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文档简介
1、重庆市水运工程建设市场信用评价细则(暂行)第一章 总则第一条 根据交通运输部公路水运工程监理信用评价办法 (试 行)、公路水运工程试验检测信用评价办法(试行)和重庆 市公路水运工程建设市场信用管理办法(暂行),结合我市水运工 程建设特点,特制定本细则。第二条 本细则适用于在我市从事水运建设的建设单位、勘察 设计单位、施工单位、监理单位和试验检测单位等从业单位。第二章 职责分工第三条 市交委负责指导、监督全市水运建设市场信用管理工 作,负责审定信用评价定级结果并公布。第四条 各区县交通主管部门负责所管辖水运建设项目从业单 位信用评价相关工作。其主要职责为:1、督促、指导所管辖在建水运工程的建设单
2、位对勘察设计、施 工、监理、试验检测单位的相关信用信息进行复评;2、组织对所管辖在建水运工程的建设单位自评情况、其他从业单位的复评情况提 出审核意见并于每年 2月 20 日前报送市交通质监站汇总; 3、协助市 交委做好本辖区水运建设市场从业单位信用评价的其他工作。第五条 市交通质监站受市交委的委托具体负责在建市管水运 建设项目从业单位信用评价相关工作,其主要职责为:1、督促、指导市管在建水运建设项目的建设单位对勘察设计、 施工、监理、试验检测单位的信用信息进行复评;2、组织对市管在建水运工程的建设单位自评情况、其他从业单位的复评情况提出审 核意见,并于每年 3 月 1 日前汇总完毕; 3 、协
3、助市交委做好全市水 运建设市场从业单位信用评价的其他工作。第六条 建设单位负责督促、指导本项目勘察设计、施工、监 理、试验检测单位分别按时填报从业单位的信用信息,并对其信用 信息进行复评,按时填写本单位的信用信息,并于每年1 月 30 日前按项目分级管理的原则报区县交通主管部门或市交通质监站。第七条 勘察设计、施工、监理、试验检测单位等从业单位按 时填报从业单位信用信息,并于每年 1 月 15 日前报相关建设单位。第三章 信用评价办法第八条 水运建设市场从业单位信用评价按照相应的考核类别分类进行。考核等级分 AA 级(信用好)、 A 级(信用较好)、 B 级(信用一般)、C级(信用较差)、D级
4、(信用差)五个等级。其中:AA 级和 A 级纳入奖励范畴,作为信用良好名单公布,同时报交通运 输部; C、 D 级纳入惩罚范畴, D 级作为黑名单公布同时报交通运输 部。第九条 水运建设市场施工、建设单位、勘察设计单位信用评 价采取直接考核定级,定级结果为 AA 级、 A 级、 C 级、 D 级。监理、试验检测单位采取直接考核定级和综合评分定级相结合 的双重考核方式,定级结果为 AA 级、 A 级、 B 级、 C 级、 D 级五个 级别。第十条 综合评分定级,采用百分制。综合得分按95分V评分100分为AA级,85分V评分W 95分为A级,70分V评分W 85分为 B级,60分评分70分为C级
5、,60分以下为D级。监理、试验检 测单位具体评价标准及评价表,见附件 1 、附件 2、附件 3。第十一条 综合评分定级中,当从业单位在同一年度内承担多 个同一考核类别工程(以下简称“同类工程”)的,以各同类工程合同 价或考核期内完成投资作为权重,进行加权平均后得出其综合得 分。具体计算公式详见附件 4。第十二条 直接考核定级通过履约检查、定期考核、事故调查 和纪检调查等方式认定。定级结果为 A 级、 C 级、 D 级。履约检查,指交通行政主管部门、质量监督机构或业主组织的 工程质量、安全、进度、资金使用以及人员、设备履约情况等的监 督检查。定期考核,指交通行政主管部门定期组织的内河建设项目绩效
