 组织护理查房和护理会诊,并积极开展新业务、新技术和护理科研。7. 随同科主任和主治医师查房,参加会诊以及大手术或新手术前,疑难病例和死亡病例的讨论。8. 负责科室护理人员的分工和排班工作,作好合理安排人力。9. 深入病房了解病人的思想情况,定期召开工休座谈会,以便改进管理工作。10. 负责领取本病房的药品、仪器、设备、医疗器材、被服和办公用品等。并分别指定专人负责保管、保养、和定期检查,帐物相符,遇有损坏或遗失应查明原因,并提交处理意见。11. 负责护生的实习工作,并指定护师或有经验、有教学能力的护师担任带教工作。12. 督促检查

5、保洁员的保洁卫生和消毒工作。管理绩效考核包括:德、能、勤、学、绩。4、 1.隔离预防 2.消毒灭菌 3.洗手与无菌技术 4.合理使用抗生素5、1、护理质量实施三级管理模式,即护理部科(总)护士长护士长三级质控。2、制定并落实护理质量实施细则和质量控制考核奖惩评价标准。3、成立护理质量管理委员会,负责护理质量标准的修订、质量检查及监督工作,按照护理质控方案每月、每季度进行各项质量检查,并对检查结果进行分析讨论,提出指导性意见。4、科(总)护士长每月对所管辖的范围进修护理质量检查、分析,并针对存在的问题制定质量改进措施,最后将检查结果上报护理部。5、护士长每天落实一日五查工作,发现问题及时处理和改进。6、节假日由副主任护师参与质量查房,以督促各项护理工作的落实和解决。7、夜间由护士长、护理骨干轮流查房,督促夜间各项护理工作的落

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论