组织架构图、部门职责、岗位说明书

1、陕 西 XXXX 有限公司关于 2012 年度 组织机构、人员编 制调整的 请示集 团领导 ：XXXXXX 整体调整情况概述， 为什么调怎么调，业务发 展 简单 表书下。附件一：现陕 西文物复仿制品开 发有限公司 组织机构 图 附件二：调整后陕 西文物复仿制品开 发 有限公司 组织机构、 部门职能方案附件三：陕 西文物复仿制品开 发有限公司人 员编制及 岗位 说明书二一二年二月十八日-1-附件一：陕西文物复仿制品开 发有限公司组织机构图 现执行）100总经呼01人It总经理策划总监1人1设计总监1营销总1人 V40东部西部北部200第一季度第三季度行政人事部2人人行政文秘1人财务部3人部人长1

2、商品运营部3人部长人/产品研发部5人部人/X市场营销部 6人 部人文物部 1人-5-部门 高管 中层 员工 工勤备注:6个监事、省文物局委派副总经理不占文仿公司编制）1人（董事长、10人13人工勤不占文仿公司编制，视实际需要确定。现文仿公司人员编制数为24人0第一季度第三季度行政人事部附件二：陕西文物复仿制品开 发有限公司组织机构图 拟调整）6人副部长1人行政文秘1营销策划1业务管理4人人力资源1人 人 后勤管理i备注：人部门：5个高管：3人（董事长、监事、省文物局委派副总经理不占文仿公司编制） 中层：6人员工：18人工勤：工勤人员不占文仿公司编制，视实际需要确定。拟定文仿公司人员编制数为27

3、人行政人事部部 门职 能1、负责 公司的日常行政工作；2、负责 公司的人力 资源管理工作；3、组织编 制公司工作 计划并 实施监督、考核；4、负责 公司会 议组织、记录、纪 要编印；5、负责 公司决 议、活动的督促、检查、督办 ；6、负责 公司 综合文字工作；7、负责公司的接待、活动 安排；8、负责 公司各部 门之间的工作 协调和外部 联络工作；9、负责 公司企 业文化建 设及宣传工作；10、负责 公司文件 资料收 发、印章与档案管理及文书、保密 等工作；11、负责 公司 资产 管理；12、完成领导 交办的其它工作。财务部部门职能1、贯彻执 行国家相关 财务法律、法规 ，拟定公司各 项财务、

4、审计规 章制度及流程，并 监 督执行；2、负责 公司资金筹措，拟定融资计划并 组织实 施，统一管理调 配公司 资金，做好公司 资金保障；附件三:文物仿公司人员编制及岗位说明书行政人事部、人员编制副总经理（分管行政）行政人事部人员编制4人，部长1人，行政文秘1人，人力 资源1人，后勤管理1人。部门名称行政人事部 部门负责人行政人事部部长 直接主管岗位名称岗位编制门行政人事部部长1内部行政人事部行政文秘1岗位行政人事部 设人力资源1置行政人事部后勤管理1行政人事部司机（含车队队长）3部门 建立、健全公司行政管理体系，为 公司提供行政支持与后勤服务，支持、保障公司稳 使命 定、规范、高效地运行。、岗

5、位说明书行政人事部部长岗位说明书编写日期：2012年02月职位名称行政人事部部长所属部门行政人事部直接上级副总经理（分管行政）直接下级部门员工岗位编制1所属人员6工作目的全面负责行政人事部的各项工作，通过建立、健全公司行政管理体系，为 公司提供行政 支持与后勤服务，支持、保障公司稳疋、规范、咼效地运行。工作职责1、全面负责行政人事部行政事务管理工作2、全面负责公司人力资源管理及日常事务管理工作3、组织拟定公司的管理制度和 业务流程体系，实施公司创新管理工作4、负责公司重要工作、重要决议、重大活动的督促、检查、督办5、负责公司各部门之间的工作协调和外部联络工作&负责公司综合文字工作、重要活动记录 及政务信息的编发工作7、监督后勤管理的有序运 转8、组织实施重大接待工作9、负责公司办公区域的管理工作10、完成领导交办的其它工作任职者素质要求1. 教育背景及工作经验：1.1经济管理类或行政管理相关 专业毕业，本科及以上学历；1.2 具有政府机关、大型企事业单 位办公室工作5年以上工作经历，其中3年以 上管理经历。2. 基本素质要求：2.1热爱中华传统文化；2.2熟悉国家、陕西省及西安市各项行政相关法律、法规及相关政策；-7-2.3熟悉行政管理基本原贝熟悉并能够独立组织开展综合