卫生院精神文明建设汇报

1/8卫生院精神文明建设汇报卫生院精神文明建设汇报在党的政策方针指引下，树立以人为本的科学发展观，坚持物质文明和精神文明建设一齐抓的方针，推动和促进精神文明的建设。医院做为社会主义精神文明建设的“窗口“，在上级部门的大力支持下，镇直有关部门的合作配合下，不断深化医院改革，不断加强医院科学管理力度，努力提高医疗服务质量，树立“以病人为中心“的服务理念，展示行业文明新风，推动和促进实践“便民、高效、廉洁、规范“的服务宗旨，努力推进精神文明的建设。现就我院一年来精神文明建设情况汇报如下1、领导班子建设1、建立健全了一把手负总责，领导班子齐抓共管的领导体制和工作机制；班子整体有事业心、责任心，廉洁自律、开拓创新、务实高效、团结进取；班子成员既分工明确，又密切合作，有较强的战斗力和凝聚力。2、关心职工生活，群众威信高。老干部待遇落实及2/8时，服务到位。3、坚持集体领导和个人分工相结合的制度，做到重大事项和大额资金使用集体研究决定。无因独断专行给单位造成重大经济损失问题。领导班子会议、中层会议制度落实好，记录齐全、详实，对职工关心的人员准入、职称聘任、财务、院务、党务及时公开，重大决策及时研究。2、行风建设结合全区开展的“三治三提“活动，以“治庸、治懒、治散、提质、提速、提效“为主题，做到各阶段活动扎实，效果明显。3、劳动保障积极落实社会保障任务，及时足额缴纳各类保险。4、人事管理健立健全了绩效考核办法，制定了下不保底、上不封顶的工资核算方案，作为绩效工资考核发放依据，充分3/8调动了职工的积极性，2016年业务收入达到了历史新高；做好职称考试和聘任等相关工作，上报材料及时准确。5、信访稳定工作1、我院制定了信访接待制度，规定在收到信访事项5日内形成与信访人的谈话笔录，并确定包保领导和直接责任人在15日内受理信访事项，拿出答复意见告知信访人，并上报区卫生局。2、积极采取相应措施，查找本单位的不稳定因素，坚决杜绝越级访、重复访的出现。六、信息宣传重视信息宣传工作，安排专人负责，每月投稿不少于10篇，并保证稿件质量。积极认真完成应急性和阶段性工作，有专人负责，确保工作按时按量按质完成；重视“三治三提“活动的宣传工作。七、安全生产4/8组织领导及机构建设1、把安全生产纳入本单位议事日程，坚持每季度召开一次安全生产专题会议，分析安全生产形势，及时解决安全生产问题。2、实行主要负责人负总责和领导班子成员“一岗双责“的安全生产领导责任制。3、健全安全生产组织机构，成立安全生产领导小组。4、按要求参加区安委会、区卫生局安全生产会议，认真落实各项会议的决定。安全生产制度建设1、制定了本单位安全生产年度工作计划。2、建立健全了安全生产规章制度，包括安全生产会议制度、安全生产教育培训制度、安全生产责任追究制度、事故隐患排查治理制度、特种作业人员管理制度、安全生5/8产事故报告制度、应急救援工作制度、事故调查处理制度。落实安全生产责任制度1、层层签订安全生产目标责任书。2、建立目标管理考核奖惩机制并明确兑现，安全生产列为本单位安全生产分管责任人考核内容。安全生产报告制度1、对发生的安全生产事故，按规定及时、准确、完整上报，无迟报、漏报、谎报或瞒报行为。2、严格按照区卫生局要求上报各项检查汇报、表格、工作总结。安全培训和宣传教育1、加强对安全生产法律、法规、规章和安全生产知识的宣传，认真组织开展“安全生产月“。6/82、落实安全教育培训要求，加强特种作业人员管理，全部持证上岗。3、今年开展了四次安全教育培训，资料健全规范，培训档案保存完好。隐患排查治理和应急救援1、建立职责明晰的安全生产事故应急救援预案，定期开展应急救援演练。2、每季度开展一次安全生产自查活动，建立事故隐患台帐，跟踪及时处理。安全费用1、制定安全生产投入制度。2、确保每年度投入安全生产费用。今年投入了七万元建设了消防蓄水池，并购置了40余具灭火器。7/8“十八大“期间安全生产工作1、深入开展以安全生产为重点的隐患排查、消除工作。在十八大召开前夕，在两节前后，多次进行全院安全状况现场检查。2、在医院人员密集区域悬挂消防安全宣传横幅，向大家宣传如何做好安全防火工作、如何做好交通安全工作。切实将宣传工作做到位，利用宣传教育，提升医务人员和患者的安全意识。3、高度重视值班工作，认真落实值班工作的各项制度，严格执行24小时值班制度。4、消防安全讲座今年我院精神文明建设工作主题鲜明，内容新颖，形式多样，富有成效和创新性，圆满完成了精神文明建设各项目标任务，取得了较好的成绩。但是，与上级