2025年安全评价师职业资格考试模拟试题详解

2025年安全评价师职业资格考试模拟试题详解考试时间：______分钟总分：______分姓名：______一、安全法律法规与政策要求：本部分主要考查考生对安全生产法律法规和政策的基本理解，包括安全生产法律体系、安全生产基本制度、安全生产标准体系等方面的知识。1.下列哪个法律是安全生产法律体系的核心？（1）中华人民共和国安全生产法（2）中华人民共和国矿山安全法（3）中华人民共和国消防法（4）中华人民共和国道路交通安全法2.以下哪项不属于安全生产基本制度？（1）安全生产责任制（2）安全生产许可制度（3）安全生产培训制度（4）安全生产检查制度3.下列关于安全生产标准的说法，正确的是：（1）安全生产标准分为强制性标准和推荐性标准（2）强制性标准由国务院安全生产监督管理部门制定（3）推荐性标准由企业自行制定（4）安全生产标准必须与国家标准保持一致4.以下哪项不属于安全生产许可制度的内容？（1）安全生产许可证的申请（2）安全生产许可证的颁发（3）安全生产许可证的变更（4）安全生产许可证的撤销5.下列关于安全生产培训的说法，正确的是：（1）企业必须对从业人员进行安全生产培训（2）安全生产培训可以由企业自行组织（3）安全生产培训必须由具备相应资质的机构进行（4）安全生产培训合格证书终身有效6.以下哪项不属于安全生产检查制度的内容？（1）定期安全生产检查（2）专项安全生产检查（3）事故隐患排查治理（4）安全生产检查结果通报7.下列关于安全生产事故调查处理的说法，正确的是：（1）安全生产事故调查处理由事故发生单位组织实施（2）安全生产事故调查报告应当及时报送上级安全生产监督管理部门（3）安全生产事故调查处理应当公开、公正、公平（4）安全生产事故调查处理过程中，有关单位和个人应当配合8.以下哪项不属于安全生产违法行为处罚的内容？（1）责令改正（2）罚款（3）吊销安全生产许可证（4）拘留9.下列关于安全生产违法行为举报的说法，正确的是：（1）任何单位和个人都有权向安全生产监督管理部门举报安全生产违法行为（2）安全生产违法行为举报应当实事求是，不得捏造、歪曲事实（3）安全生产违法行为举报人有权要求对其姓名、住址等信息保密（4）安全生产违法行为举报经查实，举报人可以获得奖励10.以下哪项不属于安全生产违法行为举报的途径？（1）电话举报（2）信件举报（3）电子邮件举报（4）现场举报二、安全管理体系要求：本部分主要考查考生对安全管理体系的基本理解，包括安全管理体系概述、安全管理体系建立与实施、安全管理体系认证等方面的知识。1.下列关于安全管理体系概述的说法，正确的是：（1）安全管理体系是为了实现安全生产目标而建立的一套相互关联、相互作用的要素（2）安全管理体系是企业管理体系的一部分（3）安全管理体系是企业实现安全生产的基础（4）安全管理体系必须符合国家标准2.以下哪项不属于安全管理体系建立与实施的内容？（1）安全管理体系策划（2）安全管理体系文件编制（3）安全管理体系内部审核（4）安全管理体系持续改进3.下列关于安全管理体系认证的说法，正确的是：（1）安全管理体系认证是企业自愿行为（2）安全管理体系认证由具有相应资质的认证机构进行（3）安全管理体系认证证书有效期为3年（4）安全管理体系认证证书可以替代安全生产许可证4.以下哪项不属于安全管理体系要素？（1）安全管理方针和目标（2）安全管理体系文件（3）安全管理体系实施和运行（4）安全管理体系的持续改进5.下列关于安全管理体系的策划的说法，正确的是：（1）安全管理体系的策划应当与企业的生产经营活动相适应（2）安全管理体系的策划应当遵循PDCA循环（3）安全管理体系的策划应当充分考虑企业的风险因素（4）安全管理体系的策划应当定期进行审查和更新6.以下哪项不属于安全管理体系文件编制的内容？（1）安全管理手册（2）程序文件（3）作业指导书（4）记录表格7.下列关于安全管理体系实施和运行的说法，正确的是：（1）安全管理体系实施和运行应当全员参与（2）安全管理体系实施和运行应当遵循PDCA循环（3）安全管理体系实施和运行应当定期进行内部审核（4）安全管理体系实施和运行应当持续改进8.