劳务公司培训合同样本

劳务公司培训合同样本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（劳务公司名称）：____________________

乙方（培训学员姓名）：____________________

鉴于甲方是一家专业从事劳务派遣、人力资源服务的企业，乙方因工作需要，特与甲方签订本劳务公司培训合同，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，达成如下协议：

一、培训内容

1.乙方同意参加甲方组织的专业培训，培训内容为：____________________。

2.培训时间：自____年____月____日至____年____月____日。

3.培训地点：____________________。

二、培训费用

1.乙方应向甲方支付培训费用人民币____元整（￥____元）。

2.培训费用支付方式：____（现金/转账/支票等）。

3.乙方应在培训开始前支付全部培训费用。

三、培训期间待遇

1.乙方在培训期间，甲方将按照国家规定和公司制度给予乙方一定的补贴。

2.乙方在培训期间，如需住宿，甲方将提供相应的住宿条件。

3.乙方在培训期间，如需外出考察，甲方将承担相应的交通、住宿、餐饮等费用。

四、培训期间责任

1.甲方负责培训期间的课程安排、师资配备、场地布置等事宜。

2.乙方应遵守培训纪律，认真学习，不得迟到、早退、旷课。

3.乙方在培训期间，如因个人原因造成甲方财产损失或损害他人权益，乙方应承担相应的法律责任。

五、合同解除

1.如甲方因故取消培训，甲方应提前____天通知乙方，并退还乙方已支付的培训费用。

2.如乙方因故放弃培训，应在培训开始前____天书面通知甲方，并承担已支付培训费用的____%作为违约金。

3.如双方协商一致解除本合同，应书面通知对方，并按照本合同约定处理已发生的费用。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他约定

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

附件：

1.培训课程安排表

2.培训师资介绍

3.培训场地设施介绍

4.培训期间补贴标准

5.住宿安排说明

6.交通、餐饮费用标准

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（劳务公司名称）：____________________

乙方（培训学员姓名）：____________________

丙方（培训机构名称）：____________________

鉴于甲方是一家专业从事劳务派遣、人力资源服务的企业，乙方因工作需要，特与甲方签订本劳务公司培训合同，并引入丙方作为培训机构，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，达成如下协议：

一、培训内容与责任

1.乙方同意参加由丙方提供的专业培训，培训内容为：____________________。

2.丙方负责培训的具体实施，包括师资配备、课程安排、场地布置等。

3.甲方对丙方的培训质量负责，并有权对丙方的培训工作进行监督。

二、培训费用与支付

1.甲方应向丙方支付培训费用人民币____元整（￥____元）。

2.培训费用支付方式：____（现金/转账/支票等）。

3.甲方应在培训开始前支付全部培训费用。

三、培训期间待遇与责任

1.乙方在培训期间，甲方将按照国家规定和公司制度给予乙方一定的补贴。

2.乙方在培训期间，如需住宿，甲方将提供相应的住宿条件。

3.丙方应确保培训设施的安全与适用，并对培训期间可能发生的意外事故承担相应责任。

四、甲方的权利与利益

1.甲方有权要求丙方提供详细的培训计划和师资名单。

2.甲方有权对丙方的培训质量进行评估，并提出改进意见。

3.甲方有权在培训期间对乙方进行考核，并根据考核结果决定是否继续培训。

五、乙方的责任与限制

1.乙方应遵守培训纪律，认真学习，不得迟到、早退、旷课。

2.乙方在培训期间，如因个人原因造成甲方或丙方财产损失或损害他人权益，乙方应承担相应的法律责任。

3.乙方在培训期间，不得泄露丙方的商业秘密或培训内容。

六、违约责任

1.如丙方未能按照合同约定提供培训服务，甲方有权要求丙方退还全部培训费用，并承担相应的违约责任。

2.如乙方未按约定参加培训或违反培训纪律，甲方有权终止培训合同，并要求乙方承担相应的违约金。

3.如甲方未按约定支付培训费用，丙方有权终止培训服务，并要求甲方支付违约金。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、合同解除

