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文档简介

兼职门卫保洁合同样本第一篇范文:合同编号:__________

甲方(以下简称“甲方”):__________

乙方(以下简称“乙方”):__________

鉴于甲方需要聘请乙方担任兼职门卫保洁工作,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:

一、工作内容

1.1乙方同意在甲方指定的场所担任门卫保洁工作,具体工作内容如下:

(1)负责门卫值班,确保场所安全,对进出人员进行登记、询问和检查;

(2)负责场所环境卫生的清洁、维护,保持场所整洁、卫生;

(3)负责场所绿化、美化工作,保持绿化植被生长良好;

(4)协助甲方处理突发事件,维护场所正常秩序;

(5)完成甲方交办的其他相关工作。

二、工作时间

2.1乙方每日工作时间为__________小时,具体安排由甲方根据实际情况调整。

2.2乙方应按照甲方要求,按时到岗、离岗,不得擅自离岗或迟到、早退。

三、工资待遇

3.1甲方支付乙方工资,每月__________元,按月支付。

3.2甲方支付乙方加班费,加班费按国家相关规定执行。

3.3甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。

四、工作纪律

4.1乙方应严格遵守国家法律法规,遵守甲方各项规章制度,服从甲方管理。

4.2乙方在工作中应爱护公共财物,不得损坏场所设施。

4.3乙方应保守甲方商业秘密,不得泄露甲方信息。

五、合同期限

5.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。

5.2本合同期满后,如双方同意,可续签合同。

六、解除合同

6.1任何一方在合同期内提出解除合同,应提前__________日书面通知对方。

6.2在合同期内,如乙方违反合同约定,甲方有权解除合同。

6.3如发生不可抗力等特殊情况,致使合同无法履行,双方可协商解除合同。

七、争议解决

7.1双方在履行合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

8.2本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。

附件:

1.甲方提供的劳动保护用品清单;

2.甲方制定的各项规章制度。

甲方(盖章):__________

乙方(签字):__________

签订日期:__________年__________月__________日

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(以下简称“甲方”):__________

乙方(以下简称“乙方”):__________

丙方(以下简称“丙方”):__________

鉴于甲方需要聘请乙方担任兼职门卫保洁工作,并引入丙方作为第三方服务提供方,为甲方提供门卫保洁服务,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:

一、服务内容

1.1乙方同意在甲方指定的场所担任门卫保洁工作,具体工作内容如下:

(1)负责门卫值班,确保场所安全,对进出人员进行登记、询问和检查;

(2)负责场所环境卫生的清洁、维护,保持场所整洁、卫生;

(3)负责场所绿化、美化工作,保持绿化植被生长良好;

(4)协助甲方处理突发事件,维护场所正常秩序;

(5)完成甲方交办的其他相关工作。

二、丙方责任

2.1丙方负责为甲方提供符合国家标准和行业规范的门卫保洁服务,确保乙方工作质量。

2.2丙方对乙方的工作进行监督和管理,确保乙方遵守合同约定。

2.3丙方承担乙方因工作原因导致的甲方财产损失或第三方人身伤害的赔偿责任。

三、甲方权益

3.1甲方享有对乙方工作的全面监督权,包括但不限于工作质量、工作态度等。

3.2甲方有权要求丙方对乙方进行培训,确保乙方具备完成工作所需的专业技能。

3.3甲方有权要求丙方提供乙方的工作记录和考核结果。

3.4甲方在合同期内有权单方面解除合同,无需承担违约责任。

四、甲方权利

4.1甲方有权要求丙方提供乙方的健康证明、工作证明等相关资料。

4.2甲方有权要求丙方对乙方进行背景调查,确保乙方具备良好的品行。

4.3甲方有权要求丙方对乙方进行不定期的考核,考核结果作为乙方工资调整和奖惩的依据。

五、乙方违约及限制条款

5.1乙方如有以下违约行为,甲方有权解除合同,并要求丙方承担相应责任:

(1)违反国家法律法规;