以下哪项不属于安全管理体系持续改进的内容？（1）安全管理体系内部审核（2）安全管理体系的评价和评审（3）安全管理体系的持续改进（4）安全管理体系的修订和完善9.下列关于安全管理体系认证机构资质的说法，正确的是：（1）安全管理体系认证机构应当具备相应的资质（2）安全管理体系认证机构应当符合国家标准（3）安全管理体系认证机构应当具备独立的法人资格（4）安全管理体系认证机构应当具备一定的专业技术力量10.以下哪项不属于安全管理体系认证证书的使用范围？（1）作为企业安全生产的证明（2）作为企业参与市场竞争的凭证（3）作为企业申请政府补贴的依据（4）作为企业安全生产的依据四、安全生产风险评价要求：本部分主要考查考生对安全生产风险评价的基本理解，包括风险评价方法、风险评价程序、风险评价报告编写等方面的知识。1.下列哪种方法不属于安全生产风险评价的方法？（1）故障树分析法（2）事件树分析法（3）作业条件危险性分析法（4）安全检查表法2.安全生产风险评价的基本步骤不包括以下哪一项？（1）风险识别（2）风险分析和评价（3）风险控制措施的制定（4）风险评价报告的审核3.风险评价报告的主要内容不包括以下哪一项？（1）项目概况（2）风险评价方法和程序（3）风险评价结果（4）风险控制措施的实施方案4.在进行安全生产风险评价时，以下哪种情况不需要考虑？（1）设备的运行状况（2）人员的操作技能（3）环境因素（4）管理因素5.风险评价报告中，以下哪一项不是风险评价结果的主要内容？（1）风险等级划分（2）风险发生的可能性（3）风险可能造成的后果（4）风险控制措施的有效性6.风险评价报告编写时，以下哪种格式不正确？（1）封面（2）目录（3）正文（4）附录7.在安全生产风险评价中，以下哪种风险评价方法适用于复杂系统？（1）安全检查表法（2）故障树分析法（3）事件树分析法（4）作业条件危险性分析法8.风险评价报告中，以下哪一项不是风险控制措施的制定依据？（1）风险等级（2）风险发生的可能性（3）风险可能造成的后果（4）企业经济效益9.以下哪种风险评价方法适用于简单系统？（1）安全检查表法（2）故障树分析法（3）事件树分析法（4）作业条件危险性分析法10.在进行安全生产风险评价时，以下哪种因素不属于风险识别的内容？（1）设备设施（2）人员（3）环境（4）法律法规五、应急管理要求：本部分主要考查考生对应急管理的基本理解，包括应急管理体系、应急预案编制、应急演练与评估等方面的知识。1.下列哪种应急预案不属于专项应急预案？（1）综合应急预案（2）火灾应急预案（3）地震应急预案（4）电力设施事故应急预案2.应急预案的编制依据不包括以下哪一项？（1）国家相关法律法规（2）企业安全生产实际情况（3）地方性法规（4）行业标准3.应急预案的主要内容不包括以下哪一项？（1）应急组织机构及职责（2）应急响应程序（3）应急资源与装备（4）事故现场处置方案4.以下哪种应急演练形式适用于检验应急预案的有效性？（1）桌面演练（2）实战演练（3）现场演练（4）模拟演练5.应急演练评估的主要内容不包括以下哪一项？（1）应急预案的适用性（2）应急组织机构的协调性（3）应急响应速度（4）应急资源与装备的可靠性6.以下哪种应急演练形式适用于提高应急处置能力？（1）桌面演练（2）实战演练（3）现场演练（4）模拟演练7.应急预案的编制应当遵循以下哪个原则？（1）科学性原则（2）实用性原则（3）可操作性原则（4）全面性原则8.应急管理体系的建立不包括以下哪一项？（1）应急组织机构的设置（2）应急预案的编制（3）应急资源的配备（4）应急培训与演练9.以下哪种应急演练形式适用于检验应急组织机构的协调性？（1）桌面演练（2）实战演练（3）现场演练（4）模拟演练10.应急预案的编制过程中，以下哪一项不是应急预案的主要目标？（1）明确应急职责（2）规范应急程序（3）提高应急能力（4）降低事故损失六、事故调查与分析要求：本部分主要考查考生对事故调查与分析的基本理解，包括事故调查程序、事故原因分析、事故处理与整改等方面的知识。1.事故调查组成立后，以下哪种行为是不允许的？