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2019年县委宣传部领导班子述职报告xx年3月即将过去的xx年,我部班子成员在县委常委、新任宣传部长侯迪凡同志的带领导下,认真学习贯彻三个代表重要思想,狠抓制度建设,着力创建一流领导集体;部务会一班人精诚团结,廉洁自律,带头树立宣传干部的良好形象;部领导率先垂范,主动做好“三个服务”,全面开创我县宣传思想工作新局面,为我县的三个文明建设和超常规跨越式发展提供了强大的精神动力和智力支持。一、加强组织建设,提高班子的战斗力和凝聚力。1、加强了制度建设。我部在去年各项规章制度的基础上,进一步健全了部务会工作制度、学习制度、车辆管理制度、财务制度、考勤制度、干部八小时外管理制度等一系列的规章制度,做到了制度管人,为我部的制度化、规范化建设提供了良好的制度保证。2、坚持了民主集中制的组织原则我部现有班子成员x人。在部务工作的管理上,我部坚持集体领导制度,坚持民主集中制,并制订了部务会制度,对全部的各项工作都进行了严密的分工,所有副职都能摆正自己的位置,始终做到:到位而不越位。使我部的工作走上民主管理、科学决策的管理模式,思想统一,班子团结,战斗力强,各项工作有条不紊地进行。3、广泛地开展批评和自我批评定期召开了以进一步学习贯彻党的十六大精神、牢记“两个务必”、结合学习郑培民同志的活动、切实加强领导班子的思想建设和作风建设为主题的民主生活会,同时我们还认真学习了胡锦涛总书记在西柏坡的讲话。观看了郑培民同志优秀事迹报告的实况录像,认真回顾了机构改革以来的思想、工作、作风、勤政廉政等方面的情况,领导班子集体和领导干部个人,都针对存在的问题提出了切实可行的整改措施。通过学习、自我检查和互相检查,我部班子成员全体干部真正做到了以身作则、廉洁自律、管好自己、管好亲人,从而树立了正确的世界观、人生观、价值观,经常打扫头脑中的灰尘,做到了自重、自省、自警、自励。4、带头创建了学习型机关今年来,我部把提高干部素质,树干部形象,争创学习型组织作为组织建设的重中之重来抓。坚持星期五下午政治理论学习是雷打不动。政治学习,严格按“五查”要求做到了年初有计划、年终有总结,单位和个人的学习记录本一应俱全。全年我部共组织集体学习近平次,自学xx次,每人学习笔记x万余字,心得x篇以上。强化自身业务知识的侯部长作为单位一把手,负责全面工作,今年2月上任以来,为了尽快进入角色,先后认真学习了部里近年来的所有文件,并且深入各乡镇以及县直有关单位调研。向润桃同志分管办公室和文明创建工作,为了使这些工作取得新的突破,她每天都要抽x至x个小时认真学习业务,并亲自撰写了信息x条,其中在湖南宣传动态上发表x条。刘定才同志主要负责党教理教新闻宣传等业务性较强的工作,自11月份上任以来,认真钻研理论及新闻宣传等业务知识。加强现代办公手段的培训和为适应新形势的需要,今年我部配备了x台台式电脑和x台笔记本电脑,为快速掌握现代办公手段,部领导带头每周星期二和星期四晚组织学习电脑知识,现我部干部人人会电脑,个个掌握了现代办公手段。在部领导的重视下,现我部已安装好局域网,建好了xx网,并在xx个乡镇全部开通了网站,基本实现了办公现代化和化。5、营造了人才快速成长的宽松环境今年,我部在全县公开选拔了x名年轻干部,为了让他们能迅速进入角色,提高工作能力,一方面采取“一帮一”的形式,让每位老同志带x名或x名新同志,让他们迅速去掌握宣传思想工作的规律、方法、特点。另一方面是大胆放手让他们去干,让他们把所学的知识运用到实践中去,让他们在实践中成长,正因为有了这样宽松的锻炼环境,所以在今年为在全县再次掀起学习“三个代表”重要思想的新高潮,而组织的“百场万人进课堂”活动中,我部的干部都能出得厅堂,上得课堂,尤其是xx、xx两同志所讲授的课都得到了听课干部的好评。三是制订岗位目标考核细则,为每个组室,每个干部制订年度目标,以目标作为激励干部学习工作的动力,严格执行考勤制度和实绩报告制度,坚持每天上下班签到和每月填写实绩报告单。通过一年的培养,这x名同志都能迅速进入角色,每个人都能独挡一面,如新闻组的吴长江同志,大有青出于蓝而胜于蓝之势,其负责的新闻工作在全市一直处于领先地位。在新调入的x名同志中,还有x名同志没有入党,他们都积极向组织靠拢,我部支部都把他们作为发展对象,在工作上给予指导,在思想上给予培养。另外,对新进来的同志,根据组织部门的有关规定,都进行了上岗培训和参管员培训,副科以上干部全部参加了岗位培训,xx名干部都获得了计算机操作x级证书。可以这么说,我部已经营造了为人才脱颖而出的宽松环境。二、以身作则,大力开展党风廉政建设1、强化了制度建设。年初我们根据有关文件精神,制订了廉政建设责任制和规章制度汇编,印发到每个干部职工,对干部的学习、工作、生活都作了详细而具体的规定。2、加强领导干部的监管力度。我部对领导干部加大了监督力度,特别是加强主动监督,把监督的关口往前移,加强了事前防范,领导干部的权力行使到哪里,监督就实行到哪里。在这方面,我部的监管具有以下特点:一是充分利用舆论监督,设置了举报箱,同时还向全县各乡镇及县直单位寄发征求意见表xx份,共收回xx余份,自觉接受广大干部群众的监督。二是强化了内部监督,特别是干部八小时之外的干部管理,加强了对领导本人的监督以及领导干部家属、子女和身边工作人员的监督;三是班子成员之间形成了讲党性、讲原则的同志关系,该提醒的提醒、该批评的批评、该制止的及时制止。3、扎实有效地开展党风廉政建设。我们严格按照公道正派,秉公办事的原则,没有利用职权为个人、亲友谋取不正当利益的现象。严禁公车私用,本部的小车没有以任何形式为个人讲排场提供方便,即使本部干部有急事需要用车,也必须自己付租车费。坚持从小处着手,狠抓党风廉政建设,以防范于未然。今年,县委常委、宣传部长侯迪凡同志生日,我部干部按xx的风俗习惯,想为他庆贺生日,被他当即拒绝,并语重心长地告诫干部“不拘小节,何以成大礼,这虽是小事,但廉政建设就应从小事做起。”严禁公款挥霍,即使是接待上级领导,我们也严格按照食宿标准执行,每天xx元,晚上不安排一切形式的文娱活动,一般都在永丰山庄或xx宾馆安排;乡镇宣传委员来部办事,秉着勤俭节约的原则,吃工作餐;今年以来我部干部从末用公款吃喝和娱乐。同时严格控制电话费用,做到私事一律不用办公室电话;节约使用水电,做到人离灯熄。4、切实管理好分管部门和单位的党风廉政建设。我部对所分管的文化局、广播电视局及二级机构进行了大力宣传,开展了清正廉洁、克己奉公,做郑培民式的好干部的学习教育活动。并对所辖各单位的领导班子成员廉洁从政情况进行了严格监督、检查和考核,没有发现一例违纪现象,
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