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文档简介

1、基本资料职位名称安装部调度定员人数2人直接上级安装部区域经理直接下属安装主管工资水平科员六级至主管八级辖员人数、工作概要负责对所管辖区域所有班组及车辆进行调配工作任务工作任务的内容权限管制基准工作规范1对安装班组的进、退场进行综合调度；对车辆进行合理调度；承办时效率2、工程出现变更、与其负责安装主管和有关部门人员进行联系，沟通；承办时效率3、对各班组的月工程量进行均衡调配、统计；承办高低差率准确率4、对工程的变更、增补进行及时下载，并通知负责主管；承办时效率5、负责对外部验收单及时交给相关部门，并进行登记、存档；承办时效率准确率6、负责ERP系统相关录入工作及下载工作；承办时效率7、完成区域主

2、管交办的其它工作。承办时效率1/2四、任职资格所需 要的 最低 学历初中毕业口高中毕业口中等专科2大学专科口大学本科口硕士以上口专业中等专科毕业，工民建相关专业所需要的 技能 培训培训技能培训科目培训周期说明工作经验适应年龄25-45适应性别男编号相关工作经验工作年限1有施工项目管理经验或钢结构经验者323能力要求项目计划能力组织能力沟通能力学习能力要求程度强好强好技能项目口头书面计算打字英语水平专业职称要求表达表达能力速度口语听力写作阅读要求程度好好好一般一般一般一般一般个性特征项目责任心自知力自控力支配性外向内向要求程度强强强强好一般特别要求优秀的职业道德、极强的敬业精神、身体健康、有团队精神，能承受一定的工作 压力。职位关系可直接升迁的职位区域安装部经理可相互转换的职位安装主管、质量主管可升迁至此的职位五、体能需求及工作环境体能工作姿势（%）工作紧张程度体力消耗需求站立：走动：端坐：2较强一般工作工作场所危险性发

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