建设街办的工作总结

建设街办工作总结一季度，街道按照区委、区政府的总体安排部署，牢牢把握“稳中快进、改革创新、统筹发展”工作基调，以“一升两转”为重点，以深化改革为关键，以实施“北改”为契机，大力实施“五 XX区战役” ，切实发挥商圈核心引领作用，促进了辖区经济社会事务全面发展。现将 XX 年一季度工作总结报告如下：抓项目，促投资XX 年重点项目 13 个，其中竣工投产项目 3 个，加快建设项目 3 个，争取开工项目 3 个，前期储备项目 4 个。竣工投产项目。万科钻石广场 于 3 月底已全面实现竣工。宏明锦苑内外装已完成，预计 4 月竣工。加快建设项目。信远太阳公元现 a 区 1-8 号楼(3 号楼待建)外装完成 15%，年内可实现竣工，c 区启动建设。华茂广场现施工至地面 6 层，年底主体结构完工。佳州星城 1 号楼修至地面 17 层，3 号楼修至地面 15 层，2 号楼修至地面 2 层，年底主体结构完工。争取开工项目。嘉图汇富中心已于 3 月底开工，计划年内主体修至 20 层。恒河广场已报规，现正做方案调整。计划二季度开工建设，年内实现销售。抓招商，促开放充分发挥辖区载体丰富的优势，大力加强招商引资工作。一是制定“两个工作机制”(招商引资工作机制和楼宇服务工作机制)，加强了招商引资队伍建设。二是推进楼宇经济信息化平台建设，动态掌握每座楼宇招商资源增减变化情况，为企业提供良好的经营环境，进一步扩大招商网络，抢抓招商引资信息。三是调整招商引资方式，扑捉企业投资信息，锁定目标企业，制定招商实施方案，按照“一楼一主业、一楼一策略”的要求，与楼宇管理单位、知名中介机构签订联合招商协议，开展招大引强。一季度，引进内资世界 500 强企业中国电子集团所属四川中电投资管理有限公司落户我区。目前，正与区投促局加大工作力度，开展外资世界500 强企业亿滋国际、时代华纳的引进工作。抓环境，促形象针对城乡环境综合整治热点、难点，积极创新城市管理方法，大力提升城市管理水平和标准，实现长效管理，保持常态化。一是以城乡环境综合治理为重点，严格落实网格化管理要求，分片包干，责任到人，组织开展东篱居市场集中整治，并成立专业应急小分队。开展了辖区违规使用燃煤情况的调查、清理和燃煤专项整治工作。与电子科技大学签订志愿者服务协议，定期开展“城管志愿者月月行动” ，引导广大市民共同支持和参与城乡环境综合治理工作氛围。二是根据全市违规设置 led 专项整治工作部署要求，在前期调查、深入宣传动员的基础上，按照先易后难，全面拆除的工作思路，拆除辖区单位、商家违规 led 任务点位 170 个，任务外点位 117 个，共计拆除 led 数 287 个。二组织城管队员积极开展城管“学雷锋”志愿者活动，为群众提供电瓶车自行车修理、理发、配钥匙、测血糖量血压等义务服务活动，人数达 300 余人次，密切了城管与群众的关系。三是积极做好辖区食品安全工作，完成对辖区内 10 所大中小学及幼托机构的食堂、校区内食品经营户的食品安全检查工作，以及其他店铺、单位食品安全检查工作。抓民生，促和谐坚持“民生工作无小事”的理念，不断完善社区网格化服务管理。一是按照社区网格信息平台建设工作相关要求，截止目前，63 名网格员共采集人口、特殊人群、关怀对象、房屋等信息 98920 条，上级单位和街道各对口科室提供重点场所、城市管理等信息 6XX 条，共录入组织机构、人口、房屋、重点场所、关怀对象、城市管理等 7 大类信息160920 条，发放居民联系卡 6000 余张。二是新增就业人数 120 人，下岗失业再就业 1093 人，组织200 名失业人员先后 2 次参加区和街道举办的招聘会，现场 80%人员与相关商家(企业)达成就业愿望。