毕业设计(论文)工作条例.doc

毕业设计（论文）工作条例(试行)毕业设计（论文）是本科教学计划重要的组成部分，是学生在校学习最后阶段的关键性实践教学环节。为切实做好我校毕业设计（论文）工作，不断提高毕业设计（论文）的质量，制定本条例。第一条 毕业设计（论文）的意义毕业设计（论文）是实现培养目标的重要教学环节。毕业设计（论文）在培养大学生探求真理、强化社会意识、进行科学研究基本训练、提高综合实践能力与素质等方面，具有不可替代的作用，是教育与生产劳动和社会实践相结合的重要体现，是培养大学生的创新能力、实践能力和创业精神的重要实践环节。同时，毕业设计（论文）的质量也是衡量教学水平，学生毕业与学位资格认证的重要依据。第二条 毕业设计（论文）的组织与管理一毕业设计（论文）工作由主管院长领导，实行院、系、专业教研室三级管理。1.教学管理部在主管院长的领导下，宏观管理、组织、指导、协调毕业设计（论文）工作，制订毕业设计（论文）管理规章制度，组织毕业设计（论文）检查、评估和总结，评选校级优秀毕业设计（论文），开展经验交流推广等活动。2. 成立以系主任为组长的毕业设计（论文）领导小组（35人），负责组织贯彻执行学校有关毕业设计（论文）管理规定和要求，结合本系专业培养目标和特点，拟订毕业设计（论文）具体工作计划和实施措施；布置毕业设计（论文）任务，进行毕业设计（论文）动员；审定毕业设计（论文）指导教师及其毕业设计（论文）题目，审核毕业设计（论文）任务书；组织毕业设计（论文）质量检查与工作评估；组织毕业设计（论文）答辩资格审查、答辩、成绩评定，负责向学校推荐优秀毕业设计（论文）；组织毕业设计（论文）工作总结，做好毕业设计（论文）归档等。3.专业教研室主任对毕业设计（论文）工作具体负责。组织贯彻执行院、系有关毕业论文(设计)的规定和要求，结合本专业培养目标和特点，拟订毕业设计（论文）实施细则；选配毕业设计（论文）指导教师，组织毕业设计（论文）选题，并报系审批；组织毕业设计（论文）检查；负责毕业设计（论文）答辩，成绩评定；负责毕业设计（论文）工作总结，并及时将学生毕业设计（论文）及相关材料整理交系资料室存档等。二学生集中安排在第八学期进行毕业设计（论文）。毕业设计及论文时间不得少于15周，毕业实习及毕业论文亦不得少于15周。三毕业设计（论文）指导教师应由具有讲师及以上专业技术职称的教师或具有实践和教学经验的中级及以上专业技术职称的专业技术人员担任。助教与研究生不能单独指导毕业设计（论文），但可有计划地安排其协助指导教师工作。指导教师资格由分管教学的系主任审定后，报教学管理部备案。四毕业设计（论文）的选题应符合本专业培养目标及基本业务要求，力求理论联系实际，尽可能与本学科发展的前沿和社会、生产、科研和实验室建设等实际任务相结合，每年的选题应更新70%以上。选题的难度和份量要适中，工作量饱满且能在规定时间内努力完成。要贯彻因材施教的原则，使各类学生在水平和能力上有较大提高，并鼓励学生有所创新。五所有教师选送的毕业设计（论文）题目，经系主任审查批准后，在本系内不分专业向学生公布，通过师生双向选择确定。学生毕业设计（论文）题目及指导教师确定后报教学管理部备案。六每位指导教师指导毕业设计（论文）的学生人数一般应控制在学院规定的范围内（工科10名；管理、文科16名），且必须做到所指导的学生每人一题(或子课题)。七选题和指导教师一经确定，不得随意更改。已安排的指导教师有所变动时，所在系应及时重新指定指导教师，并报教学管理部。学生作毕业设计（论文）期间，各系要严格控制指导教师出差，确因工作需要非出差不可时，必须经系主任批准与毕业设计（论文）工作无关的出差次数限于2次，总天数不超过14天，并委派相当水平的教师代理指导。八学生结合工作单位实际课题或在校外进行毕业设计（论文）工作的，可聘请相当于讲师及以上的工程技术人员或研究人员担任指导。