大学生劳务代理合同协议

大学生劳务代理合同协议甲方（委托方）：姓名：__________________身份证号：__________________联系地址：__________________联系电话：__________________乙方（受托方）：名称：__________________统一社会信用代码：__________________法定代表人：__________________联系地址：__________________联系电话：__________________鉴于甲方作为大学生，希望通过乙方的劳务代理服务获取相关劳务机会，乙方作为专业的劳务代理机构，具备提供劳务代理服务的能力和资质。双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就甲方委托乙方提供大学生劳务代理服务事宜达成如下协议：一、劳务代理服务内容及要求（一）服务内容乙方负责为甲方寻找、推荐适合甲方的劳务工作机会，并协助甲方办理与劳务工作相关的手续，包括但不限于签订劳务合同、办理入职手续等。乙方应根据甲方的专业、技能、工作经验、时间安排等因素，为甲方筛选并提供优质、合法、合规的劳务岗位信息。（二）服务要求1.乙方提供的劳务岗位应符合国家法律法规的规定，不得安排甲方从事违法、违规、危险或有损甲方身心健康的工作。2.乙方应确保所提供的劳务岗位信息真实、准确、完整，包括工作内容、工作时间、工作地点、劳动报酬、福利待遇等。3.乙方应在收到甲方的劳务需求后，及时为甲方推荐合适的劳务岗位，并在合理时间内协助甲方完成劳务工作的对接和相关手续的办理。二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定提供劳务代理服务，包括获取真实、准确的劳务岗位信息，以及在劳务工作过程中获得必要的协助和支持。有权对乙方提供的劳务岗位信息进行了解和咨询，乙方应予以详细解答。在符合法律法规和劳务合同约定的前提下，有权获得劳务工作相应的劳动报酬及福利待遇。2.义务向乙方如实提供个人信息，包括但不限于姓名、性别、年龄、身份证号、专业、技能、工作经验、联系方式等，以及与劳务工作相关的个人情况，如健康状况、学习安排等。所提供的信息应真实、准确、有效，如有变更应及时通知乙方。根据乙方推荐的劳务岗位要求，积极准备相关材料，如简历、成绩单、证书等，并按照乙方的指导和要求参加劳务工作的面试、考核等环节。遵守国家法律法规和劳务合同的约定，认真履行劳务工作职责，遵守用人单位的规章制度，保守用人单位的商业秘密和甲方的个人隐私。按照本协议约定向乙方支付劳务代理费用。（二）乙方权利与义务1.权利有权按照本协议约定向甲方收取劳务代理费用。根据甲方提供的个人信息和劳务需求，有权自主选择和推荐适合甲方的劳务岗位，但应确保所推荐的岗位符合本协议约定及法律法规的规定。在协助甲方办理劳务工作相关手续过程中，有权要求甲方提供必要的材料和配合。2.义务按照本协议约定的服务内容和要求，为甲方提供优质、高效的劳务代理服务，积极寻找和推荐合适的劳务岗位，确保甲方能够获得合法、合规的劳务工作机会。对甲方提供的个人信息和隐私予以严格保密，不得泄露给任何第三方，法律法规另有规定的除外。在推荐劳务岗位前，应向甲方详细介绍岗位的工作内容、工作时间、工作地点、劳动报酬、福利待遇等情况，并确保甲方对相关信息充分了解和认可。协助甲方与用人单位签订劳务合同，并对合同条款进行必要的审查和解释，确保合同内容合法、公平、合理，维护甲方的合法权益。在甲方从事劳务工作期间，应保持与甲方的沟通联系，及时了解甲方的工作情况和需求，协调解决甲方在工作过程中遇到的问题和困难。定期对甲方提供的劳务工作反馈进行整理和分析，不断改进劳务代理服务质量，提高服务水平。三、劳务代理费用及支付方式（一）劳务代理费用甲方应向乙方支付劳务代理费用，费用标准为人民币______元/次。该费用包含乙方为甲方提供劳务代理服务的全部费用，包括但不限于信息收集、岗位推荐、手续办理、咨询服务等。（二）支付方式甲方应在与用人单位签订劳务合同后的______个工作日内，将劳务代理费用支付至乙方指定的银行账户。乙方指定的银行账户信息如下：开户银行：__________________账户名称：__________________账号：__________________四、劳务工作相关事项（一）劳务合同签订甲方与用人单位签订的劳务合同应符合国家法律法规的规定，合同内容应明确双方的权利义务、工作内容、工作时间、劳动报酬、福利待遇、社会保险、劳动保护、劳动条件、职业危害防护等条款。乙方应协助甲方审查劳务合同条款，确保甲方的合法权益得到保障。（二）劳动报酬及福利待遇1.甲方的劳动报酬由用人单位按照劳务合同的约定支付，劳动报酬的支付方式、支付时间等应符合法律法规和劳务合同的规定。2.用人单位应按照国家法律法规的规定为甲方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。如因用人单位原因未为甲方缴纳社会保险，导致甲方遭受损失的，乙方应协助甲方依法向用人单位主张赔偿。3.甲方享有与用人单位其他劳务人员同等的福利待遇，如带薪年假、病假、加班工资、节日福利等。乙方应协助甲方了解和维护其在劳务工作中的福利待遇权益。（三）工作时间及休息休假1.甲方的工作时间应符合国家法律法规的规定，一般情况下，每周工作时间不超过40小时。如因工作需要延长工作时间的，用人单位应按照法律法规的规定支付加班工资。2.甲方享有休息休假的权利，包括法定节假日、周末休息、带薪年假、病假等。用人单位应按照法律法规和劳务合同的约定保障甲方的休息休假权益。五、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定向乙方支付劳务代理费用，每逾期一日，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。逾期超过______日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付已产生的劳务代理费用及违约金。2.若甲方提供的个人信息不真实、不准确、不完整，导致乙方无法为甲方提供合适的劳务岗位或给乙方造成损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。3.若甲方违反国家法律法规或劳务合同的约定，给用人单位或乙方造成损失的，甲方应承担全部赔偿责任。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本协议约定为甲方提供劳务代理服务，或提供的劳务岗位信息不真实、不准确、不完整，导致甲方无法获得合法、合规的劳务工作机会或遭受损失的，乙方应退还甲方已支付的劳务代理费用，并按照劳务代理费用的______%向甲方支付违约金。如甲方因此遭受其他损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。2.若乙方泄露甲方的个人信息或隐私，给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。3.若乙方未履行本协议约定的其他义务，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。六、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款（一）协议变更与解除1.本协议的任何变更或补充需经双方书面协商一致，并签订书面协议。2.在履行本协议过程中，如一方提出解除协议，应提前______日书面通知对方。经双方协商一致后，可解除本协议。如因解除协议给对方造成损失的，提出解除协议方应承担相应的赔偿责任。（二）协议生效与终止1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至甲方完成所有劳务工作并与用人单位解除劳务关系之日止。