6、 考核评比工作。事故调查,指发生质量或安全事故后相关部门对事故责任单位的调查认定纪检调查,指司法机关或纪检监察部门对从业单位的违法、违 纪行为的调查认定。第十三条 在年度内受交通运输部或重庆市交委对其质量、安 全、进度等工程建设管理方面进行表彰且无其他不良行为的,可直 接定级为 A 级。本条仅适用于我市水运建设市场施工单位、建设单 位和勘察设计单位。第十四条 直接考核定级为 C 级的从业单位行为:(一)通用行为1、投标承诺的主要人员或机械设备到位严重不足,不满足施工 要求;主要人员更换未办理手续,或更换人员资质低于原投标文件 资质要求的;2、忽视工程质量和安全管理,造成三级重大质量事故或较大安
7、 全事故,负直接责任,并被有关部门作出相应处理或处罚;或在工 程保修期内出现质量问题,且未能在限期内进行整改的;3、施工现场存在重大事故隐患,且未在规定期限整改的;4、拖延报告工程质量安全事故的;5、试验数据、内业档案资料造假,情节严重的;6、被全市通报批评、行政处罚的;7、其他符合水运工程建设市场主要责任主体不良行为记录认 定标准等有关规定,情节较为严重可列入信用不良单位的情况。(二)勘察设计单位的其他行为1、因勘察设计原因造成工程设计变更增加费用超过施工合同总 价 10% ,或擅自进行设计变更的;2、因勘察设计原因造成设计文件提交时间比合同或双方书面约 定严重滞后;3、不按合同要求派驻现场
8、设计代表;或虽按合同派驻现场设计 代表但在现场工作时间不足 60 ,未能有效解决现场问题的。(三)施工单位的其他行为1、工程进度严重滞后,施工单位负主要责任,且整改不力的;2、恶意拖欠农民工工资,且未能在限期内进行整改的;3、在施工中偷工减料,使用不合格的建筑材料、建筑构配件和 设备,或者不按照工程设计图纸或者施工技术标准施工擅自修改工 程设计,情节较为严重的。(四)监理单位的其他行为1、未依照法律、法规和工程建设强制性标准实施工程施工监理 的;2、未对施工组织设计中的安全技术措施或者专项施工方案进行 审查,情节较为严重的;3、发现安全事故隐患未及时要求施工单位整改或暂停施工,情 节较为严重的
9、;4、同建设单位或施工单位串通,包庇纵容施工单位降低工程质 量标准,虚报工程量,情节较为严重的;5、出具虚假监理签证文件或监理报告,情节较为严重的;第十五条 直接考核定级时确定为 D 级的从业单位行为:1、在申请资质许可、定期检验、资质复查及变更等过程中采用 弄虚作假等手段获取资质的;2、出借或借用他人资质等级证书承揽相应业务的;3、投标人相互串通投标或者与招标人串通投标;投标人以向招 标人或者评标委员会成员等行贿的手段谋取中标;投标人无证或超 越资质等级承接业务;投标人以他人名义投标或者以其他方式弄虚 作假,骗取中标;4、除因不可抗力不能履行合同外,中标人不按照与招标人订立 的合同履行义务,
10、情节严重的;5、将承包的工程非法转包的;6、忽视工程质量和安全管理,造成二级及以上重大质量事故或 重大安全事故,负直接责任,并被有权部门依法作出相应处罚的; 或在工程保修期内发生重大质量事故的;7、隐瞒或者谎报工程质量安全事故或破坏事故现场、阻碍对事 故调查的;8、本年度出现恶意拖欠农民工工资,或由拖欠农民工工资引发 群体性事件,造成较大社会影响的;9、勘察设计单位未按强制性标准进行勘察、设计,或未根据勘 察成果文件进行工程设计,弄虚作假,提供虚假成果资料的;10 、发生违法违纪等廉政事件,情节严重的;11 、从业单位违反国家现行有关法律法规规定,被责令停业整 顿,或降低资质等级的;12 、被