在外进行毕业设计（论文）的学生一定要向系提出申请，经批准后方可实行，并要求定期与学校联系，汇报其毕业设计（论文）情况。有关教研室必须指定专人进行检查，掌握进度，协调有关事宜，以确保毕业设计（论文）质量。第三条 毕业设计（论文）各环节的时间安排一安排指导教师根据本院专业设置和教学师资的实际情况，各系于第6学期末联系与安排学生毕业设计（论文）工作指导教师。二论文选题各系于第7学期中召开全体教师、学生毕业设计(论文)动员会，安排指导教师与所指导的学生见面。指导教师在第7学期第1012周向系提交毕业设计（论文）选题表，学生采取自选与由教师指选相结合的办法，决定其毕业设计（论文）的课题。在确定选题后，第7学期15周前指导教师向所指导的学生下达毕业设计（论文）任务书并指导学生初步查找、收集相关资料，阅读相关中外文参考书籍和文章。三开题报告学生应在第7学期末准备开题报告（开题报告中应陈述选择该课题的目的、研究现状、理论与实践意义以及研究该课题的主客观条件和主要参考文献、工作进度等），并交给指导教师审阅。各系应在第8学期第1周前完成学生开题。四论文初稿学生在第8学期第11周前（四月上旬）完成论文初稿，并交指导教师作毕业设计（论文）格式的形式审查及毕业设计（论文）正文内容初审。指导教师应在第13周前（四月底）完成审查，返回学生修改。五论文定稿学生根据指导教师提出的修改意见完成修改工作，在答辩前1周完成论文最终稿，并准备论文答辩。六答辩在毕业设计（论文）结束阶段，要对学生进行答辩资格预审。第8学期第15周安排毕业论文答辩工作，并进行成绩评定。七工作总结各教研室在答辩结束一周内将论文题目成绩单、两周内将相关资料（毕业设计资料袋、论文汇总光盘等）上交系教学管理办公室，并进行毕业设计（论文）工作总结，写出总结报告。学期结束前各系应向教学管理部提交本系学生的毕业设计（论文）题目成绩单、光盘、系毕业设计（论文）工作总结报告等。第四条 毕业设计（论文）工作中教师行为规范一指导教师应为人师表，在进行业务指导的同时，坚持教书育人，做学生的良师益友。对学生既要在业务上严格要求，认真指导，又要关心学生的全面成长。二提出并确定选题，拟定任务书，编写指导方案，制订指导计划和工作程序。三指导教师应在毕业设计（论文）任务书中对学生提出具体要求，指定主要参考资料和社会调查内容，负责指导并审定学生拟定的设计方案或开题报告、负责指导并组织调研、实验、计算、上机调试等各项工作。要求并指导学生完成查阅中外文资料、撰写毕业设计（论文）等任务。四指导教师在整个毕业设计（论文）工作中，应采取多种方式检查学生的工作进度和质量。承担指导在校内进行毕业设计（论文）学生的指导教师，应在指定时间和地点每周与学生见面2次以上，检查毕业设计（论文）的进度并进行答疑和指导；承担指导在校外进行毕业设计（论文）学生的指导教师，应定期与学生联系，了解毕业设计（论文）的进度并认真予以指导。五指导教师应认真批阅学生的毕业设计（论文）日志（每2周至少一次），指导学生按规范要求正确撰写毕业设计（论文），制止出现抄袭现象。六指导教师必须在学生答辩前对其毕业设计（论文）进行审查，并根据学生的工作态度、工作能力、毕业设计（论文）质量写出考核评语及预评分，不能随意提高或压低学生成绩。七在学校规定的时间内，按学校有关程序规定指导学生参加答辩，不能擅自提前或推迟进行毕业设计（论文）答辩。八学生完成毕业设计（论文）后，指导教师应收齐学生毕业设计（论文）全部资料，在毕业设计（论文）资料袋上列出清单。九指导毕业设计（论文）期间，指导教师必须坚守岗位。确因工作需要非出差不可时，按本条例第二条第七款执行，并委派相当水平的教师代理指导。第五条 毕业设计（论文）工作中学生行为规范一不符合华中师范大学武汉传媒学院“学籍管理条例”规定的学生不能进入毕业设计（论文）阶段即不能进行毕业设计（论文）。二学生应重视毕业设计（论文）环节，明确其目的、意义和要求，充分认识到做好毕业设计(论文)对自身思想品德、业务水平、工作能力和综合素质的提高具有深远的影响。