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文档简介

2025物流配送员岗位劳动合同本合同由以下双方于年月日在中华人民共和国（市/县）签订：甲方（用人单位）：名称：地址：法定代表人：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份号码：地址：鉴于甲乙双方就物流配送员岗位的劳动关系达成一致，为明确双方的权利和义务，依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经友好协商，特签订本合同。第一条合同期限本合同为期限劳动合同，自年月日起至年月日止。若合同期满后双方同意继续合作，可另行协商签署书面协议延长劳动关系。第二条工作内容与岗位职责乙方接受甲方的聘用，担任物流配送员岗位工作。乙方的具体工作内容包括但不限于以下职责：负责接收、装卸、运输及送达货物至指定地点；确保货物在运输过程中的安全性和完整性；按时完成每日配送任务，并与客户进行交接确认；遵守甲方制定的物流配送操作流程和规章制度；负责车辆的日常维护及清洁工作，确保车辆处于良好状态。第三条工作时间乙方的工作时间为每周天，每天不少于小时，但不超过法定上限。具体工作班次由甲方根据业务需求合理安排，并在排班表中明确。如遇特殊情况需要加班，甲方将依法支付加班费或安排补休。第四条劳动报酬乙方的基本工资为每月人民币元（大写：圆整），此工资已包含个人应缴纳的社会保险费用；甲方可根据乙方的工作表现、绩效考核结果发放奖金，具体标准以甲方规章制度为准；甲方将通过银行转账方式于每月日前支付乙方上月的劳动报酬，并提供工资条作为明细说明。第五条社会保险与福利甲方为乙方缴纳基本养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险等社会保险，费用由甲乙双方按比例承担；乙方享有国家法定节假日休息的权利；甲方将根据自身规章制度为乙方提供额外的福利待遇，如交通补贴、通讯费补贴及其他奖励。第六条劳动保护与劳动条件甲方应为乙方提供符合国家安全标准的工作环境和必要的防护装备，确保乙方的人身安全；乙方在工作中必须严格遵守甲方的安全操作规程，并服从甲方的合理指挥安排；甲方将定期组织乙方进行健康检查，费用由甲方承担。第七条合同变更与解除经双方协商一致，可书面变更本合同内容。任何变更均需符合相关法律法规规定；在以下情况下，甲方可提前通知乙方解除合同：乙方严重违反公司规章制度或劳动纪律；乙方因故意或重大过失给甲方造成经济损失；乙方连续无故旷工超过个工作日。第八条其他条款保密义务：乙方承诺在合同期内及离职后，保守甲方的商业秘密和技术机密，未经甲方书面同意不得向第三方披露；竞业限制：合同期内及终止后个月内，乙方不得从事与甲方相同或竞争性的物流配送业务；培训服务期：若甲方为乙方提供专项培训费用，双方应另行签订《培训协议》，约定相应服务期和违约金。第九条争议解决如因本合同发生争议，双方应友好协商解决；协商不成时，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十条其他补充事项本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行；本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力；本合同自签订之日起生效。甲方（盖章）：法定代表

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