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文档简介
劳务派遣保安合同标准文本第一篇范文:合同编号:__________
甲方(派遣单位):
地址:________________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
乙方(用工单位):
地址:________________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
鉴于甲方具备劳务派遣资质,乙方需聘请保安人员,双方经友好协商,就乙方委托甲方派遣保安人员至乙方单位从事保安工作事宜,达成如下协议:
一、派遣人数及岗位
1.甲方同意派遣____名保安人员至乙方单位,具体岗位为:____________________。
2.保安人员派遣期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、派遣人员职责
1.保安人员应遵守国家法律法规,遵守乙方单位的规章制度,服从乙方单位的统一管理。
2.保安人员应按照乙方单位的要求,履行以下职责:
(1)负责乙方单位的安全保卫工作,确保乙方单位及其财产的安全;
(2)协助乙方单位处理突发事件,维护现场秩序;
(3)协助乙方单位进行人员、物品的出入管理;
(4)执行乙方单位的其他安全保卫任务。
三、派遣人员待遇
1.保安人员的工资标准为每月____元,甲方按月支付乙方。
2.保安人员的五险一金由甲方按国家规定缴纳。
3.保安人员的法定节假日、年假、婚假、产假等按照国家法律法规执行。
四、派遣人员管理
1.乙方应对派遣人员实施日常管理,负责其工作纪律、职业道德、业务技能等方面的培训。
2.乙方应确保派遣人员的人身安全,不得安排其从事与保安工作无关的危险性工作。
3.甲方应对派遣人员进行岗前培训,提高其业务水平和工作能力。
五、合同解除及违约责任
1.合同期内,如乙方需解除合同,应提前____个月书面通知甲方,并支付相当于____个月工资的违约金。
2.甲方在合同期内如需解除合同,应提前____个月书面通知乙方,并支付相当于____个月工资的违约金。
3.任何一方违反本合同约定,造成对方损失的,应承担相应的违约责任。
六、争议解决
双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
七、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。
2.本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商签订补充协议。
3.附件:
(1)甲方派遣人员名单及资格证书;
(2)乙方单位规章制度;
(3)其他相关文件。
甲方(盖章):____________________
乙方(盖章):____________________
法定代表人(签字):____________________
法定代表人(签字):____________________
签订日期:____________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(派遣单位):
地址:________________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
乙方(用工单位):
地址:________________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
丙方(第三方担保机构):
地址:________________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
鉴于甲方具备劳务派遣资质,乙方需聘请保安人员,丙方愿意为乙方提供担保服务,双方经友好协商,就乙方委托甲方派遣保安人员至乙方单位从事保安工作事宜,并引入丙方作为担保主体,达成如下协议:
一、派遣人数及岗位
1.甲方同意派遣____名保安人员至乙方单位,具体岗位为:____________________。
2.保安人员派遣期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、派遣人员职责
1.保安人员应遵守国家法律法规,遵守乙方单位的规章制度,服从乙方单位的统一管理。
2.保安人员应按照乙方单位的要求,履行以下职责:
(1)负责乙方单位的安全保卫工作,确保乙方单位及其财产的安全;
(2)协助乙方单位处理突发事件,维护现场秩序;
(3)协助乙方单位进行人员、物品的出入管理;
(4)执行乙方单位的其他安全保卫任务。
三、派遣人员待遇
1.保安人员的工资标准为每月____元,甲方按月支付乙方。
2.保安人员的五险一金由甲方按国家规定缴纳。
3.保安人员的法定节假日、年假、婚假、产假等按照国家法律法规执行。
四、丙方责任
1.丙方同意为乙方提供担保服务,担保金额为____元。
2.丙方应确保乙方按照合同约定支付甲方派遣人员的工资及福利待遇。
3.如乙方违约,导致甲方权益受损,丙方应承担相应的担保责任。
五、甲方权益
1.甲方享有对派遣人员的直接管理权,包括但不限于工作安排、考核、奖惩等。
