2021年管理局党委书记工作述职报告.doc

1、2021年管理局党委书记工作述职报告一、_年工作回顾1.扎实推进主题教育，积极开展双争活动。深入推进_、_主题教育，结合迎森旅_一靓环境整治重点工作，以四度抓实主题教育，做法成效在主题教育简报刊登_期。坚持以政治建设为统领，学习贯彻_关于加强党的政治建设的意见，严肃党内政治生活、增强党员政治意识、提高党员政治能力，围绕争当三个表率，建设模范机关，推动全面从严治党落实落细，体会在年度工作会议做汇报交流。2.唱响爱党爱国主旋律，加强_。巩固十佳书香机关建设成果，加强理论武装。制定学习计划，_轮流导学、交流讨论，举办知识竞赛竞答，_政治生日，用好_等平台，邀请_、_、_、_等领导专家上党课做讲座，做

2、法成效在中国建设报专题介绍。精心_摄影、骑行、演讲、诗会等国庆_周年系列活动，参加机关歌咏合唱，选送微感言入选区级机关_佳，微视频在电视台展播获得好评。精心策划编排_参加区级机关国庆展演获得赞誉。落实_责任，_专题学习，举办专题讲座，开展季度调查，正常谈心谈话，做深做细思想工作。严格阵地管理，建立_管控队伍，线上线下严格监管，抓严抓实_。3.发挥领导表率作用，落实支部规范管理。党员管理从领导严起，建立党组成员支部联系点，党员领导干部参加双重_生活、上党课情况按季度向党组会通报并纳入党员积分管理。贯彻落实支部工作条例，全面开展支部星级创建、小组百分评估、党员积分管理，_月检查季点评年评比，严格要

3、求、严格督查、严格考核，建立起机关党建严密严格严谨的管理体系，原所辖_个在职支部，_个达到五星标准，_个达到四星标准。做法经验得到省级机关工委杨国庆书记、区委常委吴永宏秘书长充分肯定，党员积分管理在区级机关支部介绍推广。4.激发党员示范热情，融合推进党建品牌。大力开展党员示范岗星级创建活动，_月分析年点评，开展课题调研、个人岗评比表彰、先进事迹宣讲等活动，示范岗（_）参创率_%，其中五星岗_个，四星岗_个。以诚管通城品牌创建引领城管系统融合党建实践，实行_工程全面推进;区区联创县区联动全面覆盖;党务业务服务全面融合;线上线下立体宣传全面推广，获区级机关首届融合党建服务名牌。5.加强廉政文化建设

4、，严格党内监督管理。常态化_廉政党课、每月廉政案例分析、思廉日等廉政教育，加强节日廉政提醒，举办廉政书画作品评展、廉政知识测试竞赛等活动，建设思廉室、廉政文化走廊，廉政警句上墙、上身份牌、上屏保，廉政教育持之以恒。发挥机关_作用加强党内监督，正常季度督查，检查梳理整改_、_建设、融合党建、党员_生活表现等方面的问题，提高三会一课质量。获评区廉政文化建设示范点，接待_纪工委、_局等单位调研交流。6.锻造党务干_伍，发挥群团_作用。加强党务干_伍建设，及时补齐配强支委班子。重点督查，个别指导，全员培训，_评优表彰，发挥头雁作用，_人获区级机关十佳支部书记。以党建带群建，开展纪念五四运动_周年、技能比武等思想文化、岗位建功活动，引导全体干部职工听党话跟党走，立足岗位争贡献。荣获全国青年文明号，省五一劳动奖状、巾帼示范岗，多人获全国、省级巾帼建功标兵，区五一劳动奖章等。积极参加省厅、机关工委_的各项活动，羽毛球比赛获机关团体第四名。二、主要问题及整改_年，虽然上级党建检查督查中没有关于机关党建督办项，但机关党委严格要求，主要听取意见，主动找准短板，主动对标整改。针对党建活动形式单一、党员思想工作不够细致、机关党建工作宣传不力等问题，逐一制定整改措施，建立常态长效工作机制，全面整改提高。三、_年初步思路_年将以贯彻落实中国_党和国家机关基层_工作条例为