三是新增低保户 3 户，取消低保户 6 户，目前街道享受低保政策的有 195 户、322 人，发放低保金36 万余元;协助区残联为 76 名残疾人购买了 XX 年城乡居民医疗保险和大病补充保险。四是慰问困难家庭 86 户 32700 元;慰问百岁老人、空巢老人、残疾人、特困户 85500 元。发放义务兵优待金 13 人174795 元。四是加强流动人口计划生育管理，登记率达 90%，综合服务率达 92%，符合政策生育率达 98%，无计划外生育。五是以创建全国公共文化服务体系示范区为重点，全面加强街道文化活动中心和社区文化活动室的硬软件建设，开展羽毛球比赛、骑游等各种文体活动 20 场，举办太极拳辅导班，进一步丰富了群众性文体活动。六是大力加强综治、维稳、信访防邪、司法、武装等工作。一季度共处置信访事项 8 件。其中人民网 1 件、区转办件 1 件、网上信访 6 件。有效及时地处置了各类信访事项，确保了未发生越级访和零进京。成功调处2 起在建工地拖欠民工工资事项。抓党建、聚合力一是开展党的群众路线教育。按照中央提出的“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求，以“转作风、强服务、促发展、惠民生”为主题，采取集中学习、个人自学、专家辅导、交流发言等方法，扎实抓好教育实践活动的开局起步，有效提升了干部履职尽责能力，确保了群众路线教育实践活动出特色、出亮点、显成效。二是优化网格设置。进一步优化社区党支部设置，按照人数均衡、结构合理的原则，设立网格党支部，由网格内的党员干部承担联系群众、掌握民情、解决矛盾、维护稳定等职责，实现“网格化管理、组团式服务” 。三是加强党风廉政建设。认真贯彻落实中央“八项规定”、 “廉政准则”等相关规定，扎实抓好领导干部党风廉政建设，不断强化工作纪律，提高工作效能和办事效率，切实增强责任意识、服务意识和效能意识。一季度，街道按照区委、区政府的总体安排部署，牢牢把握“稳中快进、改革创新、统筹发展”工作基调，以“一升两转”为重点，以深化改革为关键，以实施“北改”为契机，大力实施“五 XX区战役” ，切实发挥商圈核心引领作用，促进了辖区经济社会事务全面发展。现将 XX 年一季度工作总结报告如下：抓项目，促投资XX 年重点项目 13 个，其中竣工投产项目 3 个，加快建设项目 3 个，争取开工项目 3 个，前期储备项目 4 个。竣工投产项目。万科钻石广场 于 3 月底已全面实现竣工。宏明锦苑内外装已完成，预计 4 月竣工。加快建设项目。信远太阳公元现 a 区 1-8 号楼(3 号楼待建)外装完成 15%，年内可实现竣工，c 区启动建设。华茂广场现施工至地面 6 层，年底主体结构完工。佳州星城 1 号楼修至地面 17 层，3 号楼修至地面 15 层，2 号楼修至地面 2 层，年底主体结构完工。争取开工项目。嘉图汇富中心已于 3 月底开工，计划年内主体修至 20 层。恒河广场已报规，现正做方案调整。计划二季度开工建设，年内实现销售。抓招商，促开放充分发挥辖区载体丰富的优势，大力加强招商引资工作。一是制定“两个工作机制”(招商引资工作机制和楼宇服务工作机制)，加强了招商引资队伍建设。二是推进楼宇经济信息化平台建设，动态掌握每座楼宇招商资源增减变化情况，为企业提供良好的经营环境，进一步扩大招商网络，抢抓招商引资信息。三是调整招商引资方式，扑捉企业投资信息，锁定目标企业，制定招商实施方案，按照“一楼一主业、一楼一策略”的要求，与楼宇管理单位、知名中介机构签订联合招商协议，开展招大引强。一季度，引进内资世界 500 强企业中国电子集团所属四川中电投资管理有限公司落户我区。目前，正与区投促局加大工作力度，开展外资世界500 强企业亿滋国际、时代华纳的引进工作。