电气安全知识培训培训记录_第1页
电气安全知识培训培训记录_第2页
电气安全知识培训培训记录_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、.北京天源科创风电技术有限责任公司安全培训记录 序号:会议时间地点主持人记录人参加人员会议内容: 电气安全知识培训1、安全生产:安全生产是指为了预防生产过程中发生人身、设备事故,形成良好的劳动环境和工作秩序而采取的一系列措施和活动。内容包括采取各种安全技术和技术措施,经常开展群众性的安全教育和安全检查活动等。2、电气安全:电气设备在正常运行时以及在预期的非正常状态下不会危害人体健康和周围设备,当电气设备发生非预期的故障时,应能切断电源,将事故限制在允许的范围内。如果电气设备安装不恰当,使用不合理,维修不及时,尤其是电气工作人员缺乏必要的电气安全知识,不仅会造成电能浪费,而且会发生电气事故,危及

2、人身安全,给公司和职工带来重大损失。3、电气工作人员必须具备哪些条件?电气工作人员必须具备如下条件:(1)经医生鉴定无无妨碍工作疾病;(2)具备必要的电气知识,且按其职务和工作性质熟悉电业安全工作规程的有关部分,并经考试合格;(3)学会紧急救护法,首先学会触电解救法和人工呼吸法。4、电气作业应使用的安全用具有哪些?电气作业使用的安全用具一般包括:(1)绝缘安全用具;(2)登高作业安全用具;(3)携带式电压和电流指示器;(4)临时接地线等。电工安全用具应按电业安全工作规程的规定,定期进行检查、试验。5、安全用电的基本要求时什么?(1) 绝缘;(2)安全距离;(3)安全载流量;(4)安全标志。6、

3、在停电设备上工作的安全技术措施时什么?在全停电和部分停电的电气设备上工作时,保证人身安全技术措施是:必须认真完成停电、验电、放电、装设接地线、悬挂标识牌和装设遮拦。7、电力设施周期检查的时间是多长?对配电室、架空电力线路、电动机附属设备的检查周期为每月一次;对漏电保护器检查的周期为每周一次;对接户线、照明线检查的周期为每季度一次;对接地装置检查的周期为每半年年一次。8、在什么情况下可以带电作业?一般情况下不准带电作业。如工作需要带电作业时,必须经当班调度或作业组长同意,并采取可靠的安全措施,严格执行监护制度才能进行工作。9、停电检修线路时防止合闸的措施时什么?停电检修时,必须将电源线路的保险取

4、下,并挂上“有人操作,禁止合闸”的警告牌,必要时设专人看管电闸。10、车间内电气设备如何维护?车间内的所有电气设备,如配电箱、开关盒汇流条、机床电气柜、配电板、电机等都应保持清洁、干燥,周围不准堆放杂物,清洁时不准用水清洗,更不准用碱水擦洗,以免损坏绝缘。擦试设备一律要切断电源、停车进行。11、发现有人触电怎么办?发现有人触电时,首先应尽快使触电者脱离电源,切勿直接接触触电者;其次应迅速根据具体情况对症救治,同时向医务部门呼救120。12、使触电者尽快脱离电源的主要方法有哪些?人触电后可能由于痉挛或失去知觉而抓紧带电体,不能自行摆脱电源,救护人员可根据情况采取下列办法使触电者脱离电源;(1)在

5、低压设备上发生触电时,如果电源开关插座在附近,应立即断开电源。如附近无开关、插座,要用绝缘柄电工钳或干燥木柄斧头切断电源线,要一相一相地剪断,避免短路电弧伤人;(2)如果触电者衣服时干燥的,也没有缠在身上,可以用一只手抓住衣服拉其脱离电源,切不可触及肉体。救护者最好站在干燥的木板、凳子上或穿绝缘鞋进行,注意自己的身体不要触及其它接地物;(3)在高压设备上触电时,应立即通知变电所停电,同时穿上绝缘鞋,戴上绝缘手套用符合耐压要求的绝缘棒使触电者脱离带电体或脱离地面;(4)如上述条件不具备时,可抛裸金属线造成短路,迫使自动保护装置动作而切断电源。13、带电灭火必须注意哪些事项?(1)防止扑救人员身体触及带电体;(2)必须使用不导电的灭火剂;可以使用公司现有的干粉灭火器进行灭火,但使用时,应保持有40厘米以上的安全距离(10千伏以下时);(3)扑救高压设备火灾,灭火机及人体要与带电体保持一定距离;(4)扑救人员应穿绝缘鞋、戴绝缘手套等。14、变压器出现哪些情况应立即停止运行?当变压器有下列情况之一时,应立即停止变压器运行:(1)音响很不均匀或有爆裂声;(2)漏油致使油面低于油计上的限度,并继续下降时;(3)油枕喷油或防爆管喷油;(4)正常条件下温度过高,并不断上升;(5)油色过深,油内出现碳质;(6)套管有严重裂纹和放电现象。总结: 学了电气基本安全知识后,

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论