建筑安全培训试题及答案

1、精品文档建筑施工安全培训试题姓名 单位 职务 成绩一.填空题（每空1分，共30分）1 .安全生产方针是：安全第一、预防为主、防止结合。2 .建筑业频发“五大伤害是高处坠落、物体打击、机械伤害、触电、坍塌事故。3 .预防伤亡事故发生四不伤害是：不伤害自己、不伤害他人、不被别人伤害、保 _ 护他人不被伤害。4 .坑（槽）沟边工米以内不准堆土堆料，不准停放机械。5 .开关箱周围不准堆放杂物，与被控制的固定电气设备距离不超过2一米，以便发生故障及时切断电源。6 .三级安全教育公司、 项目部、班组。7 .“三宝”：安全带、 安全帽 、 安全网；“四口” ：预留洞口、山梯井口、通道口、楼梯口。8 .落地式

2、脚手架的木垫板的验收要求是长度不少于 2跨（4米）、厚度不小于5cm 宽度不小于20cm,连续设置。9 .施工临时用电采用tn-s保护系统。10 .伤亡事故发生的主要原因是“三违造成的，即违章指挥、违章作业、违反劳动纪律 。二、不定项选择题（单选或多选）（每题2分，共20分）1. 下面说法正确的有（a、b、d）a、高处作业要穿软底鞋，戴好安全帽和扣好帽带。作业时要防止物体飞起和坠落伤人。b、作业人员要定期体检。凡患有高血压、心脏病、贫血病、癫痫病以及其他不适于高处作业的人员，不得从事高处作业。c饮少量的酒可以高处作业。dx靠近架空电线作业，要保证留开安全距离（一般动力线2米，照明线1米），否则

3、要经电式采取防护措施才能靠近。2. 我国安全电压有42伏、36伏、24伏、12伏、6伏等5种，可根据不同的情况选用。一般多采用 和 两种。（c ）a 24 伏；12 伏 b 、36 伏；24 伏 c 、36 伏；12 伏 d 、42 伏；12 伏3. 使用二氧化碳气体灭火机时应注意的事项有（ a 、 b、 d ）a、不能逆风喷射，否则既容易使救火者窒息，且不能充分利用二氧化碳气体。日 要接近火源，喷射距离在23米效果较好。c从燃烧的最边缘喷起，逐渐向里面移动。d从燃烧最危险的一面喷起，逐渐移动。4. 从事特种作业的劳动者，必须经过（ c ）并取得特种作业资格证。a身体本查日重新登记c专门培训5

4、. 直接从事带电作业时，必须（ b ）防止发生触电。a、有人监护b、穿绝缘鞋戴绝缘手套c、戴绝缘手套6. 施工现场电气发生为火灾时，应先切断电源，再（ a ）进行灭火，防止发 生触电事故。a、使用干粉灭火器b、使用泡沫灭火器 c、使用任何灭火器都可以7. 浇筑柱砼或板砼时，离地面2 米以上时，操作人员（ b ）a、可以站在模板或支撑板上作业b、应该站在操作平台上作业c可以站在钢筋骨架上或模板上作业8. 拆除作业时（ b ）a、按照施工进度要求拆除以按照施工组织设计及安全技术要求措规定去拆除c按照过去的拆除经验去拆除9. 施工现场不同层次高度同时进行交叉作业时，应（ c ）a、作业人员可以在上下

5、同一垂直面上作业以下层作业人员可以与上层在同一垂直面上作业，但要随时观察上方情况c上下层作业人员不得在同一垂直面上作业，或不能在上层物体可能坠落范围内作业， 不能满足时应设隔离防护层。10. 高压线下不得堆料，不得施工，在同一作业时要求，必须不小于（ c ）以 上水平距离，当不能满足时应采取防护措施。a、 2 米 b 、 4 米 c 、 6 米三、判断题（每题 2 分，共 20 分）1 . 在设有栏杆的所有2 米以上高处作业点工作，必须系好安全带。安全带必须符合国家标准，在有效长度以不超过2 米为宜。使用时，只能低挂高用，不能高挂低用。（x）2 .安全生产法是属于行政法规的范畴。（乂 ）3 .

6、 作业人员进入新的岗位或者新的施工现场前， 应当接受安全生产教育培训， 未经培训或者教育培训的考核不合格的人员，不得上岗作业。（v ）4 .施工现场悬挂警示标志的目的是引起人们注意，预防事故发生。（v ）5 . 从业人员发现直接危及自身安全的紧急情况时， 不得自行停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。（x ）6 .员工享有拒绝违章指挥，拒绝强令冒险作业权。（，）7 .员工必须履行佩戴和使用安全防护用品的义务。（v ）8 .有效的安全管理应该建立在风险如何控制风险的理解的基础上。（，）9 .强令工人冒险作业，发生重大伤亡事故，造成严重后果，这是违法行为。（v ）10 .安全生产法责任制是一项最基本的安全生产管理制度。（v ）四、简答题（共30 分）1. 事故隐患分哪两种？并分条解释（ 10 分）分为一般事故隐患和重大事故隐患。一般事故隐患是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。重大事故隐患是指危害和整改难度较大， 应当全部或者局部停产停业， 并经过一定时间整改治理方能排除的隐患， 或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。2. 处理事故的“四不放过 原则是什么？（ 10分）事故原因没有查清楚不放过； 事故责任者没有处理不放过； 广大职工没有受到