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报联招申请书写法(精选多篇) 社团联合会 西藏大学理学院社团联联合会是在院党委的领导下，在院团委的直接指导下于xx年5月由社团部改组成立的，主要工作是管理和服务学院各类社团的学生组织。旗下管辖着实践服务、兴趣爱好、艺术文化、文学学术、体育运动、艺术文化等内容丰富、类型多样的各种社团组织。社团联合会的原则是：团结友爱，自我发展；宗旨是：管理和服务全院所有社团，维护所有社员的权益，引导各社团走上团结友爱、健全和校园文化长期传承的道路，促进大学生积极健康成长 社团联合会基本任务 1、对全院社团进行有组织、有计划、有目标的引导和管理，推动各类社团活动的健康发展，倡导、组织社团开展积极向上、()丰富多彩的校园文化和社会服务活动，并且在社团与社团、学院与社团、社会与社团之间起桥梁和纽带的作用。 2、代表全院所有社员维护正当权益，对社团活动进行监督，使社团活动正规化、制度化、长期化，有利于社员能力的锻炼和社团的长远发展。 社联各部门职责及招新计划 主席团： 1、深入了解社团各部门职能、现状，完善内部组织机构，指导各部长开展工作； 2、深入了解社团，了解各个社团发展状况及趋势，做好社团工作秘书部： 1、起草有关文稿、章程等，管理各社团的活动计划和总结材料； 2、作好各项会议的准备、考勤和记录等工作； 3、记录和管理社联和社团的各项档案材料 招新职务：秘书长：1名副秘书长：1名干事：4名 招新地点：理学院3教101 招新时间：星期三（09月26日）下午5：30 外联部： 1、积极贯彻“打造校园文化与企业文化交流平台”的外联宗旨，促进社团联合会对外的交流与合作； 2、全权负责社团联合会开展各种活动涉及的资金 招新职务：干事：5名 招新地点：理学院3教102 招新时间：星期三（09月26日）下午5：30 财务部： 1、负责各社团会费的申报审批、报销，监督各社团财务使用状况； 2、负责经费对上请领、内部调拔及经费的收、付工作； 3、定期做各社团的财务报表，及时向主席团和会员会费运转情况 招新职务：干事：4名 招新地点：理学院3教103 招新时间：星期三（09月26日）下午5：30 组织宣传部（简称组宣布）： 1、负责协助主席团和其它各工作职责部门完成学生社团联合会日常工作和重点工作的企划，包括工作流程优化设计和活动执行方案优化设计； 2、负责学生社团联合会各类活动的策划以及组织协调； 3、宣传报道社团联合会的会议及活动情况； 4、宣传报道各社团主要活动情况，指导各社团做好宣传工作； 5、负责社团联合会大型活动的广告策划、制作 招新职务：干事：10名 招新地点：理学院3教104 招新时间：星期三（09月26日）下午5：30 西藏大学理学院社团联合会 xx年09月24日 xx年*市联招分数线情况序号区县 1市属中学 2市属中学 3市属中学 4市属中学 5南岸区 6渝中区 7沙坪坝区 8市属中学 9巴南区 10巴南区 11南岸区 12合川区 13北碚区 14北碚区 15合川区 16合川区 17南岸区 18江北区 19合川区 20市属中学 21巴南区 22巴南区 23渝北区 24渝北区 25渝北区 26渝北区 27渝中区学校名称市一中外国语学校南开中学西大附中广益中学求精中学市七中市八中清华中学*实验中学市十一中太和中学兼善中学江北中学龙市中学大石中学辅仁中学市十八中云门中学育才中学鱼洞中学大江中学松树桥中学暨华中学南华中学渝北中学市二十九中代码分数线168526743688467756516683.576388683962210643.511668.51256313582.51459915563.516563175861866019564206742156322563235732456325565.52659829671 28渝中区市三十中29大足区双桥中学30沙坪坝区市三十二中31巴南区巴南中学32九龙坡区田家炳中学33大渡口区市三十七中34永川区文理学院附中35璧山县来凤中学36市属中学巴蜀中学37渝中区市四十二中38永川区永川中学39永川区北山中学40永川区萱花中学41璧山县璧山中学 