11、上级有关主管部门列为黑名单单位的,或根据有关规 定,其他可列入黑名单的情况。13 、其他符合 水运工程建设市场主要责任主体不良行为记录认 定标准等有关规定,情节严重需纳入相应处罚范畴的。第十六条 信用等级为 C 级及以上的从业单位,有下列行为之 一的,每发生一次,信用等级降低一级,直至降至D 级。1、在资格预审申请文件或投标文件中伪造材料的;2、将承包的工程违规分包的;3、被确定中标后,放弃中标的;4、交通运输部、本细则要求企业自主填报并向社会公开的重要 信用信息,如主要从业人员、省份识别代码、业绩、施工能力等, 经查实,存在弄虚作假的;5、根据有关规定,其他可列入降级的行为。第十七条 以下几
12、种情形可直接定级为 AA 级:1、项目实际工期 2 年以上的项目部,在该合同实施期间考核结 果均为 A 级,则完工当年该项目部综合考核结果定为 AA 级;2 、从业单位在本年度内承担的同类工程项目部考核均为 A 级 的,则该从业单位综合考核结果定为 AA 级;3、连续 2年综合考核结果为 A 级的从业单位,其综合考核结果 定为 AA 级(若该从业单位连续 2 年考核为 A 级的为同一个项目部, 则执行本条款第 1 点有关规定)。第十八条 从业单位信用等级实行逐级上升制,不可越级。企 业首次进入我市水运建设市场的,在其信用等级还未评定前,其信 用等级按 B 级定级。第十九条 直接考核定级为 C
13、级的从业单位,定级前,按照管 理权限由相应交通主管部门发函告知从业单位,从业单位可在限期 内提出书面陈述或申辩意见。直接考核定级为D 级 (列入黑名单 )的从业单位,定级前,由市交委发函告知从业单位,从业单位可在限期 内提出书面陈述或申辩意见。第二十条 评价期内,从业单位若受到政府或有关部门的行政 处罚,或存在信用等级 D 级所列情形及降低信用等级行为的,将立 即对其信用等级进行重新评价并公布。当年没有在建项目的 AA 、 A 级从业单位,且无失信行为的,原信用等级延长1年,其后按B级对待。第二十一条 在评价定级有效期内,对信用评价定级为 AA 级、 A 级和 C 级的从业单位和人员,分别在招
14、标文件中设定企业信用和 主要人员信用加分和扣分条款,百分制原则上信用加分和扣分均不 超过 2 分。由项目业主在招标文件中进行规定。第四章 附则第二十二条 各有关考核单位应在机构、经费、人员等方面保 证信用评价工作的实施,并设专人负责有关信誉档案记录与维护。第二十三条 各考核结果及相关资料应在规定时限内上报建设 单位、区县(自治县)交通主管部门、市交通质监站、市交委等有关 部门。第二十四条 本细则与 重庆市公路水运工程建设市场信用管理 办法(暂行)配套使用。第二十五条 本评价细则由重庆市交通委员会负责解释。第二十六条 本细则自下发之日起施行。 重庆市水运建设市场 信用管理实施细则(试行)(渝交委
15、港2007 5号)同时废止。附件2水运工程监理企业信用评价表分项行为不良行为信用等级或扣分标准自评扣分业主意见区(县)交通部门意见市质监机构复核意见备注人员、设备到位(35分)未按投标承诺的条件配备总监、副总监、驻地监理工程师、总监代表的5分/人次派驻到工程建设项目上的监理工程师未进行岗位登记的2分/人次监理人员使用假监理工程师 或专业监理工程师资格证书 的2分/人次未按合同约定办理调换手续而调换监理工程师的2分/次未按合同约定 配备试验检测、测量仪器设备的1分/台现场质量安全管理(50分)将不合格的工程、工序、建 筑材料、建筑构配件或设备 按照合格签字的15分/次在一般质量事故或安全事故中,