2.甲方有权要求乙方提供必要的工作条件和安全保障。
3.甲方有权要求乙方支付派遣人员的工资、福利及违约金等费用。
六、乙方违约及限制条款
1.乙方如未按时支付甲方派遣人员的工资及福利待遇,应向甲方支付____%的滞纳金。
2.乙方如未提供必要的工作条件和安全保障,导致派遣人员人身或财产受损,乙方应承担全部责任。
3.乙方如擅自解除合同,应向甲方支付相当于____个月工资的违约金。
七、争议解决
双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
八、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字盖章之日起生效。
2.本合同未尽事宜,可由三方另行协商签订补充协议。
九、第三方介入的意义和目的
1.引入丙方作为担保主体,有助于保障甲方权益,降低甲方在派遣过程中的风险。
2.丙方的担保服务有助于提高乙方的信用度,促进双方合作关系的稳定。
十、甲方为主导的目的和意义
1.甲方作为派遣单位,对派遣人员有直接管理权,有利于确保派遣人员的工作质量和安全。
2.甲方通过设定乙方违约及限制条款,保障自身权益,提高合同履行的保障性。
附件:
(1)甲方派遣人员名单及资格证书;
(2)乙方单位规章制度;
(3)丙方担保协议;
(4)其他相关文件。
甲方(盖章):____________________
乙方(盖章):____________________
丙方(盖章):____________________
法定代表人(签字):____________________
法定代表人(签字):____________________
法定代表人(签字):____________________
签订日期:____________________
第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导
甲方(劳务派遣公司):
地址:________________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
乙方(用工单位):
地址:________________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
丙方(第三方监管机构):
地址:________________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
鉴于甲方具备劳务派遣资质,乙方需聘请专业技术人员进行项目施工,丙方愿意提供项目监管服务,双方经友好协商,就乙方委托甲方派遣技术人员至乙方项目现场从事施工工作事宜,并引入丙方作为监管主体,达成如下协议:
一、派遣人员及项目范围
1.甲方同意派遣____名技术人员至乙方项目现场,具体人员资质及岗位为:____________________。
2.技术人员派遣期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
3.项目范围包括:____________________。
二、派遣人员职责
1.技术人员应遵守国家法律法规、行业规范及乙方项目要求,服从乙方项目管理。
2.技术人员应按照乙方项目要求,履行以下职责:
(1)负责项目现场的技术指导、施工监督和质量控制;
(2)参与项目方案的讨论和制定;
(3)协助乙方解决项目实施过程中的技术问题;
(4)执行乙方项目管理的其他相关工作。
三、乙方权益
1.乙方享有对派遣技术人员的直接管理权,包括但不限于工作安排、考核、奖惩等。
2.乙方有权要求甲方提供符合项目要求的技术人员。
3.乙方有权要求甲方对派遣技术人员进行必要的培训。
四、丙方监管责任
1.丙方同意为乙方项目提供监管服务,确保项目施工质量和进度。
2.丙方应监督甲方派遣的技术人员遵守合同约定和项目要求。
3.丙方应定期向乙方报告项目施工情况,并提出监管意见。
五、甲方违约及限制条款
1.甲方如未按时派遣符合要求的技术人员,应向乙方支付____%的违约金。
2.甲方如派遣的技术人员不符合项目要求,乙方有权要求甲方更换,并承担更换费用。
3.甲方如违反合同约定,导致项目施工延误或质量受损,甲方应承担全部责任。
六、争议解决
双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
七、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字盖章之日起生效。
2.本合同未尽事宜,可由三方另行协商签订补充协议。
八、乙方为主导的目的和意义
1.乙方作为项目业主,对派遣技术人员有直接管理权,有利于确保项目施工质量和进度。
2.乙方通过设定甲方违约及限制条款,保障自身权益,提高合同履行的保障性。
九、弱化甲方为主导的意义和目的
1.甲方作为劳务派遣公司,其主要职责是提供符合要求的技术人员,而非主导项目施工。
2.引入丙方作为第三方监管机构,有助于提高项目施工的透明度和公正性,减少甲乙双方的矛盾。
附件:
(1)甲方派遣技术人员名单及资格证书;
(2)乙方项目要求及施工方案
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