第一书记队长座谈会调研情况发言稿

1、第一书记队长座谈会调研情况发言稿按照上级统一安排，我是中国*股份有限分公司*分公司的员工，我是2017年4月份到*村担任了村党组织第一书记。驻村任职以后，按照上级要求，认真对村情概况、组织建设情况、经济发展情况、社会事业情况等进行了深入地调查研究。其间，通过与村”两委”班子座谈、实地察看村情、听取群众意见、走访党员代表和村民代表等形式，基本掌握了村庄经济社会发展整体现状。现将此次调研情况报告如下：一、*村现状(一)村情概况*村，位于银坑镇东南部，距镇政府驻地20公里，全村辖15个村民小组，党员35名，农户508户，全村人口2613人，其中劳动力963人。全村现有贫困户110户512人，其中14

2、年脱贫9户46人，其中15年脱贫24户141人，其中16年脱贫21户112人，17年脱贫6户23人，未脱贫52户190人，其中因缺资金的有38户，因病的有32户，因残的有31户，因灾致贫的有9户。按照贫困属性划分，一般贫困户有10户共48人，低保户有19户共108人，低保贫困户有40户共134人，一般农户41户共222人。全村耕地面积为1969亩，其中水田1815亩，旱地154亩，林地10009亩。该村粮食作物以水稻、花生等，经济作物以花生.蔬菜种植为主，2017年全村种植面积1815亩，养殖业以养鱼养殖为主。一、针对*村的实际情况，半年来我主要做了以下几个方面的工作(一)入户宣传动员贫困户进

3、行改厕、通户路建设，空心房整治。(二)全面摸排贫困户子女就读情况。(三)按照“夏季整改”行动的要求，落实整村普查工作。(四)为全村部分户贫困户更换了帮扶联系牌。(五)配合村委入户核查全村低保户家庭情况。(六)摸排贫困户“产业信贷通”情况。(七)动员有就业意愿的贫困户参加技能培训。(八)为村集体产业发展出谋划策，为“高标准农田”建设招商引资。(九)开展了见人见房入户核查工作.(二)经济发展情况产业：主要以种植水稻、蔬菜为主。养殖业主要有牛、猪、鸡、鸭等。农民收入主要依靠种养殖和到企业务工。自开展扶贫攻坚以来，村民经济意识和脱贫的意愿不断的提高，种植结构发生了很大变化，由单纯的粮食作物种植，转变为

4、粮食和经济作物的种植，且经济作物占到一定比重，主要经济作物为蔬菜等，使村经济收入有了很大提高。近年来，随着市场经济的进一步发展，养殖业也有所发展，养猪、养鸡鸭快速发展，成为村经济收入的另一个重要支柱。其它行业也有了长足发展，(三)社会事业发展情况首先表现在人民生活的提高，随着国家土地政策的进一步完善，农民对土地的投资信心增加，产量年年增长，全村95%的户有手机电话，摩托车拥有量达到70%，村庄建设也有了巨大的变化，房屋宽敞整齐，配置了农村保洁员，改变过去的脏乱差，村民的居住条件和生活环境有了极大的改善。二、*村发展的优势(一)民情优势一是*村民风淳朴，村民民主意识较强，法制观念较好，政治意识较

5、浓。二是群众求富心切，各自都在积极寻找门路，力求尽快走出贫困，因而易于引导。三是经过近几年农业综合开发.群众的生产、生活观念有了很大转变，已从种田的束缚中走了出来，解放了生产力，容易接受新生事物，创新意识明显提高。(二)资源优势该村生态环境优美，风光秀丽，自然生态优越，环境幽雅恬静，空气清新，具有丰富的自然景观与农业基础。三、*村发展存在问题近几年，在上级部门的帮扶下，*村农业资源得到有效地开发，农田设施得到改善，全村基础设施条件及社会事业也有了一些改变，群众收入也得到一定提高，但仍然存在一些不利因素，直接制约着窑前村经济社会的快速发展。主要表现在以下几个方面：(一)经济发展基础十分薄弱。*村

6、属丘陵地貌，地势起伏落差较大，客观上对农业规模化生产经营带来一定困难;虽然有主导经济产业和支柱产业，农业生产总体上还是粗放生产，尚未形成规模效应和集约效应;农产品大多停留在初级生产上，科技含量低，竞争力较弱;劳务经济没有特色，致富项目作用发挥不明显，农民增收困难;村级集体经济薄弱，村集体自身没有经济实体，还主要依赖政府过日子，不但拿不出资金引领经济发展、用于社会事业的投入，有时连正常工作运转也有很大的困难，产业发展和资源开发等受到资金制约。(二)基础设施建设严重滞后。农村基础设施建设较为滞后，农村建设资金严重不足。社会事业进步缓慢，农民文化、教育、健身、娱乐场所和设施，建设需投入大量资金;受土

7、地规划影响，基本农田，严重制约了村庄发展空间和发展潜力;脏乱差现象时常出现，农村居民生活环境急需改善。(三)有用人才资源较为匮乏。农民思想还比较保守，传统的小农意识根深蒂固，生产、生活和行为方式都与现代社会生活的要求差距甚远;农村居民受教育程度普遍偏低，缺乏接受新事物、学习使用新科技的能力;由于经济条件落后，人力资源水平较为落后，剩余劳动力没有经过相应技能培训，层次低，具有一技之长的人较少，导致种地只能粗放经营不能集约经营，打工则只能卖苦力打粗放工，严重地制约了农民的增收;有农业科技知识、管理知识和经营知识的人才不愿来，来了也留不住。即便是本地人才(尤其是具备一定文化水平的村民)，也基本上是离

8、开家乡，外出闯荡，很难留在本地就近创业，“本地人才留不住、外地人才不愿来”的现实局面比较尴尬。(四)基层组织建设有待加强。随着农村改革的不断深入，农村基层广大党员、干部难以适应新时期农业和农村经济发展的新形势、新要求，村党组织及村委会的凝聚力、战斗力、号召力不强。四、下一步工作打算：1、加强党员队伍建设。加强现有党员的政治理论学习，制订完善党员学习制度，采取定期学习党的理论知识，不定期传达县、镇最新会议精神，通过集中学习和自学的方式切实提高现有党员的政治理论水平;发展培养入党积极分子，组织高学历人员、复员军人、致富能手等非党人员，通过学习培训、集中座谈、专人帮扶等方式，使其积极的向党组织靠拢;

9、强化党员的模范带头作用，2、完善基础设施。完善道路交通网络，部分小组通水泥路，积极争取上级部门资金，改善路面状况、修整桥梁。完善电网、水网的改造铺设工程。争取在主干道安装路灯，逐渐解决村民没有路灯夜间出行不便、电视信号差、饮用水困难问题。实施村容村貌的整治工程。修建完善排水系统、实施村庄绿化、健全环卫保洁工作，力争做到“硬化、绿化、美化、亮化、净化”，从而真正改善村民们的生活环境。3、推进农村产业结构调整。扩大种植养殖规模，积极发展产业，鼓励贫困户加入农业合作社，入社面达到90%以上。增加贫困户收入.4.协助村里做好改水、改厕、改栏(袁冬香、管贵长、管上海、肖六月生、刘平、肖新屋、刘长生保、刘东洋、刘智辉、刘智伟、康昭堃等)通户路、通组路，通组路主要是有洋坑、新田、老屋、下珠。5.2018年5月份做了*村的整村普查工作。6.做了医疗扶贫的调查工作(调查是否缺医保卡，医疗报销有