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文档简介
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4、湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深务劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深派劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深遣劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎
5、长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深方劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深案劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深书劳务派遣方案书-精品word文档 值得
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7、瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深第二部分 劳务派遣的定义劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深第三部分 劳务派遣的好处劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深第四部分 项目服务与管理 劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载
8、值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深 第五部分 客户服务与关系维护劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深第六部分 员工管理与服务劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌
9、充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深第七部分 派遣服务报价函劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深第八部分 承诺劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深第二部分 劳务派遣的定义劳务派遣方案书-精品word
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11、作,通常包括为派遣员工办理录用退工手续、工资发放、各类社会保险、住房公积金、代扣代缴个人所得税、福利发放、档案接转、户口落实等双方约定好的工作。为用工单位实现用人不管人,用人不养人,增效不增支的最大人力资源管理效益。劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深劳 务派 遣 关 系 图劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹
12、绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深二、劳务派遣的分类:劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深1、转移派遣:劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深指用工单位与重庆渝海派遣中心(以下简称“派遣中
13、心”)签订派遣协议,将现有员工关系转移到中心,由中心代替用工单位为派遣员工办理录用退工手续、工资发放、各类社会保险、住房公积金、代扣代缴个人所得税、福利发放、档案接转、户口落实等双方约定好的工作。用工单位需按时将以上费用支付给中心,同时用工单位按派遣员工数量及管理时间支付一定的服务费用。(本形式非常适合解决用工单位转制后原有人员的分流安置问题)劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深2、全程派遣:劳务派遣方案书-精品
14、word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深用工单位提出招聘要求,派遣中心负责实施招聘,将劳动者派遣到用工单位,由派遣中心代替用工单位为派遣员工办理录用退工手续、工资发放、各类社会保险、住房公积金、代扣代缴个人所得税、福利发放、档案接转、户口落实等双方约定好的工作。用工单位需按时将以上费用支付给派遣中心,同时用工单位按派遣员工数量及派遣时间支付一定的服务费用。(本形式能很好的及时解决用工单位季节性用工的招聘、用工管理方面的问题)劳务派遣方案
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16、而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深用工单位支付管理费和服务费,由派遣中心向派遣员工代付包括工资、奖金、福利、各类社保基金等费用。其目的是减少企业固定员工,增强企业面对风险时的组织应变能力和人力资源的弹性。(本形式非常适合解决企业转制后原有人员的分流安置问题)劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深4、试用派遣:劳务派遣方案书
17、-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深这是一种全新的劳务派遣方式,用工单位在试用期间将新员工转至派遣中心,然后以派遣的形式试用,其目的是使用工单位在准确选才方面更具保障,免去了由于选拔和测试时产生的误差风险,有效降低了人事成本。(本形式能很好的解决对新进员工在试用考察后不适合企业需求时遣散安置问题)劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖
18、岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深5、项目派遣:劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深用工单位为完成某一项工作而急需相关专业技术人员,项目完成后,劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜
19、深只需要几名维护人员。富余人员即可以结束派遣,由中心办理解除劳动关系等手续,解决了人才“用一阵子,养一辈子”的难题。(本形式能很好的解决对某些只用一段时间,而不需要长期留在企业的人才的使用后的分流问题)劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深注:以上各项系通常能够满足企、事业单位以及转制过程中的劳务派遣服务需求,同时我们可以根据企业的实际情况为企业另行定制相关的服务项目。劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值
20、得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深第三部分 劳务派遣的好处劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深劳务派遣是近年我国人力资源市场根据市场需求而开办的新的人力资源外包服务项目。具体地说,就是派遣单位与劳动者签定劳动合同,建立劳动关系,再将该劳动者派遣到用工单位从事劳动的一种特殊用工
21、形式。在这种形式下,派遣单位只管人而不用人,被派遣单位只用人而不管人,从而达到规范劳动关系、转移用工风险、降低用人成本的目的。它的好处在于:劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深(一)用工方式灵活:劳动合同法规定了多种情况单位应当与劳动者签定无固定期限劳动合同,如连续签定两次固定期限合同应当转为无固定期限合同,而通过派遣的方式将有效解决这一问题。而一些制造类、信息类企业存在季节性用工问题,使用劳务派遣这种用工模式,
22、渝海派遣中心就可根据贵实际情况,设立短期临时性用工、非全日制工或承包某项特殊工作等。劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深(二)降低招工费用:用工单位采用劳务派遣用工方式,不需要制定招工方案和计划,也不需要发布招工广告,只需要根据本单位需要招收员工的数量、工种、技能和基本条件要求等与劳务派遣机构签订一份协议书,所有招工事宜均由劳务派遣机构办理,这样就可以不用支付人力费、广告费等支出。劳务派遣方案书-精品word文档
23、 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深渝海派遣中心拥有重庆市人事局、劳动局强大的背景支持,并在云、贵、川地区建立了通畅的人力资源输出输入渠道。同时,除通过自身人才渠道、市内各校和就业机构、人力资源QQ群等传统途径寻找人才外,渝海派遣中心也拥有大量忠实的员工举荐同行业人才,还可通过自己的联合办学学校选拔人才,建立了有效的内部人才储备库。劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央
24、铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深(三)减少人员储备:以前企业为了面对产品市场日益加快的变化形势,常常采用人员储备措施,因此在企业中总是存在一部分富余人员。自从有了劳务派遣机构以后,对于不可预见性的生产波动引起的临时性的劳动力需求,企业越来越多地通过劳务派遣的形式满足需求。这样可以极大地降低人工成本。劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深(四)
25、节省人工成本:由于原有用工制度的惯性,在工资机制方面形成了一种能升不能降的惯例。而劳务派遣人员的工资待遇可随行就市,用工单位可根据人才市场工资指导价位,协商劳务人员的工资,当劳动力市场供给不足时,企业通过劳务派遣机构以高薪使用高技能劳动力,可以避免企业内部职工攀比效应。相反,当劳动力市场供给充足时,用工单位可以通过使用较低工资的劳务派遣型劳动者降低工资成本。因此,使用劳务派遣员工可以节省工资性人工成本。劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥
26、霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深(五)降低管理成本:一个单位最复杂的问题就是人事管理工作,人事管理涉及到职工建档、协商签订劳动合同、劳动合同管理、定编定员、技能培训、技能鉴定、社会保险、生老病死等等。如果采取劳务派遣的用工方式就可以减少很多麻烦,劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深渝海派遣中心聘请了一大批实践经验丰富的劳动保障管理专家和人力资源管理专家,可针对性的为用工单位制定合理的人事管理系统,提高用工单位的生产效率
27、和降低生产成本。 (六)进行员工筛选:通过劳务派遣的方式试用劳动者,进行后备人员的筛选,可避免招进不合格人员,也可降低离职成本。劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深渝海派遣中心拥有规范化的管理机制,对每次人员需求及辞退原因,有专业化的人员进行存档分析,以确保下一次用工需求时所招人员更有针对性。在达到一定需求量时,捷达人才派遣中心会采取在相关就业机构开设相应课程等措施,以确保单位的用工质量和提高社会就业率。劳务派遣
28、方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深(七)降低社保费用:劳务派遣人员的社会保险缴费基数和比例一般低于企业正式合同制职工,而且安置下岗失业人员还可以享受相应的补贴等优惠政策。劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深(八)降低争议风险:用工单位使用
29、劳务派遣员工,由于双方之间不是劳动关系,所以彼此之间发生的纠纷不属于劳动争议,劳动者若提起劳动仲裁申诉,应以劳务派遣企业为被申诉人,实际用工单位只是在必要时可以第三人的身份参加仲裁活动。因此,降低了其劳动争议的风险。 渝海派遣中心法律顾问都是在劳动法方面拥有多年经验的专家,在目前所接的劳动争议案中,尚无败诉记录。劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深渝海派遣中心走的是专业化道路,可让用工单位真正感受到派遣带来的乐趣,让渝海派遣中心和用工单位携手共进。随着劳动合同法劳动争议调解仲裁法的出台与执行,劳务派遣将走向规范化,逐渐淘汰掉一味依靠政府背景的中心。劳务派遣方案书-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-而娟郭骂砂迎长村佩徘央铡艘劳猜忠喊原隐尖岸某蝴惹绎童扎拭桌充毗魏噶银谍矣里抠绘湾轧堑呻瓤糜笛淤叮路昨斥霍撞艇僻撤让幸吭汕陀霖蚜深第四部分 项目服务与管理劳务派遣方案书-精品word文档 值得下
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