16、监理负有主要责任的10分/次监理人员编造监理日志 的3分/次存在假数据、假资料问题的3分/项次(项指检查 指标项,次 指检查次数)其它(15分)在环保事件中负有责任的1015分/次(视责任程度 扣)被地(市)级及以上交通主 管部门、质量监督机构或相 关部门通报批评的5分/次监理人员有吃拿卡要行为的1分/次恶意拖欠监理人员工资的1分/次恶意扣压监理人员的监理工程师或专业监理工程师资格证书的1分/人次自评人:业主单位(盖章)授权负责人日期:负责人日期区(县)交通部门:(盖章)市交通质监站:(盖章)评价人:复核人:负责人:日期:负责人:日期附件3年度试验检测机构信用评价表机构名称(盖章)机构资质1、
17、资质等级:2、工地试验室及现场检测项目设立数量:3、证书号:4.向社会提供试验检测服务合同额(万元):5、联系电话:获证日期试验检测工程师(人)试验检测员(人)行政负责人姓名职称持证证书号技术负责人姓名职称持证证书号质量负责人姓名职称持证证书号机构评价情况序号行为代码失信行为扣分标准自评扣分业主意见区(县)交通部门意见市质监机构复核意见备注5JJC201005存在虚假数据报告及其他虚假资料扣10分/份、单次扣分不超过30分6JJC201006超等级能力范围承揽业务的扣5分/参数7JJC201007未对设立的工地试验室及现 场检测项目有效监管的扣10分/个8JJC201008聘用信用很差或无证试
18、验检 测人员从事试验检测工作的,或所聘用的试验检测人员被 评为信用很差的扣10分/人9JJC201009报告签字人不具备资格扣2分/份,单次扣分不超过10分10JJC201010试验检测机构的重要变更(指 机构行政负责人、技术、质 量负责人、地址等的变更)未 在规定期限内办理变更手 续。扣5分/次11JJC201011评价期内,试验检测人员持 证数量达不到相应等级要求扣5分/试验检 测工程师、扣3 分/试验检测员12JJC201012评价期内,试验检测机构技 术负责人、质量负责人上岗 资格达不到相应等级要求扣10分/人13JJC201013评价期内,强制性试验检测 设备配备不满足等级标准要 求
19、扣10分/台、14JJC201014试验检测设备未按规定检定 校准的扣2分/台,单 次扣分不超过10分15JJC201015试验检测环境达不到技术标准规定要求的扣2分/处,单 次扣分不超过20分16JJC201016试验检测原始记录信息及数 据记录不全,结论不准确, 试验检测报告不完整(含漏 签、漏盖章)扣3分/类17JJC201017无故不参加质监机构组织的 比对试验扣10分/次合计得分100 一扣分值最低0分:单次扣分达到标准上限的,应在3个月内再次进行监督复查,若仍存在同样问题应再次扣分。自评人:业主单位(盖章)授权负责人日期:负责人日期区(县)交通部门:(盖章)市交通质监站:(盖章)评
20、价人:复核人:负责人:日 期:负责人:日 期:附件4年度工地试验室及现场检测项目信用评价表工地试验室名称或现场检测项目(盖章)授权机构授权机构资质1、资质等级:2、证书号:工地试验室设立日期试验检测工程师(人)试验检测员(人)工地试验室或 现场检测项目 授权负责人1、姓名:2、持证书号:3、职称:4、联系电话:工地试验室或现场检测项目评价情况序号行为代码失信行为扣分标准自评扣分业主意见区(县)交通部门意见市质监 机构复 核意见备注1JJC202001岀虚假数据报告并造成质量标准降低的扣100分2JJC202002存在虚假数据和报告及其他虚假资料扣10分/份、单次 扣分不超过30分3JJC202003聘用信用很差或无证试验 检测人员从事试验检测工 作的,或所聘用的试验检 测人员被评为信用很差 的。扣10分/人4JJC202004未经母体机构有效授权扣20分/项5JJC202005授权负责人不是母体机构 派出人员的扣10分6JJC202006超授权范围开展业务扣
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