契约化共建“30 分钟职业技能培训圈”合作协议（范本）_第1页
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契约化共建“30分钟职业技能培训圈”合作协议（范本）甲方（部门）：**区人力资源和社会保障局乙方（镇街）：**区**街道办事处丙方（村社）：**区****村村委会丁方（机构）：**区**职业技能培训机构（学校）为推进技能型社会建设，进一步夯实职业技能培训体系，共建技能型乡村（社区）基本单元，共同培育打造高素养劳动者队伍，助力经济社会高质量发展。各方本着优势互补、互利共赢、促进发展的原则，经友好协商，甲方与乙、丙、丁就契约化共建“30分钟职业技能培训圈”战略合作事宜达成如下框架协议:一、搭建合作共建架构建立由人力资源和社会保障局分管负责人担任组长、镇街分管负责人、培训机构（学校）负责人为副组长，相关村社、部门为成员的共建领导小组。领导小组办公室设在人力社保局，负责有关日常工作，办公室主任由人社局职业技能培训鉴定中心负责人担任。二、建立协商交流机制以技能人才培养为核心，以高质量就业创业需求为导向，构建部门、镇街、村社、机构（学校）四方会商合力推动、共建共享的技能人才培养机制。领导小组办公室负责整理汇总共建情况，相关建设情况纳入本地高素养劳动者队伍建设、实训基地考核以及基层党组织建设评估的重要参考。三、推进共建共富应用根据省市关于高素养劳动者队伍建设精神以及技能型社会建设总体方案要求：甲方制定总体培训实施方案，定期推荐各类技能人才政策，会同各类培训机构、公共实训基地等载体打造技能培训中心；乙方负责充分发挥党建网格智治优势，做好培训需求摸排登记，并协调、支持、指导所辖村社建设培训阵地，制定培训清单，开展各类技能培训、增技创富工作；丙方负责摸排村民培训需求，利用好文化礼堂、周边集聚企业生产车间以及各类共富工坊等资源建设技能培训驿站，组织村民参加培训。四方契约化联动布局“30分钟职业技能培训圈”，及时面向公众动态更新发布培训圈建设点位地图，通过“契约化共建、点单式培训、项目化管理”推动形成“需求摸排—培训授课—增技创富—产业振兴”工作闭环，全力营造增技增收、共同富裕、乡村振兴浓厚氛围；丁方围绕本地重点产业、村社特色产业开发培训项目（课程），提供师资、教材、设备、场地等培训资源，并承担相关送教下乡任务。四、其他事项本协议为框架协议，具体合作事项另行签订相关协议。本协议一式四份，四方各执一份。甲方:乙方：代表：代表：丙方：丁方

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