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文档简介

1、员工转正/晋岗/调岗申请表部门工号姓名职位入职日期申请日期申请项目转正晋岗调岗申报生效日期新部门新岗位部门填写部分项目工作表现20分/4分1、责任感：强（4分）、一般（2分）、需要改进（1分）；得（）分2.、工作态度：积极（4分）、一般（2分）、需要改进（1分）；得（）分3、服从力：强（4分）、可接受（2分）、需要改进（1分）；得（）分4、团队合作精神：强（4分）、一般（2分）、需要改进（1分）；得（）分5、公司活动是否参加：参加（4分）、不参加（2分）；得（）分专业技术能力60分/10分1、操作技能：出色（10分）、一般（5分）、需要提升（3分）；:得（）分2、工作效率：高（10分）、一般（

2、5分）、需要提升（3分）；得（）分3、产品质量：很好（10分）、合格（5分）、不合格（3分）；得（）分4、检测量具使用：熟练（10分）、可接受（5分）、不熟练（3分）；得（）分5、磨刀情况：熟练（10分）、可接受（5分）、不熟练（3分）；得（）分6、返车效率：高（10分）、一般（5分）、低（3分）得（）分专业知识能力20分/10分1、创新能力：强（10分）、一般（5分）、需要改进（3分）；得（）分2、识图能力：强（10分）、一般（5分）、需要改进（3分）；得（）分 80分侗意； 60分/等候观察；v 60分/等候观察；合计（）分考核结果同意口等候观察 口不同意上级领导签字/日期部门经理转正/晋

3、岗/调岗 同意，理由：不同意，理由：签名日期人事经理原职级职档新职级职档原基本薪资原岗位工资新基本薪资新岗位工资生效日期核准人签名日期副总签名日期签名日期员工岗位工资表所在部门/班组岗位试用期工资转正后工资备注钳工组铣床操作员普通铣床操作员钻床操作员总经理签名日期普通钻床操作员磨床组磨床操作员普通磨床操作员普车操作员仪表车操作员数控组数控车操作员仪表数控操作员加工中心组加工中心操作员装配组装配员普通装配员仓库锯床操作员生产车间普工编制人/日期:副总审核/日期:总经理申批/日期:工资的计算方式：1、计时工资：基本工资+岗位工资+加班工资+加班津贴+全勤奖+工龄奖+（-）奖惩-餐费-社保-个人所得税2、计件工资计时工资+加班津贴+全勤奖+工龄奖+（-）奖惩-餐费-社保-个人所得税2014年工资参考表基本工资标准工资2500元/月备注每年上调百分比0%10%岗位工资/月根据所在岗位进行确定加班费/月基本工资/出勤天数/8小时*加班时间加班津贴/月加班时间（小时）*10元全勤奖/月180元/月；请假一天不扣全勤，一天以上扣全勤100 元，请假二天无全勤奖工龄奖/月

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