(2)严重违反甲方规章制度;

(3)泄露甲方商业秘密;

(4)严重损害甲方利益。

5.2乙方在合同期内不得擅自离职,否则需承担违约责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。

六、丙方权利

6.1丙方有权要求甲方提供必要的配合,包括但不限于工作场所、设施等。

6.2丙方有权要求甲方支付乙方工资及福利待遇。

七、丙方义务

7.1丙方应按照合同约定,为甲方提供合格的门卫保洁服务。

7.2丙方应确保乙方具备完成工作所需的专业技能和知识。

7.3丙方应定期对乙方进行培训,提高乙方的工作能力和素质。

八、合同期限

8.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。

8.2本合同期满后,如双方同意,可续签合同。

九、争议解决

9.1双方在履行合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他

10.1本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。

10.2本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。

第三方介入的意义和目的:

丙方的介入,旨在通过专业化的服务提升门卫保洁工作的质量和效率,同时降低甲方的人力成本和风险。丙方作为专业服务提供方,能够确保乙方的工作质量和稳定性,从而保障甲方权益。

甲方为主导的目的和意义:

甲方作为合同主导方,通过引入丙方,实现对门卫保洁工作的全面管理和监督,确保工作质量,降低风险。同时,甲方通过合同条款的设置,保障自身权益,实现利益最大化。

第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导

甲方(以下简称“甲方”):__________

乙方(以下简称“乙方”):__________

丙方(以下简称“丙方”):__________

鉴于甲方需要聘请乙方担任兼职物业管理人员,并引入丙方作为第三方服务提供方,为乙方提供物业管理工作支持,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:

一、服务内容

1.1乙方同意在甲方指定的物业场所担任兼职物业管理人员,具体工作内容如下:

(1)负责物业场所的安全巡逻,确保场所安全;

(2)负责物业场所的日常维护和清洁工作;

(3)负责物业场所的绿化和美化工作;

(4)负责处理业主的投诉和建议;

(5)完成甲方交办的其他相关工作。

二、丙方责任

2.1丙方负责为乙方提供必要的工作培训和指导,确保乙方具备完成工作所需的专业技能。

2.2丙方对乙方的工作进行监督和评估,确保乙方的工作质量和效率。

2.3丙方负责协调甲方与乙方之间的关系,解决工作中的矛盾和问题。

三、乙方权益

3.1乙方享有在甲方物业场所工作的权利,包括但不限于工资待遇、工作条件等。

3.2乙方有权要求丙方提供必要的工作资源和支持,如培训材料、工作设备等。

3.3乙方有权要求甲方和丙方对工作环境和工作条件进行改善。

四、乙方权利

4.1乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资,并确保工资的及时性和准确性。

4.2乙方有权要求甲方提供必要的工作保护措施,如工伤保险等。

4.3乙方有权要求丙方对工作绩效进行公正评估,并作为工资调整和奖惩的依据。

五、甲方违约及限制条款

5.1甲方如有以下违约行为,乙方有权解除合同,并要求丙方承担相应责任:

(1)未按时支付乙方工资;

(2)未提供必要的工作保护措施;

(3)违反合同约定,损害乙方合法权益。

5.2甲方在合同期内不得无故终止乙方的工作,否则需承担违约责任,并赔偿乙方因此遭受的损失。

六、丙方权利

6.1丙方有权要求甲方和乙方提供必要的信息和数据,以便进行工作评估和改进。

6.2丙方有权要求甲方和乙方遵守合同约定,确保工作顺利进行。

七、丙方义务

7.1丙方应按照合同约定,为乙方提供必要的工作培训和指导。

7.2丙方应确保乙方的工作条件符合行业标准和规范。

7.3丙方应协调甲方和乙方之间的关系,解决工作中的矛盾和问题。

八、合同期限

8.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。

8.2本合同期满后,如双方同意,可续签合同。

九、争议解决

9.1双方在履行合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他

10.1本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。

10.2本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。

乙方为主导的目的和意义:

乙方作

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