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文档简介

待就业学员就业推荐协议书甲方： 乙方： 签约双方在平等自愿的基础上，根据诚实信用的原则，达成如下就业推荐协议： 一、期限 此协议于_年_月_日开始生效，结业考试成绩公布日顺延两个月为终止日期。 二、双方的义务 (一) 甲方的义务 1、 中心就业部为每名需就业学员(履行完全部义务)推荐三次就业面试机会。 2、 中心就业部为待就业学员提供就业指导，包括简历设计、面试训练，提高学员求职技能。 3、 学员在试用期内，中心定期与企业沟通并把企业意见反馈给学员，提升学员工作稳定性。 4、 学员就业后，将学员作为储备人才进行宣传，以促进学员二次就业。 (二) 乙方的义务 1、 完成 毕业学期全部课程的学习。 2、 毕业学期出勤率达到95%以上(含95%)。 3、 通过沟通测试、技术测试和模拟面试。 4、 通过企业面试技术考试。 5、 按要求完成毕业设计且通过答辩。 6、 完成毕业学期全国统一认证考试。 三、出现以下情况，就业部将不再继续进行就业推荐 1、 违反中心规章制度(包括但不限于以下情况) 拒绝参加项目实习安排 诋毁中心就业推荐工作 拒绝参加模拟面试 不按要求提交、修改简历 沟通测试或者技术测试50%不及格 2、 不配合就业推荐工作，造成不良影响(包括但不限于以下情况) 态度消极，学历弄虚作假 沟通测试或者技术测试缺席率达50% 联系方式不正确或拒接、关机不回复 拒绝参加就业专员安排的面试，或在未通知中心就业专员的情况下，不参加事先确定的面试 面试迟到2次(含2次)以上 参加面试时，未按要求着装 3、 在用人单位录用后拒绝就业。 4、 在就业专员安排下已经到企业上班后，未经和就业专员协商，因个人原因提出辞职。 5、 在完成毕业学期全国统一认证考试前已成功自行就业。 6、 违反国家法律法规，构成犯罪。 7、未事先与中心沟通，影响中心就业推荐工作的相关事宜。 四、注意事项 1、符合推荐条件的学员完成毕业学期全国统一认证考试，并向中心就业作部发送合格的电子版简历后，就业指导老师开始负责为该学员推荐面试。学员应按照就业老师的要求准时、衣冠整齐的参加由就业部组织的面试。 2、本协议就业推荐是指由本校就业部组织的学员参与用人单位的面试、笔试等以试用、就业为目的的活动。 3、就业推荐活动不接受学员任何指定地区、指定单位、指定薪水等含附带条件的指定岗位。 4、一旦中心为学员成功安排了工作，将不再为该生提供其他的就业机会。 5、对于未能在三次机会中通过面试得到工作的学员，中心就业部原则上将不再考虑为其进一步进行就业推荐。但在条件许可的情况下中心就业部会提供力所能及的就业帮助。 6、本协议自双方签字或者盖章之日起生效，以上协
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