退休人员返聘劳务协议

退休人员返聘劳务协议

甲方（用人单位）：_____________________

地址：______________________________

电话：______________________________

法定代表人：________________________

乙方（退休人员）：____________________

身份证号码：_______________________

地址：______________________________

电话：______________________________

鉴于乙方已达到法定退休年龄，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方返聘至甲方工作事宜达成如下协议：

第一条协议期限

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____年。协议期满，双方可协商续签。

第二条工作内容

乙方同意根据甲方工作需要，在甲方指定的岗位上提供劳务，具体工作内容为：_____________________________。

第三条工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周一至周五，每天工作____小时，共计____小时。

2.乙方享有国家规定的节假日休息权利，具体休息时间按照国家法定节假日安排执行。

第四条劳务报酬

1.甲方每月支付乙方劳务报酬为人民币____元（大写：____元整）。

2.甲方应于每月____日前支付乙方上月劳务报酬，支付方式为银行转账至乙方指定账户。

3.乙方的劳务报酬不包含社会保险和住房公积金等福利待遇。

第五条工作条件和劳动保护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

2.甲方应定期对乙方进行岗位技能培训和安全教育。

第六条保密义务

乙方在工作期间及协议终止后，应对甲方的商业秘密和技术秘密负有保密义务，不得泄露给任何第三方。

第七条知识产权

乙方在工作期间所创作的作品、发明、实用新型、外观设计等知识产权归甲方所有，乙方享有署名权。

第八条协议的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更或解除本协议。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：

-严重违反甲方规章制度的；

-严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

-被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本协议：

-未按照约定支付劳务报酬的；

-未提供符合国家规定的劳动安全卫生条件的。

第九条违约责任

1.甲方未按时支付劳务报酬的，应按未支付金额的____%向乙方支付违约金。

2.乙方违反保密义务或知识产权归属约定的，应赔偿甲方因此造成的损失。

第十条争议解决

因履行本协议所发生的争议，双方应协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十一条其他

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_____________________

法定代表人（签字）：_________________

日期：____年____月____日

乙方（签字）：_____________________

日期：____年____月___