保卫处工作计划.docx

保卫处工作计划 保卫处工作计划 为加强保卫部门管理，增强保安 队员的岗位责任、安全意识，进一步提高保安队员的服务 水平，全面做好公司的安全保卫工作、消防安全管理工作、 兼职矿山救护队管理工作；为公司创造良好的经营管理环 境，为今年的联合式运转保驾护航；全面总结 20xx 年安全 保卫工作薄弱环节和不足，制定保卫部 20xx 年度工作计划。 一、 治安保卫工作现状 (一) 治安形势不容乐观。随着矿山进入深部开采阶段， 外围施工单位陆续进矿，除了部分专业技术人员和管理人 员，使用的大多是社会招聘的务工人员，文化素质不高、 法制意识淡薄、工作流动性大、随意性强；各种设备也陆 续开进矿山，各种机动车辆不断进出矿区，施工人员进入 施工点，车辆繁多、人员混杂，存在一定的治安隐患，给 治安管理工作带来很大难度。 (二) 企业周边环境复杂。生产区、工地有多条小路直 通矿区，企业周边存在几个废品收购站，这给违法盗窃分 子提供了可利用的销赃渠道。穿过铁道就能到收购站。建 设工地被盗情况时有发生，给我矿治安防范带来很大困难。 (三) 保卫队伍文化参差不齐，综合素质偏低。保卫人 员短缺，有一半人员都是从综采队借调的还有随时准备调 动的人员， 这些人员思想波动大，给保卫工作带了一定难度；部 分人员敬业精神不足，责任心不强，职业技能水平低下， 发现问题解决问题能力不强，一些岗位存在无效力量。 (四) 治安防范意识有待进一步加强。队员收入偏低， 主观能动性没有得到很好地发挥，防范意识淡薄。虽然技 防设施投入不断加大，但是职工学习热情不高，使得技防 设施不能很好地发挥效能。 (五) 保卫部门人员配备不足，但承担着大量综合性的 工作任务。一方面每天 24 小时保持力量对重点要害部门、 部位、岗位进行看护，同时派出一定力量对各岗点进行治 安巡逻；另一方面需要履行社会治安综合治理的管理职能， 做好大量的综合治理基础调查工作；暂住人口工作管理、 企业内部反邪教工作、对各单位综合治理工作的督促指导 及检查考核工作、消防安全监督、消防安全教育及火警火 灾的接出警工作，兼职矿山救护队管理工作；还要参与信 访问题处理工作、矛盾纠纷排查调解工作、大型活动演出 及公益活动的治安秩序维护工作；负责掌握各种突发事件 苗头、配合公司总指挥部组织人员完成应急演练。同时保 卫人员还承担着一定的风险，在配合公安机关打击处理盗 窃案件时被骚扰恐吓的事时有发生，在处理突发事件时随 时都有可能受伤，甚至有可能危及生命安全。 二、工作目标 认真学习领会和全面贯彻落实公司管理工作的一系列 指示精神和决策部署，完成各项工作任务。完善部门工作， 培养一支纪律严明，作风顽强的保安队伍。 做好与公司其他部门在各项工作中的沟通、协调、协 助。 三、主要工作计划措施 保卫部结合公司实际情况做好冶安管理工作 做好门卫管理，对进出公司的人员、车辆进行严格排 查，认真登记，防止社会闲杂人员进入公司，严防违法犯 罪事件的发生；严格审查出矿物资，出门证不全者一律不 得出矿，严防物资外流；负责全公司停车位的管理，画好 车位，引导车辆到达指定位置；对办公楼前面停车要加强 管理，值班人员把车辆指挥摆放整齐；自行车、摩托车、 电动车设置专用停车位，确保公司交通秩序的良好进行， 坚决维护公司的良好形象。 坚持“谁主管、谁负责”的原则督促各部门人员对本 部门财物、物资和私人贵重物品妥善保管，严防出现偷盗 事故。对各部门库房、外放物资加强检查、监督。对不符 合安全管理规定的，令其立即整改，预期不改的将按照我 公司社会治安综合治理方案 、 物资管理办法等相关 制度进行处罚。 做好巡查工作，特别是对井口、机房、库房、油库、 车库等五管要害部位的巡查，夜班要加强巡查力度。