社会心理学-在线作业-4_第1页
社会心理学-在线作业-4_第2页
社会心理学-在线作业-4_第3页
社会心理学-在线作业-4_第4页
社会心理学-在线作业-4_第5页
已阅读5页,还剩8页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

社会心理学社会心理学 在线作业在线作业 4 4 交卷时间 2016 02 10 11 48 27 一 单选题 1 5 分 A 内部控制和 外部控制 B 思想控制和文化控制 C 宏观控制和微观控制 D 政治控制和经济控制 得分 5 知识点 8 1 社会控制的概述 展开解析 答案 C 解析 2 5 分 A 是多种心理因素的复合体 B 以人们的需要为基础 从控制的社会结构层次来看 社会控制可以分为 不属于人际关系的特点的一项是 C 以交往为手段 D 人们在交往的过程中彼此间相互影响而形成的一种心理上和社会上的联系 得分 5 知识点 4 1 社会动机概述 展开解析 答案 D 解析 3 5 分 A 缺少忧患意识和创新精神 B 群体利益至上 C 中心意识 D 民族自大病 得分 5 知识点 9 1 个性差异与工作安排 展开解析 答案 B 解析 4 5 分 不属于中国人的心态的是 A 统合性 B 压迫性 C 对象性 D 媒介性 得分 5 知识点 5 1 社会态度概述 展开解析 答案 C 解析 5 5 分 A 正式群体 B 次级群体 C 初级群体 D 非正式群体 得分 5 知识点 7 1 社会群体概述 展开解析 答案 A 解析 态度的基本特征有 内在性 持久性三个方面 学校 工厂 部队等群体属于 6 5 分 A 卡丁纳 B 玛格丽特 米德 C 马林诺夫斯基 D 本尼迪克特 得分 5 知识点 2 3 社会心理学的研究程序 展开解析 答案 A 解析 7 5 分 A 努力 B 满足感 C 他人评价 D 绩效 由于文化决定理论的片面性 到后期 林顿 等人将文化决定理论改造成 文化相对理论 美国管理学兼心理学教授洛克的扩充模式比其基本模式更为具体详实地显示了 目标设置与激励员工之间的关系 下列选项中不属于扩充模式的一项是 得分 5 知识点 9 3 激励理论与应用 展开解析 答案 C 解析 8 5 分 A 认知风格 B 知识组成 C 性格 D 气质 得分 5 知识点 3 2 社会印象 展开解析 答案 B 解析 9 5 分 人格是一个复杂的结构系统 下列选项中不属于其成分的是 心理健康是指一种持续的心理状态 当事者在那种状态下 能做良好的适应 具有生命的活力 而且能够充分发挥其身心的潜能 这乃是一种积极的状态 不仅是免于心理疾病而已 这是 关于心理健康的论述 A 冯特 B 梅尼格尔 C 英格里希 D 波孟 得分 5 知识点 8 1 社会控制的概述 展开解析 答案 C 解析 10 5 分 A 竞争与协作 B 共做效应 C 从众 D 观看效应 得分 5 知识点 6 2 人际沟通 展开解析 在群体中的共同活动 由于成员间的相互激励作用 可能比一个人的单独活动 更有效率 这属于 答案 B 解析 11 5 分 A 归因说 B 超负荷的感官刺激说 C 地理环境论 D 失去控制说 得分 5 知识点 9 2 领导行为及其有效性 展开解析 答案 C 解析 12 5 分 A 经济社会化 B 价值观念社会化 C 法律社会化 D 文化社会化 不属于拥挤的理论假设的是 社会化的内容非常广泛 从社会领域来划分 它强调政治社会化 和道德 社会化三个方面 得分 5 知识点 3 1 社会知觉 展开解析 答案 C 解析 13 5 分 A 沙莲香 B 黄光国 C 杨国枢 D 瞿海源 得分 5 知识点 7 2 群体规范群体凝聚力 展开解析 答案 C 解析 14 5 分 从 20 世纪 70 年代开始 中国台湾的社会心理学家 等人从文化相对论的观 点出发 在许烺光 情境取向 的基础上提出中国人是 社会取向 的看法 一个社会的基本的心理过程深刻地反映了文化对心理的造型作用 例如人的风俗习惯便 是由文化决定的 这是 在 原始人的心理 一书中提及的 A 爱德华 沙皮尔 B 马林诺夫斯基 C 弗兰兹 包亚士 D 玛格丽特 米德 得分 5 知识点 2 3 社会心理学的研究程序 展开解析 答案 C 解析 二 多选题 1 5 分 A 体态动作 B 社会印象 C 直接知觉 D 言语活动 E 外表 得分 5 知识点 3 1 社会知觉 展开解析 下列哪一项不是知觉他人的依据 答案 C B 解析 2 5 分 A 可以作为档案材料长时间保存 B 对信息的传递者压力较大 C 有助于沟通双方面对面进行感情交流 D 具有详细和规范的特点 E 比其他沟通途径交换意见迅速 得分 5 知识点 6 2 人际沟通 展开解析 答案 A D 解析 3 5 分 A 相似与互补性吸引 B 第一印象 仪表 态度吸引 C 报答与奖励吸引 书面沟通的优点在于 喜欢是中等强度的人际吸引形式 是人际吸引的一般形式 社会心理学家通过 大量研究概括出 影响喜欢的主要因素包括 D 能力与品质吸引 E 邻近与熟悉吸引 得分 5 知识点 4 2 社会动机理论 展开解析 答案 B D A E C 解析 4 5 分 A 心理发展动力功能 B 沟通信息 C 心理保健 D 协调人际关系 E 支配个体行为的功能 得分 5 知识点 6 1 人际交往概述 展开解析 答案 B D C A 解析 5 人际交往具有哪些功能 5 分 A 标准化 B 保密性 C 间接性 D 匿名性 E 真实性 得分 5 知识点 2 2 社会心理学的具体方法 展开解析 答案 A D C 解析 6 5 分 A 家庭影响 B 教育影响

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论