单位巾帼文明示范岗申报材料_第1页
单位巾帼文明示范岗申报材料_第2页
单位巾帼文明示范岗申报材料_第3页
单位巾帼文明示范岗申报材料_第4页
单位巾帼文明示范岗申报材料_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1 / 5单位巾帼文明示范岗申报材料热情公正、情系平凡事业 廉洁高效、共创辉煌明天XX 单位成立四年以来,在县委、县人民政府的正确领导下,单位始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神,紧紧围绕发展这一执政兴国的第一要务,立足“内强素质,外树形象”的指导思想,坚持“廉洁、公正、热情、高效”的服务理念,着力提高机关工作效能和服务水平,树立了便民高效、公平公正、廉洁务实的单位形象,为规范 XX 县的 XX 工作,建立和完善现代 XX 制度,加强财政监督方面作出了自己的贡献。一、全面落实,深入开展学习活动。思想是行动的先导。由于女职工占大多数,为了在工作中切实鼓励女职工发挥聪明才智和创造能力,积极响应中国妇女九大提出的“创造新岗位、创造新业绩、创造新生活”的号召,树立现代女性崭新形象,单位一直高度重视“巾帼文明示范岗”创建工作,我们首先从抓思想发动和学习宣传入手,把统一思想、增强意识、营造氛围、增强责任感、提高自觉性作为争创“巾帼文明示范岗”的首要任务常抓不懈。开展先教活动以来,进一步加大了对干部职工的教育力度,重点开展了一系列学习教育活动,使干部职工始2 / 5终同党中央保持思想上、政治上、行动上的高度一致,并进一步转变了单位工作作风、提高了服务水平。通过学习教育活动,把理论学习同解放思想、与时俱进、开拓进取,提高效率结合起来,把理论学习同思想作风建设结合起来,提高了干部职工的思想政治素质,增强了遵纪守法、廉洁自律的自觉性和拒腐防变二、积极开展“创先争优”活动,加强内部管理,增强服务意识与水平。 在近几年的“创先争优”活动中,单位于 2002 年 10月、XX 年 3 月两次被 XX 县“巾帼建功”创建活动协调小组评为“巾帼文明示范岗” ,X 位同志评为“优秀共产党员” ,受到上级党组织表彰。为进一步改进单位工作作风,加强内部管理,更好地为各核算单位搞好服务,规范业务工作,强化工作人员责任心,使工作有章可循,职责明确,考核有据,单位依据公务员法 、 XX 法及其它有关规定,按照开展先进性教育活动提高党员素质的目标要求,制定了量化指标考核管理办法,并逐级签订目标责任书。考核办法根据每位职工的思想表现、工作实绩等进行考核,坚持“实事求是”原则,按照“德、能、勤、绩”全面考核,做到激励先进,鞭策后进,开创工作新局面。在日常工作中,干部职工积极完成组织交办的各项3 / 5任务,切实克服工作中的错、漏现象,始终以财经法纪为准绳,以满腔的热情,扎实的作风和认真的态度搞好服务,在人员少,工作任务繁重的情况下,齐心协力,勤奋工作,始终保持“热情、高效”的服务态度和工作方法,认真细致地办理每一笔业务作用.我单位于 XX 年 X 月 XX 日正式挂牌成立以来,全体工作人员本着热情服务、严格监督的原则,认真严谨地办理每一笔业务。对手续完备的,总是急单位所急,想单位所想,尽力高效、热情地办理;对于一些手续不完备的,则是认真说明、耐心解释,促使完备手续后,再予以办理;对于不符合有关规定的,则坚持原则,一视同仁.单位十七名职工,有十一位女职工,多位同志产假仅休了两三个月就投入到工作中来,真正体现了共产党员“特别能吃苦,特别能忍耐,特别能战斗”的精神,以自己的实际行动践行“三个代表” 。单位成立已经有四年多的时间了,四年多以来,全体人员刻苦努力,辛苦工作,取得了一定的成绩,积累了不少的经验,为 XX 改革做出了应有的贡献,工作是枯燥而烦琐的,却又是不容许有半点差错的,为了严纪律, 十七位同志们在平凡而繁重的工作中任劳任怨,他们中有的有年迈的父母,年幼的孩子,为了工作,一次次放弃了与亲人团聚的时光,有的同志结婚只请了几天假,有的主动推4 / 5迟了婚期,有的产假未满就投入到辛劳的工作当中,看到来办事的人员满意的笑容时,他们又是无怨无悔的,这是对他们平凡工作的最高奖励和肯定。 上一篇:先进个人申报表 下一篇:社区创建“绿色小区”申报材料 三、重视教育、科技文化建设,大力提高干部职工业务素质。当前中国正处于财政改革的关键时期,与国际接轨的要求十分迫切,会计法规更新很快,这就增添了同志们肩头的压力,尤其是女职工,大多数较为年青,家里有老人孩子需要照顾,她们在每天繁忙的工作之余,还要抽出时间学习财会方面新法规、新知识、新文件,参加会计专业技术资格考试,一年以来,全体同志刻苦努力,辛勤工作,在相互的工作学习中,大家互相取长补短,在业务知识及操作能力方面都有长足进步,十七名同志有三人获得中级职称,其中就有两名女职工,九名助理会计师中就有五名女职工,这充分展示了女职工业务素质的过硬,学习精神的刻苦。通过广大干部职工,尤其是女职工们的努力,切实在全县机关事业单位中树立了现代女性形象,工作业绩受到广泛赞誉,全体员工的文明程度和文明素质明显提升,5 / 5牢固确立了优质服务的观念,改进了作风,集体荣誉感明显增强,我们将继续以攀高比强的志气、开拓创新的锐气和团结拼搏的士气,学习先进,赶超先进,进一步强化管理,狠抓基础、狠抓规范、狠抓落实,不断深化“巾帼文明示范岗”争创活动,着力抓巩固,抓完善,积极探索新的创建思路,着力在形式上、内容上、举措上、效果上有所创新,在争创的宣传力度上再加热升温,再鼓实劲,着力加浓创建氛围,按照保持共产党员先进性的要求,激励职工努力学习业务知识

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论