女工委员会工作计划_第1页
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文档简介

1、宁城京都淀粉有限公司工会 女工委员会工作计划女工委员会在公司工会的正确领导下,坚持围绕公司中心工作,为充分发挥女职工主人翁作用,保障女工合法权益,活跃女职工文化生活,提高女职工整体素质,促进女职工以成长为出发点,以各种形式活动为载体,团结和带领广大女职工积极进取,为公司全面推进各项工作充分发挥了半边天的作用,也让他们的价值在企业得以展示,根据公司工会有关文件精神,特制定公司2013年工会女工委员会工作计划如下:一、加强学习,提高认识积极组织和引导公司全体女工加强学习,提高认识,不断增强政治意识、大局意识,责任意识,采取讲座、讨论等多种方式,坚持不懈地进行思想政治教育,引导女工崇尚科学,反对迷信

2、,帮助她们树立科学的世界观、人生观、价值观,提高女工的政治思想素质。二、加强制度建设、建立和完善女职工工作机制1 建立女工委员会工作制度:(1) 定期召开女工委员会全体会议,研究、部署、总结女工工作,做到年初有计划,年末有总结;(2) 女工委员会及时向公司工会汇报有关工作,取得领导的支持和帮助,及时解决女工工作和生活中存在的问题;2 建立女工委员会参与制度:组织女工参与民主管理和民主监督,努力保证职代会中女代表的比例。三、履行维护职能,为女职工办实事、好事1 、开展妇女权益保障法宣传活动。2 、积极维护女工合法权益、为女工办实事。监督女工婚假、产假等有关规定的执行情况。3 、开展丰富多彩的“三

3、八”节庆祝活动。(1 )利用三八期间在公司组织召开的座谈会,邀请公司领导参加,为女职工提供与公司领导面对面沟通交流的机会,广泛征求女职工的意见和建议,使女职工的意见和建议得到公司领导及时的解答;适当为全体女职工发放卫生费(2 )以“三八”国际劳动妇女节为契机,组织开展好各种深受女职工喜爱的文体活动,最大限度地调动起广大女职工的工作积极性和创造性。四、积极开展各项活动(见附表)为充实女职工的生活,我公司各单位根据自身的特点,广泛开展贴近实际、贴近职工、贴近生活的群众性文体娱乐活动和全民健身活动。1 )例如举办篮球、乒乓球、安全知识竞赛、拔河、拔河,跳绳接力,两人三足,踢毽子比赛等活动,这些活动的

4、开展,不仅活跃了职工文化生活,增强了体质,而且也增强了女职工自身的凝聚力。2 )、与其他部门搞联谊,积极开展争创“巾帼文明示范岗”、争当“巾帼建功先进个人”活动。3 )、开展健康的文化体育活动,计划生育知识及健康知识讲座等,丰富女工生活、拓宽知识面、提高身心健康水平,更好地发挥半边天作用。五、加强女职工组织自身建设配置健全基层工会女工委员,积极参加各级工会组织的培训。鼓励女员工学习文化科学和技能知识,协助公司开展各种活动。附表内 容月 度1. 开展妇女权益保障法宣传活动。3 月2. 积极维护女工合法权益、为女工办实事。监督女工婚假、产假等有关规定的执行情况。全年工作3. 开展丰富多彩的文体活动。5 月9 月4. 积极

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