42九龙坡区市47中“宏志班”43北碚区市四十八中44万盛经开区万盛田家炳中学45铜梁县铜梁中学46铜梁县铜梁一中47铜梁县铜梁二中48渝中区复旦中学49合川区合川中学50合川区瑞山中学51巴南区木洞中学52荣昌县荣昌中学53九龙坡区渝高中学54沙坪坝区凤鸣山中学55长寿区长寿中学56长寿区长寿一中57长寿区长寿二中58长寿区川维中学 59长寿区长寿实验中学30586.53156332567.53456335585.53760138578405644169142591.543626.544588.545585.54656347668.54856349564.550631.551594.55256353629.5546145556356564.557604.55862559637.56056361564625636356364563 60大足区61渝中区62大足区63大足区64荣昌县65沙坪坝区66沙坪坝区67渝北区68荣昌县69荣昌县70沙坪坝区71江北区72江北区73渝北区74渝北区75九龙坡区76九龙坡区77九龙坡区78九龙坡区79南岸区80南岸区81南岸区82渝北区83北碚区84北碚区85巴南区 大足中学市六十六中大足二中大足一中安富中学天星桥中学青木关中学华蓥中学永荣中学仁义中学大学城一中字水中学市二三中学?经开育才中学礼嘉中学杨家坪中学铁路中学电厂中学渝西中学南坪中学长生桥中学第二外国语学校两江中学朝阳中学王朴中学渝南田家炳中学655636667067566.568563.5695637064871579.572566.57356374563.57558376625775917856379564.58063881620.582563.58356386644.588563896919656397582.59856399563 社联招新计划书 开学伊始，为繁荣学院文化，增强学生学习技能，丰富课余生活，培养同学的创新精神，提高综合素质，形成严肃、活泼、开放、文明的校园学生活动，社团联合会所带领的二十二大社团现面向全体学生招收新成员。，迎接又一批新生力量，给我们的社团联合会注入新的血液。希望通过本次招新招收适合大学生社团发展的优秀学生，进一步建设和完善社团联合会结构，扩大社联在校内外的影响力。 一、招新目的 为了保证院社联有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展工作，实现社联干部的新老交替，培养和壮大社联干部队伍，保证社联工作的连续性，充分发挥学生的主体作用。同时，也是鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外，还应多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的“德、智、体、美“全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学院、服务同学。 二、招新细则 1、招新对象：*学院大一新生 2、宣传时间：9月15日9月16日 3、报名时间：未定 4、招新地点：未定 5、时间：各部门自主安排 三、招新流程 1、前期宣传 2、报名面试阶段 3、审核确定人员名单 4、召开新一届学生会成立大会 注意事项： 1、各部门要按照上面的安排高效的开展招新工作； 2、各部门之间要团结合作，把这次招新工作做好； 3、各部门要发挥自己部门的优势全力挖掘有能力有潜力的新生加入该部门 计划人：邓圣译xx年9月13日 社团联合会审计部第一轮招新策划方案一准备 时间：10月13日（中午12：0013：30） 10月13日（晚上7：309：00） 面试地点：楼（注：中午面试所有的面试人员先到202课室，在203课室面试。晚上 所有面试人员先到209课室，209课室作为面试候场区） 所需物品：指示牌，面试内容表。 参加人数：6名考官，1名安排新生等待人员，2名指引人员。 二大致流程 1，在规定的时间，安排已到的新生入座，在规定的区域内依次坐好等待。 