干式壳管式蒸发器的设计过程_第1页
干式壳管式蒸发器的设计过程_第2页
干式壳管式蒸发器的设计过程_第3页
干式壳管式蒸发器的设计过程_第4页
干式壳管式蒸发器的设计过程_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、干式壳管式蒸发器的设计过程初步规划过程:已知制冷量,和制冷剂的质量流量(如制冷剂质量流量未知可通过=/()求出)。(1) 求出冷冻水的体积流量=/(为冷冻水出水温度,为冷冻水进水温度)(2) 估计换热器的传热系数(采用一般的铜光管时,换热器的传热系数为523580w/(m2),如果采用小直径铜管密排时,传热系数可提高为10001160w/(m2),采用强化管传热系数会有更大的提高,能提高多少,根据铜光管时的水速和制冷剂的质量流速而定,即为水侧的换热系数和制冷剂侧换热系数而定)(3) 估算换热面积=/(初步规划的换热面积要考虑过热度对传热系数的影响,因此规划的换热面积要比校核计算的换热面积提高1

2、5%30%左右,根据过热度的大小,选择合适的范围,另外,管板及折流板占据了换热面积不参与换热,因此初步规划的换热面积要再提高5%左右)(4) 单管程热交换器的管程流通截面积/(为了保证润滑油带回压缩机,制冷剂在换热管的出口流速大于4m/s,此时制冷剂的质量流速一般为=100 kg/(m.s)左右,质量流速越大,制冷剂侧和整体的换热系数越高)(5) 单程的管数n=4/(di2)(di为所选换热管的内径)(6) 根据所估的换热面积,每根管子的长度L=/nd0 (d0为管子的计算直径)(7) 确定合适的管程数N及换热管长度l,N=L/l(换热管长度与壳体直径之比通常为610),GB151-1999推

3、荐的换热管长度采用:1.0、1.5、2.0、2.5、3.0、4.5、6.0、7.5、9.0、12.0m等)。(8) 总的管子数Zm=nN已知参数对应的字母表示 壳体内径Di,流程数N,每一流程的平均管子数Zm,总管数Zt, 管板厚度B,折流板厚度b,折流板数Nb,折流板间距s1,s2,上缺口高度H1,上缺口内管子数nb1,下缺口高H2,下缺口内管数nb2。管子直径为do,按三角形排列,有一定的管间距,壳体直径附近的管子数nc,管长l。制冷剂从下端进入管子,在管中蒸发,从上端出蒸发器。从上往下,各流程管数要确定。1. 有效传热面积 =2. 管外换热系数的计算(1) 折流板的平均间距 s = (2

4、) 横向流通截面积 =(3) 横向流速 =(4) 折流板上、下缺口面积 按公式(9-77)计算这两个面积。计算时值取自下表中。 的数值H/Di0.150.200.250.300.350.400.45Kb0.07390.1120.1540.1980.2450.2930.343(5)上、下缺口面积的平均值 =(6) 纵向流速 =(7) 与的几何平均值 u = (8) 管外换热系数冷媒水平均温度=。据此温度查得水的物性数据为:=9.73,运动粘性系数,导热率,则 管外换热系数 =0.223. 管内换热系数的计算假定蒸发器按内表面计算的热流密度4000(此假定将在后面检验),则管内换热系数 =式中为管

5、子内径,c值查下表可得。 系数与蒸发温度的关系 C102R11R12R22R113R142-30-10+100.570.821.041.461.802.121.642.022.54/0.691.001.261.55每根管内R22的质量流量 质量流速 =将以上参数代入公式=可得管内换热系数4. 制冷剂流动阻力及传热温差的计算(1) 制冷剂的流动阻力计算 制冷剂饱和蒸气的流速 蒸发器出口处的蒸发温度=2,据此从物性表中查得制冷剂的的以下参数:密度、普朗特数、运动粘滞系数,将以上数据代入下式中,得 沿程阻力系数 =饱和蒸气的沿程阻力 两相流动时制冷剂的沿程阻力 =两相流动时,R22阻力的换热系数与质量流速的关系(kg/(m.s)4060801001502003004000.530.5870.6320.670.750.820.981.20总阻力 =5(2) 对数平均温差在=2附近,压力每变化0.1MPa,饱和温度约变化5.5,因此蒸发器进口处制冷剂的温度为 对数平均温差 5. 传热系数及按内表面计算的热流密度(1) 传热系数 管内侧污垢系数取为=0,管外侧的污垢系数均取为=810-5 /W,则=(2

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论