20XX年乡镇干部作风建设自查自纠报告

1、20XX年乡镇干部作风建设自查自纠报告按照#市“干部作风建设年”活动领导小组关于在全市集中开展干部作风建设督导检查专项活动的通知精神，深入贯彻落实市委八届六次全会精神和省作风办关于开展第四次集中监督检查活动的通知要求，#乡机关干部以民主生活会的方式，对照自身工作中的思想认识、理论知识、服务态度等方面存在的问题，进行了检查和自我检查。认真查找问题产生的原因，明确了今后的整改方向，以便更好的开展工作。现将我乡干部作风建设自查自纠的开展情况报告如下：一、高度重视，认真部署。#市干部作风建设年活动领导小组下发关于在全市集中开展干部作风建设督导检查专项活动的通知后，乡领导高度重视，迅速组织全体机关干部召

2、开会议，深入细致地学习了通知内容，并对此项活动进行了认真部署。会议强调全体机关干部要严格对照通知要求，积极开展深刻的自查自纠活动，对照“十个严禁”，深入查找自身存在的问题与不足，采取有效措施进行整改。二、深入讨论，自查自纠。在全体机关干部参加的自查自纠思想讨论交流会上，与会机关干部纷纷深入查找自身存在的问题与不足，并提出整改措施。总的来说目前仍存在以下几点问题：一是理论学习抓得不够扎实。有些干部缺乏理论学习的自觉性，没能做到真正静下心来学，由此导致现有理论知识水平不能很好地适应新形势的发展要求；有的干部对涉及到基层群众的政策法规了解太少，遇到问题和矛盾，拿不出具体的解决办法和措施，结果工作陷入

3、被动。二是作风和能力不强。有的干部责任心不强,对工作缺乏热情，习惯于按部就班，循规蹈矩，工作缺乏积极主动性，遇到困难和问题畏首畏尾，不能正视和积极解决问题；有的干部工作缺乏深度与力度，雷厉风行的工作激情。三是基层群众工作不扎实。有的干部服务意识淡薄，存在“官本位”的思想，群众观念淡漠，平时忙于事务，很少深入群众，对群众的思想动态掌握得不够全面，对群众提出和反映的问题不够重视，存在“避、拖、压”的情况，导致个别干部的群众认可度低，群众基础欠牢固。三、加大整改力度，改善机关作风。上述存在的问题，尽管在目前只是少数和个别现象，有的还只是苗头，但如果不警惕、不重视，任其蔓延，必将损害党和干部在群众中的

4、形象，影响到地方的发展。针对存在的问题，乡党委通过讨论最终形成共识，提出几点要求，作为今后全体机关干部工作学习的标尺。一、加强知识理论学习，提高理论知识水平。机关干部应多挤时间抽时间加大学习力度，着重学习党的在农村的各项政策法规，贯彻落实各项政策，提高自身理论知识水平和业务能力，更好地为群众解决问题处理矛盾。二、认真学习党的十七届四中全会精神及“十个严禁”规定等相关文件精神，进一步提高思想认识，结合自身实际，切实做到严格自律，遵章守纪，改变工作观念，开拓思维，大力创新，努力提高机关干部整体素质水平。三、机关干部要把勤奋的精神、实干的劲头、开拓的勇气、自省的作风和有为的追求贯穿在日常工作中，始终保持清醒的政治头脑和政治方向，始终保持一个党员干部的政治本色，勤勤恳恳，努力工作。四、强化公仆意识，密切联系群众。对来信来访的群众以热情认真的态度接待，能办理的及时办理，不能办理的要对其做耐心细致的解释工作；机关干部要不定期到村约访、下访群众，认真调查研究，广泛听取群众意见，解决群众生产生活中的实际困难和问题。对群众反映的信访事项不能采取置之