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文档简介

1、个人收集整理勿做商业用途封面作者: ZHANGJIAN仅供个人学习,勿做商业用途1 / 10勿做商业用途个人收集整理责任制整体护理管理制度(一)责任制整体护理实施管理制度责任制整体护理是“以病人为中心”,将系统的护理临床 业务和护理管理模式,按照护理程序的科学工作方式,由责 任护士对病人的身心健康实施有计划、系统的全程化、无缝 隙整体护理。 文档收集自网络,仅用于个人学习1、树立整体护理理念,满足病人生理、心理、社会及 文化各方面的需要。2、组织学习整体护理理论知识及护理程序。3、依据患者需求(包括病情诊治康复需要,患者自身 生理、心理、社会、文化等方面需求) 制定个性化护理计划。 文档收集自

2、网络,仅用于个人学习4、按整体护理程序收集入院病人资料, 进行护理评估, 并认真书写评估记录。5、准确评估病人的病情及生活自理度, 实施分级护理, 认真协助、完成病人基础护理,生活护理。为患者及时、准 确了解病情与护理重点内容提供有效帮助。 文档收集自网络,仅用于个人学 习6、实施个性化的康复指导、健康教育及心理护理。7、从排班模式上体现责任制整体护理,落实责任包干 制。8、支助中心人员完成接送病人检查、送标本、取药、2 / 10勿做商业用途个人收集整理领取物品、护送新住院病人等,真正体现将时间还给责任护 士、把责任护士还给病人。 文档收集自网络,仅用于个人学习9、认真书写护理文书。根据病人的

3、专科疾病特点、病 情变化、医嘱、护理常规等, 采用表格式方法书写护理记录。 文档收集自网络,仅用于个人学习10、每月进行病人对护理工作的满意度调查,对调查结 果进行分析,持续不断地改进护理工作。病人对责任护士工 作满意度不低于 90% 。文档收集自网络,仅用于个人学习11、优质服务责任制整体护理开展病房数为100% ,各病房均按优质服务责任制整体护理的要求和标准落实护理 工作。 文档收集自网络,仅用于个人学习(二)责任护士实施管理制度1、实施岗位管理,以整体护理责任护士负责制的方式 落实病人的各项临床护理工作。2、在排班模式上,排班时以保证责任护士的资历、工 作能力、业务水平等力量配备为原则。

4、3、责任护士全面负责所分管病人的病情观察、治疗和 护理措施、生活护理、康复和健康指导等工作。4、护理质量评价检查。(1)责任护士在完成各项操作程序时进行环节评价。(2)病区护士长每日评价,检查责任护士工作,并根 据沟通信息调整工作安排。3 / 10勿做商业用途个人收集整理(3)护理部定期检查责任制整体护理工作执行情况。5、定期征求病人意见, 了解责任护士负责制落实情况。6、定期组织护士培训,提高理论及操作水平。(三)健康教育管理制度 健康教育工作是卫生保健不可缺少的一个方面,也是医 院内实施整体护理的重要组成部分。制定健康教育管理制度 能够保证护理人员有计划、有组织地对病人开展健康教育活 动。

5、 文档收集自网络,仅用于个人学习1、各科根据具体情况组织实施健康教育工作。2、病房注重收集、积累和编写健康教育的资料,保证 健康教育的质量。3、临床科室每月召开与病人及其家属沟通协调的公休 座谈会 1 次,由科室负责人或指派专人主持。形式可以是可 行动的病人或陪护人员代表参加的座谈会,也可以是通过展 板、手册、讲解的形式宣传。内容为学习有关住院事项,宣 传保健知识,征求对医护质量、服务态度、饮食的意见等。 沟通后做好记录,对提出的意见护士长要组织科内讨论、分 析,制定出改进措施,及时反馈给病人及其家属。 文档收集自网络, 仅用于个人学习4、护理部定期督促、检查,及时反馈各病区存在的健 康教育问