2,1名安排新生入座等候区及收齐新生的报名表，按照先来后到的顺序，安排好面试的先后顺序。 3，由2名引导员依次带新生到面试课室。 4，考官对新生进行面试。（分两组考官面试） 三面试步骤 1，首先观察新生的穿着，礼貌及举止先判断报名者的品行。 2，给新生一分钟的，了解对方情况 3，对面试者提12个问题。 例如：（1）为什么要选择加入社联。 （2）假若你在社联和其他社团的活动有冲突怎么选择？ （3）对本次的面试有没有一些意见或建议？ （4）谈谈军训对你的影响。 。 4，注意观察面试者在面试时的神态和表情及表达能力。 5，给面试人员打分：（1）新生的穿着，礼貌，神情及举止30分（2）自我介绍30分（3）回答问题40分（自我介绍和回答问题是考察表达能力）注意：（3个面试官的分数加起来平均后就把分数写在新生的面试表格里） 6，注意时间控制在23分钟内 五工作人员的安排 1：2名引导员：有莲，若蓝 2：1名维持秩序员：鸿超（安排入座及收集报名表，按照先来后到的顺序） 3：6名考官，分成两组：第一组成员（温晖，淑婷，伟建）第二组成员（古小伶，郑蓉，景大）一组在教室的前面，另一组在教室的后面，两组同时面试 4通知人员：温晖，郑蓉 社团联招新策划 一招新目的 为了保证青岛科技大学学生社团联合会有新鲜的血液注入，有足够高素质的后备力量，能更有效的开展社团联的工作，实现社联干部的新老交替，培养和壮大社联干部队伍，保证社联工作的连续性和科学性，充分发挥学生团体的主体作用，也为锻炼大学生的能力提高大学生的中综合素质，鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外还应多投入到学校的各种活动中积极锻炼自己是自己全面发展。 二招新领导 总负责人： 具体负责人：社联全体人员 三招新细则 招新对象：13级新生 招新选拔要求 1思想品德良好，工作积极主动，有耐心细心责任心，肯吃苦耐劳。 2能力出众，有一定的交际组织协调沟通能力，综合素质全面。3有一定的自我锻炼和学生工作经历，自我管理意识强，组织性纪律性强。 4在以上同等条件下形象气质俱佳有一技之长者优先。 四招新人数 招新人数服从校团委和社联主席团的统一安排 五招新时间地点 时间：九月初军训期间 地点：小五四北 六招新流程 （一）前期宣传 1具体流程 （1）利用海报,条幅进行宣传 （2）各部门在一二食堂主干道摆台散发招新表时，向新生作出 口头宣传。 （3）将招新在社联网站上公布。 2要求 （1）海报横幅展板内容新颖，形式多样化。 （2）宣传海报在多个地点张贴，安排人员在宿舍楼、教学楼、学生食堂、宣传橱窗等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。横幅在多个醒目的地点同时悬挂。 （3）在广播室安排相应时间，特别是中午12点到12：30点，以及下午17：30点到18：00点进行一定数量的必要宣传。 （4）在网站上发布招新信息时，不仅要发布具体的时间安排，还要将具体各个部门的职能做一一介绍，方便大家选择自己合适的部门。 （二）报名阶段及简洁面试阶段 具体流程 （1）在招新报名前有社联相关负责人员将所需场地桌椅申请好。社联秘书处安排好摆台值班表。 （2）在招新报名当天早上7点有社联相关人员将摆台所需桌椅帐篷搬到相应位置 (3)摆台值班人员向前来报名者发放招新表并指导其填写。值班人员要详细耐心的向咨询者讲解社联招新相关事宜，解答咨询者的疑问。并让面试者进行简短的自我介绍,提问简单的问题. （4）在当天摆台结束后，最后一班值班人员应将报名表加以后及时上报社联主席团并针对当天在值班过程中出现的问题提出解决方案。对桌椅帐篷回收放好。 （三）二次复试 简单的报名面试几日后,通知可晋级的同学在教室进行最终面试 面试要求：面试着重考察选手的交际沟通能力，语言表达能力，灵活应变能力以及心理素质。 具体流程 (1)报名人员一一上台进行自我介绍(包括特长,爱好,家乡等) (2)由大二大三学长进行问题的提问并打分 (3)评委根据每个选手的表现情况打分并作适当点评。 (4)面试完毕后根据分数及印象确定最终的录取人名单并上报团委,及时通知干事进行干