蛋糕店员工守则与规章制度范文3篇_第1页
蛋糕店员工守则与规章制度范文3篇_第2页
蛋糕店员工守则与规章制度范文3篇_第3页
蛋糕店员工守则与规章制度范文3篇_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

蛋 糕 店 员 工 守 则 与 规 章 制 度 范 文 3篇蛋 糕 店 员 工 守 则 与 规 章 制 度 范 文 1第一、卖货价格推销陈列1、新旧、美丑、越卖越好(先推旧货,再卖不好卖的)2、要知道每个商品的价格、重量(一斤有几个、半斤有几个)3、早、中都各理货一次(要知道旧货)各归其位,卖后的往前放。4、最重要:(1)分清新旧货。(2)先卖旧货,再卖做得不好的,最后推销好的和新货。第二、卫生语言1、各负其责,打扫卫生(包括门外,每星期大清扫一次。早、中各一次,包括食品柜、冷柜、收银台、桌椅、包装盒)2、顾客进门要讲“你好”、“欢迎光临”,声音要洪亮、大方。 顾客出门要讲“您慢走”。3、上班时间累了可以坐(指中午,下午 4:30 以后不可以),否则罚款:20 分钟 50 元,30 分钟 100 元。4、上班时间不可以玩手机超过 20 分钟(高峰时期),否则罚款 100 元。5、收银员、导购员有把门外遮阳篷收放的工作义务,还有给饮水机加水。6、中午吃饭时间:12:30 以后一个半小时。7、上班时间:早上 8:00-晚上 9:00,如有迟到(迟到 30 分钟以内罚 20 元,半小时以上按矿工半天处理)。8、请假须写请假条,未获准按旷工处理,无故不请假矿工,罚款 100 元(电话请假无效)。蛋 糕 店 员 工 守 则 与 规 章 制 度 范 文 2一、遵纪守法,爱岗敬业,忠于职守,不迟到和早退。二、仪表大方,上班着统一工装,工装要保持干净、整洁。三、熟记每种商品的名称、特点、口感。四、坚持“微笑服务”,“欢迎光临佳源牧场”不离口,接电话“你好”挂嘴头。五、裱花师工作时,必须戴干净的口罩、帽子。六、上班期间接私人电话不得影响工作,长话短说。七、店面卫生分上班和下班两次集中打扫(包括食品展柜、冷柜、收银间、洗手间、裱花间等)。附:1、员工工作满半年每月发放工龄工资 50 元。满一年每月发放 100 元工龄奖,工龄工资不参加考核。2、设立卫生奖。楼下每人每月 100 元,二楼每人每月 50 元,但当值期间卫生打扫不干净每次扣除 5 元,扣完为止。3、上班不穿工装者每次扣 10 元。裱花师制作蛋糕不戴口罩或不带帽子一次扣 10 元。4、工作态度恶劣,遭顾客投诉者一次性扣除奖励性工资 50元。蛋 糕 店 员 工 守 则 与 规 章 制 度 范 文 3一:按时上下班。如有特殊情况按以下规定执行:1:本店员工必需牢固树立时间意识,上班迟到 10 分钟扣 5元,以此类推每十分钟加 扣 5 元。2:有事除特殊情况外,提前一天执行请假制度,说明理由,去向,方便联系。 3:临时请假按时间累计 12 小时为一天。4:由于行业特殊性,周六、周日不休息,如请假扣除当天工资及全勤奖金。 5:每月请假三天者,月出勤视为满勤。本店设立超勤奖,金额为:50 元/天。 二:上班期间,必须做到着装整洁、举止得体、文明礼貌、以诚待人。 1:树立“顾客至上”的服务理念。2:学习待客礼仪,主动问好、学会微笑服务。3:不能以冷淡、随便、生硬的态度迎接客人。4:禁止玩手机、睡觉。接电话不得影响正常工作。上述行为一经发现,处罚办法为: 玩手机、看电影、接电话:10 元/次;睡觉:100 元/次。5:搞好加工车间、店面、工作台卫生。发现一次卫生差罚款 5 元。 五:旷工一天扣三天工资。六:中途不做的员工(服务员提前壹个月,学徒工提前三个月写辞职报告)如不按规定执行 的或解聘的员工,终止押金发放。七:本店新招员工有关要求。1:面试时提供自己的联系方式,身份证复印件及家长联系方式。2:面试合格后,试用一周,试用期不合格,本店有权辞退,不付任何

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论