尔雅《就业指导(2016版)雷五明》考试答案

1、就业指导（ 2016 版） 雷五明一、 单选题（题数： 10，共 20.0 分） 1 下列关于“家 - 职平衡”叙述正确的是？从事一项工作，从事一项工作，从事一项工作，从事一项工作， 正确答案： A 我的答案： 2 下列不属于求职者做好心理准备的作用的是？A、B、C、D、如果能得到家人支持或注重处理好生活、工作的关系更有利于成功 如果不能得到家人支持就不能成功就要放弃生活 能不能得到家人支持或注重处理好生活、工作的关系并不重要AA、B、C、D、态度和心情无关 知、情、意、行相互作用 态度决定心情 心情影响行为和行动正确答案： A 我的答案： A 3 关于“求职者为什么要做好心理准备”描述完全正

2、确的是？A、 B、 C、D、知、情、意、行相互作用，态度决定心情，心情影响行为和行动。 好的心情就会有好的结果 虽然心情不会影响行为，但是好心情总是好的 做好准备会奠定好的基础正确答案： A 我的答案： A 4 应届毕业生求职的第一步是（写简历求职信 市场调查，了解企业需求 学习面试技巧 正确答案： C 我的答案： 5 “ STAR法则中的“ T”A、B、C、D、C指的是）A、B、C、D、目标任务原则时间行动方案 正确答案： A 我的答案： 6 面试之前需要做好的物质准备不包括哪一个？（A、B、C、D、E、相关证件纸笔照片红包公文包或文件夹正确答案： D 我的答案：7 参加大型招聘会的技巧是A

3、、B、C、D、观、听、问观、听、递、记观、听、问、递 观、听、问、递、记正确答案： D 我的答案： 8 结构化面试的最大特点是A、B、C、D、氛围很正式题目灵活标准化面试官众多正确答案： C 我的答案： 9 关于档案投递正确的说法是什么？（）。A、 B、 C、D、毕业生自带；用人单位自取； 不是所有用人单位都可以接收档案； 只有政府部门可以接收毕业生档案正确答案： C 我的答案： C大学毕业生应当如何看待待遇和机遇？（10A、B、C、D、待遇第一两者兼顾坐等机遇藐视待遇正确答案： B 我的答案： B 二、 多选题（题数： 20，共 80.0 分） 1 从逻辑上讲 ,本课程包括哪几个部分内容？（

4、A、 B、 C、D、 E、就业观念就业政策就业技巧就业心理职场适应正确答案： ABDE 我的答案： ABDE 2 求职简历中“工作 / 实践经历”的撰写遵循哪些原则可以凸显出个人能力？（A、数字描述B、动词开头C体现关键词）D三三法则正确答案： ABCD 我的答案： ABCD3 撰写简历前需要做哪些准备工作( )A、B、C、D、自我评估 了解分析招聘要求 收集面试技巧 准备面试服装正确答案： AB 我的答案： AB 4 关于“无领导小组面试” ，下面说法错误的是(A、B、C、D、领导者胜出的几率较大，所以都应该充当领导者角色 讨论过程中，需要注意与其他成员的配合，而不是一个人独自表现 如果对于

5、论题不熟悉，就应该尽可能少说话，以免犯错误 在讨论过程中，应该尽可能选择自己擅长的角色正确答案： AC 我的答案： AC5 按面试的结构分，面试可以分为 ()A、B、C、D、非结构化面试结构化面试半结构化面试封闭式面试正确答案： ABC 我的答案： ABC 6 网络就业信息的特点是A、 B、 C、D、信息量大真实性高种类齐全网申的必要通道正确答案： ACD 我的答案： ACD 7“评价中心”经常会用的面试种类包括哪些？A、 B、 C、D、公文筐问题无领导小组讨论角色扮演管理游戏正确答案： ABCD 我的答案： ABCD 8 餐桌的礼仪包括哪些？(A、B、C、D、坐位置喝酒 夹菜 点烟E结束用餐

6、正确答案： ABCDE 我的答案： ABCDE9 当代大学生应当树立的就业观包括哪些？（）A、B、C、D、就业主体意识职业规划意识能力本位意识竞争意识正确答案： ABCD 我的答案： ABCD 10 认识企业主要从哪些方面入手？A、B、C、D、企业文化、用人标准 成立时间、员工数量与结构 负责人、资本额、营业额 产品、关系企业、人事制度正确答案： ABCD 我的答案： ABCD关于简历的篇幅下面述说正确的是（11一页为佳如果两页第二页要超过23C、多多益善两页以上 正确答案： AB 我的答案： ABA、B、D、12 用人单位如何去判断应聘者的求职诚意与个人素质?会提问哪方面的问题？A、B、C、

7、D、你为什么申请这个职位 ? 你了解这份工作的职责吗 ?哪一方面最吸引你 ? 你为什么想加入本公司工作 ? 你认为考试成绩能否反映你的实际才能正确答案： ABC 我的答案： ABC 13 面试结束时哪些礼节很有必要？（A、B、C、D、致谢；道别；双手接收名片（如果有） ； 物归原处（如椅子）正确答案： ABCD 我的答案： ABCD 14 择业的思想准备主要包括哪些方面？（A、B、C、D、清楚自己想从工作中得到什么（工作价值追求） 澄清自己的兴趣性格（职业人格） 评价自己的优势劣势 了解社会各行各业需要什么样的人才正确答案： ABCD 我的答案： ABCD）15 面试中的心理策略都有哪些种类？

8、A、B、C、D、自我控制类调整关系类巧问妙答类合理竞争类正确答案： ABCD 我的答案： ABCD16 面试中最可能问的问题有哪些？（ ）A、 B、 C、D、E、你是谁？你为什么来？你能为我们干什么？我们为什么要选择你（你的优势是什么）？ 你有什么问题要问我们吗？正确答案： ABCDE 我的答案： 17 观念与信念的关系是什么？（ABCDEA、 B、 C、D、信念比观念程度深 有某观念未必有该信念 信念衍生观念 观念信念都影响行为正确答案： ABCD 我的答案： 18 下列哪些属于办公室的忌讳？ABCDA、B、C、D、E、偷听把办公室当家 过分打扮 烟酒不离口 大声打电话正确答案： ABCDE 我的答案： 19 智力与能力的关系包括哪些？ABCDEA、