实习生合同书保密协议书二零二五年

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实习生合同书保密协议书二零二五年甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供应方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、实习生工作描述1.工作岗位与职责乙方同意在甲方处担任实习生，具体岗位为______，主要职责包括______（详细说明如工作内容、要求等）。乙方应遵守甲方的工作制度，服从甲方的工作安排。2.工作时间与地点乙方实习期间的工作时间为______，工作地点为______。甲方将根据乙方的工作表现，调整乙方的工作时间和地点。二、保密协议1.保密内容乙方在实习期间及离职后，应对甲方公司的商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息承担保密义务。保密信息包括但不限于甲方公司的业务信息、技术数据、客户信息、市场策略等。2.保密期限乙方同意在实习期间及离职后______年内（具体时长）对甲方公司的保密信息承担保密义务。三、薪酬与福利1.薪酬标准乙方实习期间每月薪酬为______元，按月支付。甲方将根据乙方的工作表现，对薪酬进行调整。2.福利待遇乙方将享有甲方提供的实习生福利待遇，包括但不限于社会保险、带薪休假等。四、合同解除与违约责任1.合同解除甲方有权在乙方违反保密义务、严重违反工作纪律等情况下，单方面解除本合同。乙方有权在实习期满或提前通知甲方的情况下，解除本合同。2.违约责任任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方损失、支付违约金等。五、实习生权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果给予相应的奖惩。有权要求乙方遵守实习期间的工作纪律和保密规定。义务：为乙方提供必要的实习指导和培训，确保乙方能够胜任实习岗位。保障乙方的合法权益，如提供符合国家规定的劳动保护措施。2.乙方权利与义务权利：有权获得甲方提供的实习期间的劳动报酬和福利待遇。有权根据实习表现和自身情况，向甲方提出调整工作内容和岗位的建议。义务：遵守实习期间的工作纪律和保密规定，不得泄露甲方公司的商业秘密。认真完成实习任务，努力提高自身的工作能力和业务水平。六、实习生考核与评价1.考核方式甲方将定期对乙方的工作表现进行考核，考核内容包括工作态度、工作能力、团队合作等方面。2.评价标准评价标准将依据甲方公司的相关规定和实习岗位的要求制定。如乙方考核不合格，甲方有权根据情况延长实习期限或终止实习关系。七、实习期限与终止1.实习期限本实习合同期限为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.实习终止实习期间，如乙方因个人原因提出终止实习，应提前______个工作日向甲方提出书面申请。如乙方在实习期间违反甲方规定，甲方有权随时终止实习关系。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照合同约定提供实习岗位或实习条件，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。2.乙方违约责任若乙方在实习期间严重违反甲方规定或泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。如乙方提前终止实习，应按照合同约定支付相应的违约金。九、实习生合同变更与解除1.变更本实习生合同书的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同书的组成部分，具有与本合同书同等的法律效力。2.解除除本合同书约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同书。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同书，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同书所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同书义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同书的履行问题，如变更合同书内容或解除合同书等。十一、争议解决1.协商本合同书履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同书签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同书履行过程中知悉的对方个人信息、商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于实习内容、薪酬信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同书签订之日起至合同书履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本实习生合同书自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本实习生合同书有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：_____