工人 上井时派巡查人员到井口进行检查，防止井下物资丢失。 对五管要害部门指导和备案，建立健全五管要害部位 档案，按照集团公司的要求，认真办好各种手续，完善各 种资料。 做好治安管理地面监控系统的维护和保密工作，对各 个地方的探头经常检查是否运行完好、是否有人挪动，线 路是否完好；监控系统要有专人管理，定期维护，确保监 控系统正常运行。 加强本年度暂住人口的管理。积极配合公安机关，做 好对我公司暂住人口的登记和暂住证的办理、发放工作， 年初完成暂住人员的登记、备案工作；责令各队组及施工 单位建立社会治安综合治理管理专档专案，建立暂住 人口登记册；各单位人员如有变更，必须 3 日内带上相应 资料到保卫部备案；保卫部将对外来暂住人员进行不定期 检查，对不符合规定的责任人及责任单位，将根据我公司 综合治理管理方案 、 暂住人口管理办法等相关规定 进行处罚。 做好治安突发事件的处置、预案工作。一旦发生重大 突发事件、群体事件等重要事件时，要保持清醒头脑，做 到遇事不乱、处事不惊，做好本职工作；及时向上及领导 汇报，坚决服从领导指挥，积极配合有关部门做好处置工 作。 加强各值班室的管理。值班人员要严格要求、严格管 理，包括物品的摆放、清洁、管理工作；有关制度要上墙， 由专人负责进行全面设计，因地制宜、美观大方，计划在 6 月份以前完成。 、把好本部门的用人关，搞好队伍建设。 打造一支，安定、团结、素质高、岗位技能突出、责 任心强的安保队伍，确保公司综合治理工作正常运行。全 面总结 XX 年工作薄弱环节和不足，加强部门工作、工作纪 律、岗位责任、岗位技能的管理、教育、培训，充分调动 队员的工作积极性和主动性；增强工作意识，责任感，使 全体队员全身心地投入到工作中。 每周两次的车辆指挥、队列训练、消防知识、物资管 理、五管要害部位巡查等专业知识的培训，通过讲解、培 训使保安人员在思想认识和日常工作中有不同程度的提升， 从而增强队伍的工作能力。 每班接班前召开班前会，班长负责传达上级精神，布 置当班任务，提出要求，准时交接班。不定时检查队员的 仪容仪表、礼节礼貌等问题，对检查出来的问题及时纠正； 尽而提高队员的服务意识、礼貌待客，尊重领导，团结员 工打下坚实基础。 每天早上召开班组长会议，由部长组织实施，传达公 司调度会议精神及上级文件，总结前一天工作，对工作中 发现的不足提出要求，制定整改方案，及时纠正工作中发 现的问题，布置当天工作。 、消防安全管理 消防安全直接关系到公司职工生命、财产安全，也是 保卫部全年工作重中之重。 保卫处工作计划 在医院党委及分管副院长的领导 下，紧紧围绕医院新一年的工作目标，依照公安部消防 法 企业事业单位内部治安保卫条例为维护医院的良好 秩序，给全院职工与患者营造一个满意、祥和的工作和就 医环境。认真落实综合治理责任制，结合平安医院的创建 工作，以维护医院政治稳定，治安消防安全为目标，为临 床一线服务，立足基础，深化创新，进一步加大工作力度， 把医院的保卫工作做好、做实。 现将 20xx 年的工作计划如下： 一、加强安全保卫工作的重视和领导 医院是保卫的复杂场所，从思想上提高对做好医院保 卫工作重要性的认识，从“维护社会稳定，构建和谐社会” 的高度认真抓好医院保卫工作，重部署、重检查、重落实。 完善严格的内部管理，配齐配强工作人员，对保卫工作人 员进行定岗、定位，健全各项安全管理制度和安全防范措 施，落实对“硬件”设施的投入，加大人防和物防的完美 结合。针对双休、节假日人员少容易被不法分子钻孔子的 时间段，病区、办公室值班人员应对办公区域门窗及时上 锁。 