抓环境，促形象针对城乡环境综合整治热点、难点，积极创新城市管理方法，大力提升城市管理水平和标准，实现长效管理，保持常态化。一是以城乡环境综合治理为重点，严格落实网格化管理要求，分片包干，责任到人，组织开展东篱居市场集中整治，并成立专业应急小分队。开展了辖区违规使用燃煤情况的调查、清理和燃煤专项整治工作。与电子科技大学签订志愿者服务协议，定期开展“城管志愿者月月行动” ，引导广大市民共同支持和参与城乡环境综合治理工作氛围。二是根据全市违规设置 led 专项整治工作部署要求，在前期调查、深入宣传动员的基础上，按照先易后难，全面拆除的工作思路，拆除辖区单位、商家违规 led 任务点位 170 个，任务外点位 117 个，共计拆除 led 数 287 个。二组织城管队员积极开展城管“学雷锋”志愿者活动，为群众提供电瓶车自行车修理、理发、配钥匙、测血糖量血压等义务服务活动，人数达 300 余人次，密切了城管与群众的关系。三是积极做好辖区食品安全工作，完成对辖区内 10 所大中小学及幼托机构的食堂、校区内食品经营户的食品安全检查工作，以及其他店铺、单位食品安全检查工作。抓民生，促和谐坚持“民生工作无小事”的理念，不断完善社区网格化服务管理。一是按照社区网格信息平台建设工作相关要求，截止目前，63 名网格员共采集人口、特殊人群、关怀对象、房屋等信息 98920 条，上级单位和街道各对口科室提供重点场所、城市管理等信息 6XX 条，共录入组织机构、人口、房屋、重点场所、关怀对象、城市管理等 7 大类信息160920 条，发放居民联系卡 6000 余张。二是新增就业人数 120 人，下岗失业再就业 1093 人，组织200 名失业人员先后 2 次参加区和街道举办的招聘会，现场 80%人员与相关商家(企业)达成就业愿望。三是新增低保户 3 户，取消低保户 6 户，目前街道享受低保政策的有 195 户、322 人，发放低保金36 万余元;协助区残联为 76 名残疾人购买了 XX 年城乡居民医疗保险和大病补充保险。四是慰问困难家庭 86 户 32700 元;慰问百岁老人、空巢老人、残疾人、特困户 85500 元。发放义务兵优待金 13 人174795 元。四是加强流动人口计划生育管理，登记率达 90%，综合服务率达 92%，符合政策生育率达 98%，无计划外生育。五是以创建全国公共文化服务体系示范区为重点，全面加强街道文化活动中心和社区文化活动室的硬软件建设，开展羽毛球比赛、骑游等各种文体活动 20 场，举办太极拳辅导班，进一步丰富了群众性文体活动。六是大力加强综治、维稳、信访防邪、司法、武装等工作。一季度共处置信访事项 8 件。其中人民网 1 件、区转办件 1 件、网上信访 6 件。有效及时地处置了各类信访事项，确保了未发生越级访和零进京。成功调处2 起在建工地拖欠民工工资事项。抓党建、聚合力一是开展党的群众路线教育。按照中央提出的“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求，以“转作风、强服务、促发展、惠民生”为主题，采取集中学习、个人自学、专家辅导、交流发言等方法，扎实抓好教育实践活动的开局起步，有效提升了干部履职尽责能力，确保了群众路线教育实践活动出特色、出亮点、显成效。二是优化网格设置。进一步优化社区党支部设置，按照人数均衡、结构合理的原则，设立网格党支部，由网格内的党员干部承担联系群众、掌握民情、解决矛盾、维护稳定等职责，实现“网格化管理、组团式服务” 。三是加强党风廉政建设。认真贯彻落实中央“八项规定”、 “廉政准则”等相关规定，扎实抓好领导干部党风廉政建设，不断强化工作纪律，提高工作效能和办事效率，切实增强责任意识、服务意识和效能意识。