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如何考教师资格证流程 大家知道考教师资格证流程是什么吗？下面了如何考教师资格证流程，欢迎大家阅读借鉴！ 首先应具有普通话等级考试合格证书，二级乙等以上，语文专业教师二级甲等以上，申请幼儿园教师需要幼儿师范学校毕业及以上学历，申请小学或初中教师需要师范专科或其他大学专科以上学历，申请高中教师需要师范本科或其他大学本科以上学历。 考生需要自行在网上报名，如实填写个人信息 参加教育学，心理学，教学法的培训，培训合格，并完成三篇论文，成绩合格 申报材料自行打印：教师资格认定申请，申请人思想品德鉴定表 参加笔试，笔试分两科，教育学一科，心理学教学法一科，需要两科成绩均为合格。 面试：由于地区不同，各地区的面试方法也不同，有些地方是讲微型课，有些地方是说课，考生要根据当地要求自行准备讲课或说课材料 到指定医院参加体检 如果你所有的环节都合格了，你就可以拿着身份证原件和复印件，学历证书原件和复印件，户籍证明，普通话考试证书，教育学，心理学，教学法培训合格证，体检合格证去取教师资格证了。 故事一：用人之道 去过庙的人都知道，一进庙门，首先是弥勒佛，笑脸迎客，而在他的北面，则是黑口黑脸的韦陀。但相传在很久以前，他们并不在同一个庙里，而是分别掌管不同的庙。 弥勒佛热情快乐，所以来的人非常多，但他什么都不在乎，丢三落四，没有好好的管理账务，所以依然入不敷出。而韦陀虽然管账是一把好手，但成天阴着个脸，太过严肃，搞得人越来越少，最后香火断绝。 佛祖在查香火的时候发现了这个问题，就将他们俩放在同一个庙里，由弥勒佛负责公关，笑迎八方客，于是香火大旺。而韦陀铁面无私，锱铢必较，则让他负责财务，严格把关。在两人的分工合作中，庙里一派欣欣向荣景象。 【分析】这个小故事体现了佛祖巧妙的用人之道，充分发现每个人身上的闪光点，让他们发挥自己的优势。这个故事可以运用在因材施教的论点上。 故事二： 在前苏联的一所学校，校园的花房里开出了美丽的玫瑰花，每天都有很多同学前来观看，但都没有人去采摘。 一天清晨，一个四岁的小朋友(就读于该校幼儿园)进入花房，摘下了一朵最大、最漂亮的玫瑰花。当她拿着花走出花房时，迎面走来了该校的校长。校长十分想知道小女孩为什么要摘花，便弯下腰亲切地问：“孩子，你可以告诉我你摘下的花是送给谁的吗？” “送给奶奶的。奶奶生了重病，我告诉她学校里有一朵很大的玫瑰，奶奶不信，我这就摘下来送给她看，希望她早点好起来，等奶奶看完了之后我会把花送回来。” 听完孩子的回答，校长的心颤动了。他牵着小女孩的手，从花房里又摘下了两朵大玫瑰花，说道：“这一朵是奖给你的，你是一个懂事的孩子；这一朵是送给你奶奶的，感谢她养育了你这样的好孩子。” 这位校长是谁呢？他就是伟大的
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