银行党支部先进事迹.docx

银行党支部先进事迹近年来，*支行党支部深化党建工作，加强员工队伍建设，团结带领全行员工，努力拼抢市场，取得了业务发展和安全管理齐头并进的好成绩。该支行被宁德分行授予“2020年度信贷业务管理工作突出贡献机构特等奖”;2020 年被省总工会授予“*省模范职工之家”荣誉称号;被*县委、县政府授予“创文明行业先进集体”，被*县食用菌协会授予“支持食用菌产业发展贡献单位”荣誉称号，是*县金融系统唯一获此两项殊荣的金融机构;2020年 6月被省分行授予善融商务旺季营销先进县级支行，先进善融商务业务发展经验被总行推广全行学习;与*县食用菌协会签订战略业务合作协议，在上级行指导下成功承办了“全国食用菌大宗客户*线下订货会”，受到了当地政府领导和上级行的高度赞扬与肯定;2020 年*支行 KPI 考核评比列全市第二名，被市分行评为年度先进单位。一、狠抓队伍建设，提升经营能力业务发展人是决定因素，*支行党支部从人入手，千方百计做好队伍建设。一是党员领导干部和党员发挥模范带头作用。党员领导干部在工作中认真践行全行员工大会上作出的郑重承诺：以身作则，廉洁自律，战斗永远冲在队伍的最前头。支部成员为了营销大户营销重点项目，忘记了周末，不分白天黑夜，勤跑腿勤说服，辛苦付出换来了*土地局、*交通局、*县国有投资公司在他行的大额存款转存到我行，如*土地局存款从原来的 1*万元新增到 8*万元。根本上改变了*支行长期以来对公存款新增疲软的局面，2020 年企业性存款日均新增 7792 万元，新增对公账户 *户，新增均为四行第一;从他行争夺到了“*泮洋风电场项目”一期 1。5亿元和二期近 3亿元贷款的经营权，实现了重点项目营销的大突破，带动了支行贷款的快速增长和经营效益的显著提高。二是注重队伍的思想教育和能力的培养提高。支行党支部通过外聘*党校、检察院等单位老师，或班子成员轮流上课等形式开展“两学一做”系列讲座学习，给员工讲人生理想信仰、价值奉献，讲党纪国法，提升员工的责任意识、担当意识和守纪意识。通过开展 PK排名评选出营销能手、青年员工营销标兵、重点账户重点项目营销特殊贡献奖等，从精神荣誉鼓励、从责任感教育等方面引导员工增强主人翁意识、竞争意识、实现自我价值，提升全行凝集力和综合竞争力。许多重要账户和长期空白无法涉足的存款领域取得历史性突破，如*县林业防护林指挥部、*县公路局户头从无到有，存款当年分别新增 1*万和 1*万，都是员工能力提升和努力拼搏的结果。二、狠抓转型创新，加快业务发展三、强化合规经营，实现安全发展*支行党支部认真落实“三会一课”制度，落实两个责任，狠抓党廉和案防工作，要求党员同志做学习的表率、做贯彻执行党的方针政策的表率、做遵章守纪的表率，加强自身政治修养和道德修养，一心一意为建行谋发展。党支部开展“每季一课”法纪教育。不断提高员工深刻认识金融机构案件风险的严峻形势，增强狠抓案防措施的主动性、自觉性。要求各网点扎实落实好合规操作每日一讲、每周党廉案防学习、每月案防分析、不定期日常检查，及时做好风险提示的学习、自查自纠和整改落实工作。党支部出台周一行长工作落实制，推动执行力的提高。周一上午各部门指定专人上报上周主要经营指标完成、案件防控工作开展，以及业务差错和员工行为动态等，各位行长根据情况分别采用电话指导、面对面与员工沟通交流或到部门指导等形式，强力推动业务和安全运营工作。展望未来，*支行党支部将进一步