一季度，街道按照区委、区政府的总体安排部署，牢牢把握“稳中快进、改革创新、统筹发展”工作基调，以“一升两转”为重点，以深化改革为关键，以实施“北改”为契机，大力实施“五 XX区战役” ，切实发挥商圈核心引领作用，促进了辖区经济社会事务全面发展。现将 XX 年一季度工作总结报告如下：抓项目，促投资XX 年重点项目 13 个，其中竣工投产项目 3 个，加快建设项目 3 个，争取开工项目 3 个，前期储备项目 4 个。竣工投产项目。万科钻石广场 于 3 月底已全面实现竣工。宏明锦苑内外装已完成，预计 4 月竣工。加快建设项目。信远太阳公元现 a 区 1-8 号楼(3 号楼待建)外装完成 15%，年内可实现竣工，c 区启动建设。华茂广场现施工至地面 6 层，年底主体结构完工。佳州星城 1 号楼修至地面 17 层，3 号楼修至地面 15 层，2 号楼修至地面 2 层，年底主体结构完工。争取开工项目。嘉图汇富中心已于 3 月底开工，计划年内主体修至 20 层。恒河广场已报规，现正做方案调整。计划二季度开工建设，年内实现销售。抓招商，促开放充分发挥辖区载体丰富的优势，大力加强招商引资工作。一是制定“两个工作机制”(招商引资工作机制和楼宇服务工作机制)，加强了招商引资队伍建设。二是推进楼宇经济信息化平台建设，动态掌握每座楼宇招商资源增减变化情况，为企业提供良好的经营环境，进一步扩大招商网络，抢抓招商引资信息。三是调整招商引资方式，扑捉企业投资信息，锁定目标企业，制定招商实施方案，按照“一楼一主业、一楼一策略”的要求，与楼宇管理单位、知名中介机构签订联合招商协议，开展招大引强。一季度，引进内资世界 500 强企业中国电子集团所属四川中电投资管理有限公司落户我区。目前，正与区投促局加大工作力度，开展外资世界500 强企业亿滋国际、时代华纳的引进工作。抓环境，促形象针对城乡环境综合整治热点、难点，积极创新城市管理方法，大力提升城市管理水平和标准，实现长效管理，保持常态化。一是以城乡环境综合治理为重点，严格落实网格化管理要求，分片包干，责任到人，组织开展东篱居市场集中整治，并成立专业应急小分队。开展了辖区违规使用燃煤情况的调查、清理和燃煤专项整治工作。与电子科技大学签订志愿者服务协议，定期开展“城管志愿者月月行动” ，引导广大市民共同支持和参与城乡环境综合治理工作氛围。二是根据全市违规设置 led 专项整治工作部署要求，在前期调查、深入宣传动员的基础上，按照先易后难，全面拆除的工作思路，拆除辖区单位、商家违规 led 任务点位 170 个，任务外点位 117 个，共计拆除 led 数 287 个。二组织城管队员积极开展城管“学雷锋”志愿者活动，为群众提供电瓶车自行车修理、理发、配钥匙、测血糖量血压等义务服务活动，人数达 300 余人次，密切了城管与群众的关系。三是积极做好辖区食品安全工作，完成对辖区内 10 所大中小学及幼托机构的食堂、校区内食品经营户的食品安全检查工作，以及其他店铺、单位食品安全检查工作。抓民生，促和谐坚持“民生工作无小事”的理念，不断完善社区网格化服务管理。一是按照社区网格信息平台建设工作相关要求，截止目前，63 名网格员共采集人口、特殊人群、关怀对象、房屋等信息 98920 条，上级单位和街道各对口科室提供重点场所、城市管理等信息 6XX 条，共录入组织机构、人口、房屋、重点场所、关怀对象、城市管理等 7 大类信息160920 条，发放居民联系卡 6000 余张。二是新增就业人数 120 人，下岗失业再就业 1093 人，组织200 名失业人员先后 2 次参加区和街道举办的招聘会，现场 80%人员与相关商家(企业)达成就业愿望。三是新增低保户 3 户，取消低保户 6 户，目前街道享受低保政策的有 195 户、322 人，发放低保金36 万余元;协助区残联为 76 名残疾人购买了 XX 年