二、社会管理综合治理 1、建立建全了管理和责任制度，落实领导责任制，各 职能科室负责人为组员的社会管理综合治理领导小组，各 组员职责明确，责任到人。 2、落实目标责任制，为把医院的社会治安综合治理目 标真正落到实处，医院同各科室的负责人签订了综合治理 目标责任书，明确科室负责人为第一综合治理责任人。 3、进一步深化和完善治安防范措施，有效降低医院的 刑事发案率，改变医院的政治面貌。医院是公共场所，进 出人员杂，在如此多的人员中做好安全防范工作，确有一 定的难度，根据这一特殊情况，我院充分利用现有的硬件 设施进行 24 小时监控，并加强制度建设，要求每个值班保 安做好巡逻登记工作，做到谁上班，谁负责。增强工作责 任心。 4、我院人员流动量大、杂，在病区、门诊容易发生钱 包、手机被窃这一现象，我们将采取相应措施。加强巡逻 及利用电子监控设备实施监控，并在门诊药房、付款窗口 粘贴防盗警示标牌。组成人防和技防的双重防范，降低我 院发案率。 5、加强普法教育工作，用法律保护自己，用法律手段 来处理医疗纠纷。在医院的医疗服务中，特别是病人死亡， 造成医院与病人家属的纠纷，是医院最头痛、最棘手的事 情。从近几年来看，医闹事件频频发生，病人家属寻衅滋 事，大动干戈，有时影响到其他病人的治疗和正常办公。 我们应在第一时间应迅速组织全科人员积极参与调解，确 保医护人员及医院的财产安全。一方面用法律来教育病人， 一方面利用与派出所共建警务室的便利关系，请公安机关 提早介入给予调解，降低医院出现的许多纠纷。 三、继续深入开展平安医院创建工作 医院的治安、消防安全是平安医院创建的重要组成部 分，我院贯彻以“安全第一，预防为主”的方针，结合医 院平安创建实际工作，认真学习上级有关部门的文件精神 发动和依靠全院干部职工，为维护医院正常的医疗秩序和 平安医院的创建工作发挥了重要作用。 1、 思想重视，认识到位医院治安安全工作是一项重 要工作，关系到患者、家属及广大医护人员。我们始终将 治安安全工作列为医院工作重点来抓。 人重视治安安全工作，发现不安全因素及时排除，发 现不安全事件及时报告，及时整改。 2、 明确职责，责任到人 “谁主管、谁负责”这是个很好的制度。医院的治安 安全工作也是一样，定期对全院的安全生产工作及消防工 作和治安安全工作进行全面检查。发现问题，及时整改。 院领导每季度对全院的医疗质量安全、消防安全和治安安 全进行大检查。 保卫部门与各科室、病区签定了“治安、消防安全责 任书”明确科主任、护士长为第一责任人。 3、以制度化管理，保障医院治安稳定 建立必要的安全制度是提高医院治安安全的保证。确 保医院财产和医护人员安全，维护医院正常的医疗秩序， 建立和完善一定的安全制度是非常必要的。保卫人员白天 把好人员进出关，晚间各通道按时上锁。保卫人员严格执 行治安消防巡逻制度做好对全院的巡逻，保证在第一 时间掌握病区不安定因素及消防安全系数。主要通道、门 诊大楼及门诊楼、1、2 号住院大楼、均安装有电子监控设 施，现还有相当一部分位置还是监控盲区，力争在新的一 年里把所有盲区安装好监控。增强医院的安全系数。 4、警民共建，齐抓医院治安 我院与城关派出所建立好共建关系。让医护人员懂得 如果用法律武器来保护自己，用法律手段来处理医疗纠纷。 5、抓消防安全防范不放松 加强消防安全管理工作，结合医院实际情况，年内进 行 12 次消防演练。 认真组织消防知识培训，力争年内全体医务人员都能 正确掌握消防器材的使用方法，提高全院医护人员的消防 意识。安全事故防不胜防，火灾事故也一样。因而经常对 全院各病区(科室)进行消防检查，通过检查整改，彻底排 除安全隐患，确保年内无重大安全事故发生。消防控制室 需要专人持证上岗，现我院只有两人参加过消防培训，下 新的一