6、题。5、由责任护士做好新入院病人的入院介绍、住院期间4 / 10勿做商业用途个人收集整理的健康教育和出院指导,主要内容如下:(1)病区的环境, 包括医生办公室、 护士站、 治疗室、 检查室、开水间、卫生间及病房环境等。(2)陪伴、探视制度:探视时间,探视、陪伴要求。(3)安全保卫制度,包括微波炉、其他电器、用氧的 安全使用事项,消防安全及贵重物品的保管等。(4)便民措施:提供轮椅、平车、躺椅、加热饭菜地 方,协助特殊检查、计费、取药、复印病历等。(5)告知主管医生、责任护士、护士长。( 6)标本留取法。(7)病情及健康状况。(8)所用的主要药物、作用、药物不良反应及用药期 间的注意事项。(9)

7、有关饮食、休息、活动、卧位、功能锻炼、安全 防范等方面的知识。( 10)检查前和手术前的准备、目的及注意事项。(11)掌握与自身疾病有关的专科功能训练方法及技能, 如深呼吸、排痰、床上排泄、预防压疮、缓解疼痛、置管引 流、自理能力等。 文档收集自网络,仅用于个人学习( 12 )出院后的注意事项及照顾方法、复诊指导等。(四)公休座谈会管理制度1、公休座谈会每月至少组织召开1 次,由护士长或其5 / 10勿做商业用途个人收集整理指定的高年资护士召集,也可由管床医生召集,科室负责人参加。 文档收集自网络,仅用于个人学习2、会议的内容应多样化, 包括医院各项管理规章制度、 健康宣教,以及季节、气候变化

8、时病人应注意的事项等。3、会议前应通知病人代表收集意见、建议。4、召开会议的方法可以是集中的座谈会,也可以是个 别到病房进行宣教和收集意见、建议。5、建立座谈会记录本,专人负责,将每月会议的内容 及病人意见进行登记。6、广泛征求病人的意见,着重收集对医疗、护理、饮 食、服务态度、管理工作的意见和建议。科室负责人应认真 研究,协调解决,并制定改进措施,及时向病人反馈。 文档收集 自网络,仅用于个人学习(五)首问负责制1、护士值班实行首问负责制,即病人或家属询问的首 位护理人员,必须给与妥善、满意的答复或安排。2、所有咨询、 查询的病人或家属, 护士都应热情接待, 微笑服务。3、接待病人的护士要耐

9、心解释,并妥善处理病人,直 到病人满意。4、如不是本科病人,应主动热情、耐心地解决病人的 问题。6 / 10勿做商业用途个人收集整理5、如是入住本科的病人,妥善安置后应及时通知所管 床医生及护士。6、不推诿、 怠慢病人, 努力做到有问必答, 有求必应, 有铃比接,有难必帮。(六)护理投诉管理制度1、凡在护理工作中,因为服务态度、服务质量、自身 原因或技术原因引起病人或家属不满,并以书面或口头方式 反映到护理部或有关部门转告护理部的意见,均为护理投诉。 文档收集自网络,仅用于个人学习2、护理负责接待护理投诉,接待人员认真听取投诉者 的意见,使投诉者充分表达自己的观点。3、接待人员认真做好解释说服

10、工作, 耐心安抚投诉者, 避免引起矛盾。4、护理部接到投诉后,应及时调查核实,告知相关的 护士长,及时反馈处理意见。科内应认真分析事件发生的原 因,总结经验,接受教训,提出整改措施。 文档收集自网络,仅用于个人学 习5、投诉事件经护理部调查、核实,确实为护理人员责 任的,护理部应及时给与帮助、分析,对科室及当事人给与 批评教育,并与绩效考核挂钩。 文档收集自网络,仅用于个人学习6、如果投诉事件反映出的问题具有一定的普遍性和代 表性,护理部应充分调研,制定相关管理要求,加以防范, 杜绝责任事件再发生。 文档收集自网络,仅用于个人学习7 / 10勿做商业用途个人收集整理7、护理部设立护理投诉记录本

11、,详细记录投诉事件发生的经过、调查结果、处理意见及反馈。8 / 10勿做商业用途个人收集整理版权申明 本文部分内容,包括文字、图片、以及设计等在网上搜集整理。 版权为张俭个人所有This article includes some parts, including text, pictures, and design. Copyright is Zhang Jians personal ownership.文档收集自网络,仅用于个人学习用户可将本文的内容或服务用于个人学习、 研究或欣赏, 以及其 他非商业性或非盈利性用途, 但同时应遵守著作权法及其他相关法律 的规定,不得侵犯本网站及相关权利人

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