（1）调查组成员互相交流调查情况（2）调查组成员查阅事故相关资料（3）调查组成员与事故单位进行沟通（4）调查组成员对事故原因进行分析2.事故调查报告的主要内容包括以下哪些？（1）事故发生的时间、地点、单位（2）事故发生的原因（3）事故造成的损失（4）事故责任人的处理意见3.事故调查与分析的方法不包括以下哪一项？（1）现场勘查（2）询问当事人（3）查阅事故相关资料（4）事故模拟实验4.事故调查报告中，以下哪一项不是事故原因分析的内容？（1）物的不安全状态（2）人的不安全行为（3）管理缺陷（4）自然灾害5.事故处理与整改措施不包括以下哪一项？（1）对事故责任人的处理（2）对事故单位的安全管理进行整顿（3）对事故原因进行分析（4）对事故现场进行清理6.事故调查与分析的目的是什么？（1）查明事故原因（2）追究事故责任（3）提出整改措施（4）防止类似事故再次发生7.事故调查报告的编写要求不包括以下哪一项？（1）事实清楚、证据确凿（2）分析透彻、结论明确（3）责任认定准确、处理恰当（4）报告格式规范、内容完整8.事故调查与分析中，以下哪种方法适用于复杂事故原因分析？（1）现场勘查（2）询问当事人（3）查阅事故相关资料（4）事故模拟实验9.事故调查报告中，以下哪一项不是事故调查组职责？（1）组织事故调查（2）查明事故原因（3）提出事故处理意见（4）编写事故调查报告10.事故调查与分析完成后，以下哪一项不是事故调查报告的用途？（1）为事故责任追究提供依据（2）为事故整改措施提供依据（3）为事故防范提供参考（4）为事故调查组总结经验本次试卷答案如下：一、安全法律法规与政策1.答案：（1）中华人民共和国安全生产法解析：中华人民共和国安全生产法是安全生产法律体系的核心，它是我国安全生产领域的最高法律，规定了安全生产的基本原则、基本制度、基本要求和基本责任。2.答案：（4）安全生产检查制度解析：安全生产责任制、安全生产许可制度、安全生产培训制度都是安全生产基本制度的一部分，而安全生产检查制度则是为了确保这些制度得到有效执行而设立的。3.答案：（1）安全生产标准分为强制性标准和推荐性标准解析：安全生产标准分为强制性标准和推荐性标准，强制性标准是必须遵守的，而推荐性标准是鼓励企业自愿采用的。4.答案：（4）安全生产许可证的撤销解析：安全生产许可证的申请、颁发、变更都属于许可制度的内容，而撤销则是针对已经颁发的许可证。5.答案：（1）企业必须对从业人员进行安全生产培训解析：根据安全生产法规定，企业必须对从业人员进行安全生产培训，以确保其具备必要的安全生产知识和技能。6.答案：（4）安全生产检查结果通报解析：定期安全生产检查、专项安全生产检查、事故隐患排查治理都属于安全生产检查制度的内容，而安全生产检查结果通报则是为了提高全员安全生产意识。7.答案：（4）安全生产事故调查处理过程中，有关单位和个人应当配合解析：安全生产事故调查处理是一个严肃的过程，有关单位和个人应当积极配合，以查明事故原因，追究事故责任。8.答案：（4）拘留解析：安全生产违法行为处罚包括责令改正、罚款、吊销安全生产许可证，而拘留是治安管理处罚措施。9.答案：（1）任何单位和个人都有权向安全生产监督管理部门举报安全生产违法行为解析：根据安全生产法规定，任何单位和个人都有权向安全生产监督管理部门举报安全生产违法行为，以维护安全生产秩序。10.答案：（4）现场举报解析：电话举报、信件举报、电子邮件举报都是安全生产违法行为举报的途径，而现场举报则是直接向安全生产监督管理部门举报。二、安全管理体系1.答案：（1）安全管理体系是为了实现安全生产目标而建立的一套相互关联、相互作用的要素解析：安全管理体系是企业为实现安全生产目标而建立的一套系统，包括相互关联、相互作用的要素，以实现安全生产的目标。2.答案：（3）安全管理体系实施和运行解析：安全管理体系策划、安全管理体系文件编制、安全管理体系内部审核都属于安全管理体系建立与实施的内容。3.答案：（4）安全管理体系的修订和完善解析：安全管理体系评价和评审、安全管理体系的持续改进都属于安全管理体系的持续改进内容。4.答案：（4）安全管理手册解析：安全管理手册、程序文件、作业指导书、记录表格都属于安全管理体系文件编制的内容。