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文档简介

乡综治办副主任自查报告自 查 报 告*乡综治办副主任 员岩杰由于本人 2015 年 8 月初调入*乡,对一些情况了解不够,但按照区巡察组相关要求,结合实际,现报告如下:一、对单位领导班子的评价我们乡班子及主要负责人,品德优良,生活上能很好的照顾每个同志,工作上不吝指导、积极帮助不断提高;工作水平较高,能很好的处理各种问总人口 5400 余人,农业人口 5000 余人,近年来,乡党委、政府着眼于繁荣农村文化事业、普及科学文化知识、丰富群众文化生活 ,组织干部群众广泛开展文化宣传活动,不断提高文化品位,有效激发了群众参与文化活动的热情和自觉性,推进了经济社会各项事业的全面进步。 二、文化站基本现状 乡文化站现有工作人员 2 名,事业编制,其中站长 1名,工作人员 1 名,大专文化程度 2 人;45 岁以上 1 人,40岁以下 1 人。工作人员工资待遇由县财政负担,享受事业人员待遇。在乡政府内有专门的办公场所,没有活动场所和设施。 三、文化站运行状况近年来,乡上不断加大对文化建设的投入,先后投资10 余万元用于开展我乡传统的群众文化活动,县文化部门为文化站购置了羽毛球、篮球、乒乓球桌、象棋等文化体育器材,书籍等文化器材 。在夹拉村、咎落村、勒乐村,嘎日村、泽根村建有农家书屋,同时,乡上每年都要投入资金组织群众积极举办各种文化娱乐和培训教育活动,以丰富群众文化生活。一是以提高群众的文化素质为主要任务,加大对群众的教育培训。我们侧重于畜牧业 、生态农业,旅游业等主导产业,先后聘请县农业局、旅游局司法局、畜牧站、每半年举办一次科技知识培训班,免费向群众开放村级“农家书屋”,鼓励群众借阅图书,教育群众学文化、懂科技,提高科技文化素质,了解农业生产新知识、掌握新技能。同时,充分发挥电教器材的作用,坚持经常性组织群众观看教学录像,放映科教电影,努力拓宽群众知识层面。乡文化站每年组织集体活动 8-10 次,发放各类宣传资料 1 万多份,培训群众 10000 多人(次),全乡 80%左右的群众都掌握了 1-2 门科技文化知识 ,有力地提升了致富本领;另一方面,我们致力于丰富群众的文化生活,加大对农村文化娱乐活动的组织引导。乡文化站组织各村的文娱活动爱好者在每个村都成立了业余演出队伍,有 220 人,组织成立了文艺宣传队、 老年秧歌队、传统文化传习队等群众组织,编排了丰富多彩的文艺节目,在国庆、春节、“上九节”等重大节日期间和农闲时节为群众表演,并动员群众广泛参与,节日期间的文化活动已成为群众必不可少的娱乐活动。与此同时 ,由乡文化站牵头,每季度组织开展一次我乡非遗文化传习会, 引导群众自娱自乐,陶冶情操,极大地丰富了群众的精神生活,为让农村老人都过上“老有所乐、老有所学”的幸福日子。乡文化站配合各级老年协会组织老年人开展了健康有益的活动 ,在联系群众、繁荣乡村文化、丰富群众文化生活 、提高群众文化素质方面发挥了积极作用。 村级文化活动室状况 随着社会主义新农村建设的全面推进,各村相继建成了功能齐备的村级组织活动场所,并配套建成了村级文化活动室。全乡现有村级文化活动室 5 个,平均占有面积 20 平方米,都拥有一定数量的图书和各类文化活动器材。各村文化活动室按照乡文化站的统一协调,在完成各项重大文体活动的基础上,按照各自实际,积极组织开展各种群众性文化娱乐活动 ,使村级文化活动室成了农民群众学习致富信息、增长见识的好地方。同时 ,我们以村级文化活动室为依托,充分利用村级文化资源,各村每年至少举办两次以上的群众文化活动,举办群众篮球赛、拔河赛、爬山,赛跑等体育活动 3 次以上,坚持每月放映数字电影 2 次,为群众自娱自乐搭建了平台。按照县委宣传部文明办和县妇联的倡导, 积极开展精神文明创建活动,组织开展了以创建“和谐家庭”,评选好媳妇、好婆婆、好丈夫、好公公为主要内容的农村精神文明创建活动。通过活动的开展 ,有效改变了村风民风,极大地丰富了群众的文化生活,促进了农村和谐稳定,使得尊老爱幼、助人为乐、邻里团结等优良传统得以传承和发扬。随着经济的快速发展和群众物质生活水平的不断提高,人们对文化知识、文化活动的要求越来越高,党的十八大以来也对文化工作提出了明确要求,“全面建成惠及十几亿人口的更高水平的小康社会,既要让人民过上殷实富足的物质生活,又要让人民享有健康丰富的文化生活。”人们憧憬更加丰富的精神文化生活。但乡文化站和村级文化活动室目前现有的基础设施、经费保障远远不能适应工作的要求。主要体现在以下几个方面: 1、乡文化站是有牌无站,没有活动阵地、设施,办公地点都是占用乡政府的办公用房,日常的工作开展受到很大影响 。2、我乡的传统文化有一个是国家非遗名录,两个是省级非遗名录,由于受现代文化的冲击,现在 40 岁以下的都不会了 ,100 多个传承人都是 60 岁以上的老年人,如果没有相应的经费和传承机制我们的传统文化即将面临失传。3、村级农家书屋的管理人员都是各村的村干部兼职,难以保证书屋的开放,需要村级配备专职的文化管理人员既可以管理农家书屋又可以开展文化活动,享受相应的村干部待遇,从

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