严格按照学校毕业设计（论文）的有关规定和要求，保质保量地完成毕业设计（论文）。三努力学习，刻苦钻研，求真务实、勇于创新、谦虚谨慎，团结协作。尊重教师，虚心接受教师和其他指导人员的指导，并认真填写毕业设计（论文）学生日志。四独立按时完成毕业设计（论文）工作任务，严禁弄虚作假。对抄袭（含通过网络下载）他人成果者，其毕业设计（论文）成绩按不及格处理。五严格遵守学习纪律和学院、系、及有关单位的规章制度。毕业设计（论文）期间，学生应按指导教师的要求，按时到指定地点做毕业设计（论文）。有事必须办理请假手续，未获批准或无故缺席者按旷课处理；因故缺席时间达总毕业设计周数四分之一以上者，不准参加答辩，其成绩按不及格处理。六毕业设计（论文）完成后，学生应将有关资料交指导教师。有关成果若需发表，必须在严守国家机密和保证质量的前提下，经指导教师推荐，教研室审查，报系主任批准。七学生答辩后1周内向系提交全部毕业设计（论文）资料含任务书、开题报告、毕业设计（论文）文本、学生工作日志、图纸、上机程序、试验记录、原始数据等及毕业设计（论文）电子文档。第六条 毕业设计（论文）答辩与成绩评定一学生完成毕业设计（论文）后，其论文应经系毕业设计（论文）工作指导小组进行形式审查，合格者方能参加答辩；不合格者应令其返工，直到达到规定要求为止。二在校外进行毕业设计（论文）的学生，其论文的形式审查和答辩一律回校进行，可聘请校外专家参与答辩。三论文答辩按专业进行。各专业必须成立答辩小组，成员应不少于3人(组长必须由具有高级职称的教师担任,成员必须是具有讲师以上职称或获得硕士学位的教师)，并报系审定。四答辩小组成员在答辩前应认真审阅学生的毕业设计（论文），做好答辩准备工作。学生答辩时应做好答辩情况记录，供评定成绩时参考。五答辩采用公开方式进行，由学生本人报告毕业设计（论文）的主要内容（1015分钟），并回答答辩小组成员提出的问题。六答辩结束后，答辩小组为每位学生单独写出评语并给出答辩成绩。七毕业设计（论文）成绩由指导教师和答辩小组的评定成绩综合折算构成。指导教师评定成绩占综合成绩的6070%，答辩小组评定成绩占综合成绩的3040%，具体见毕业设计（论文）本中的“成绩评定说明”。最终成绩评定一般采用优（90100分）、良（8089分）、中（7079分）、及格（6069分）和不及格（60分以下）五级记分制。成绩应成正态分布，优秀比例不得超过20%。系毕业设计（论文）领导小组是成绩的最终裁定者。八凡毕业设计（论文）成绩不及格者，作结业处理。学生离校一年内可申请回校补做，并按规定缴纳补做费用。学生补做毕业设计（论文）由学生原所在专业安排且须在校内进行，食宿自理。毕业设计（论文）经答辩通过后，对达到毕业基本规格要求的学生发给毕业证书。第七条 毕业设计（论文）答辩结束后的工作要求一答辩后，学生所在专业教研室应及时将学生综合评定成绩整理汇总交系归档。二毕业设计（论文）学生所在专业教研室应负责收回所有学生全部毕业设计（论文）资料含任务书、开题报告、毕业论文文本、学生工作日志、图纸、上机程序、试验记录、原始数据等、毕业论文电子文档、磁盘、实物照片、图片、录音带、录像带、设计手稿、打印本、样品实物等，由系里统一妥善保存，对有价值的资料须整理并交系归档。三毕业设计（论文）学生所在专业教研室应及时整理毕业设计（论文）电子文档，并以学生班为单位按学号顺序刻录成光盘交系。四毕业设计（论文）结束两周内，各系、各专业要认真做好毕业设计（论文）工作总结，并写出总结报告。五在学期结束前，各系应将下列材料收齐交教学管理部供考核使用。1毕业设计（论文）课题安排表；2各班毕业设计（论文）成绩单；3系毕业设计（论文）工作总结报告；4系加强毕业设计（论文）管理的有关规定、要求等；5各专业班毕业设计（论文）光盘；6被教学管理部随机抽查的学生有关材料按