5.答案：（4）安全管理体系的持续改进解析：安全管理体系的策划、安全管理体系文件编制、安全管理体系实施和运行都属于安全管理体系建立与实施的内容。6.答案：（3）安全管理体系的持续改进解析：安全管理体系的策划、安全管理体系文件编制、安全管理体系实施和运行都属于安全管理体系建立与实施的内容。7.答案：（3）安全管理体系的持续改进解析：安全管理体系的策划、安全管理体系文件编制、安全管理体系实施和运行都属于安全管理体系建立与实施的内容。8.答案：（4）安全管理体系的修订和完善解析：安全管理体系内部审核、安全管理体系的评价和评审、安全管理体系的持续改进都属于安全管理体系的持续改进内容。9.答案：（1）安全管理体系认证机构应当具备相应的资质解析：安全管理体系认证机构应当具备相应的资质，以确保认证工作的质量和权威性。10.答案：（4）安全管理体系认证证书可以替代安全生产许可证解析：安全管理体系认证证书是企业自愿行为，不能替代安全生产许可证，但可以作为企业安全生产的证明。三、安全生产风险评价1.答案：（4）安全检查表法解析：故障树分析法、事件树分析法、作业条件危险性分析法都是安全生产风险评价的方法，而安全检查表法则是一种简单的检查方法。2.答案：（4）风险控制措施的实施方案解析：风险识别、风险分析和评价、风险控制措施的制定都属于安全生产风险评价的基本步骤。3.答案：（3）风险评价结果解析：项目概况、风险评价方法和程序、风险评价结果都属于风险评价报告的主要内容。4.答案：（4）环境因素解析：设备的运行状况、人员的操作技能、管理因素都属于风险评价需要考虑的因素，而环境因素通常由外部因素决定。5.答案：（2）风险发生的可能性解析：风险等级划分、风险可能造成的后果、风险控制措施的有效性都属于风险评价结果的主要内容。6.答案：（3）附录解析：封面、目录、正文都属于风险评价报告的格式要求，而附录则是报告的附加内容。7.答案：（2）故障树分析法解析：安全检查表法适用于简单系统，而故障树分析法适用于复杂系统，因为它可以分析系统中各种故障之间的因果关系。8.答案：（3）企业经济效益解析：风险等级、风险发生的可能性、风险可能造成的后果都属于风险控制措施的制定依据，而企业经济效益则是企业内部考虑的因素。9.答案：（1）安全检查表法解析：安全检查表法适用于简单系统，因为它可以快速识别和评估系统的风险。10.答案：（4）自然灾害解析：设备设施、人员、环境都属于风险识别的内容，而自然灾害通常由自然因素引起，不属于人为可控的风险。四、应急管理1.答案：（4）电力设施事故应急预案解析：综合应急预案适用于所有可能发生的事故，而火灾应急预案、地震应急预案、电力设施事故应急预案则属于专项应急预案。2.答案：（3）地方性法规解析：国家相关法律法规、企业安全生产实际情况、行业标准都是应急预案编制的依据，而地方性法规则是地方性规定。3.答案：（4）事故现场处置方案解析：应急组织机构及职责、应急响应程序、应急资源与装备都属于应急预案的主要内容，而事故现场处置方案则属于应急响应程序的一部分。4.答案：（2）实战演练解析：桌面演练适用于初步检验应急预案的有效性，而实战演练则是在实际事故发生时进行的演练，以检验应急预案的实际操作能力。5.答案：（4）应急资源与装备的可靠性解析：应急预案的适用性、应急组织机构的协调性、应急响应速度都属于应急演练评估的主要内容，而应急资源与装备的可靠性则是演练评估的附加内容。6.答案：（1）桌面演练解析：桌面演练适用于检验应急预案的有效性，因为它可以在没有实际事故发生的情况下，通过模拟事故情景来检验应急预案。7.答案：（2）实用性原则解析：科学性原则、可操作性原则、全面性原则都是应急预案编制的原则，而实用性原则则是强调应急预案的实际应用效果。8.答案：（4）应急资源的配备解析：应急组织机构的设置、应急预案的编制、应急资源的配备都属于应急管理体系建立的内容。9.答案：（2）实战演练解析：桌面演练适用于检验应急组织机构的协调性，而实战演练则是在实际事故发生时进行的演练，以检验应急组织机构的实际协调能力。10.答案：（4）降低事故损失解析：明确应急职责、规范应急