1.如甲方因故取消培训，甲方应提前____天通知丙方和乙方，并退还乙方已支付的培训费用。

2.如乙方因故放弃培训，应在培训开始前____天书面通知甲方，并承担已支付培训费用的____%作为违约金。

3.如丙方因故无法继续提供培训服务，丙方应提前____天通知甲方和乙方，并退还乙方已支付的培训费用。

九、其他约定

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

附件：

1.培训课程安排表

2.培训师资介绍

3.培训场地设施介绍

4.培训期间补贴标准

5.住宿安排说明

6.交通、餐饮费用标准

第三方介入的意义和目的：

引入丙方作为培训机构，旨在提高培训的专业性和质量，同时分散甲方在培训过程中的风险。丙方作为专业的培训机构，具备丰富的培训经验和资源，能够为乙方提供高质量的培训服务。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为劳务公司，在培训合同中处于主导地位，确保培训目标的实现和自身权益的保护。甲方通过合同条款的设定，对培训过程进行严格监督，确保培训质量，并为乙方提供良好的培训环境。甲方的主导地位有助于提高培训效果，增强员工素质，从而提升企业的整体竞争力。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（劳务公司名称）：____________________

乙方（培训学员姓名）：____________________

丙方（培训机构名称）：____________________

鉴于乙方因个人职业发展需要，特与甲方签订本劳务公司培训合同，并引入丙方作为培训机构，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，达成如下协议：

一、培训内容与责任

1.乙方同意参加由丙方提供的专业培训，培训内容为：____________________。

2.丙方负责培训的具体实施，包括师资配备、课程安排、场地布置等。

3.乙方有权要求丙方确保培训内容的实用性和先进性，以符合个人职业发展需求。

二、培训费用与支付

1.乙方应向丙方支付培训费用人民币____元整（￥____元）。

2.培训费用支付方式：____（现金/转账/支票等）。

3.乙方应在培训开始前支付全部培训费用。

三、培训期间待遇与责任

1.丙方应确保乙方在培训期间的住宿、餐饮等基本生活需求得到满足。

2.乙方在培训期间，如需外出考察，丙方将承担相应的交通、住宿、餐饮等费用。

3.丙方应保证培训设施的安全与适用，并对培训期间可能发生的意外事故承担相应责任。

四、乙方的权利与利益

1.乙方有权要求丙方提供详细的培训计划和师资名单，并有权对培训内容提出修改建议。

2.乙方有权在培训期间对丙方的教学质量进行评估，并有权要求丙方对教学质量进行改进。

3.乙方有权要求丙方提供培训结束后的一对一职业规划服务，以帮助乙方更好地应用所学知识。

五、甲方的责任与限制

1.甲方应协助乙方与丙方沟通，确保培训合同的顺利履行。

2.甲方不得要求乙方在培训期间从事与培训无关的工作，不得侵犯乙方的合法权益。

3.甲方不得强制乙方参加任何非培训活动，不得以任何形式影响乙方的正常培训。

六、违约责任

1.如丙方未能按照合同约定提供培训服务，乙方有权要求丙方退还全部培训费用，并承担相应的违约责任。

2.如丙方提供的培训质量不符合合同约定，乙方有权要求丙方进行免费补课或部分退款。

3.如甲方违反本合同约定，侵犯了乙方的合法权益，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。

八、合同解除

1.如乙方因故放弃培训，应在培训开始前____天书面通知甲方和丙方，并承担已支付培训费用的____%作为违约金。

2.如丙方因故无法继续提供培训服务，丙方应提前____天通知甲方和乙方，并退还乙方已支付的培训费用。

3.如乙方在培训期间发现丙方存在重大违约行为，乙方有权立即解除合同，并要求丙方退还全部培训费用。

九、其他约定

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

附件：

1.培训课程安排表

2.培训师资介绍

3.培训场地设施介绍

4.培训期间补贴标准

5.住宿安排说明

6.交通、餐饮费用标准

乙方为主导的目的和意义：

乙方作为培训合同的主要受益方