老师招聘合同协议

老师招聘合同协议甲方（招聘方）：名称：[学校名称]法定代表人：[姓名]地址：[学校地址]联系方式：[联系电话]乙方（受聘方）：姓名：[姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号]地址：[常住地址]联系方式：[联系电话]鉴于甲方因教学工作需要，拟招聘乙方担任[具体学科及年级]教师，为明确双方的权利义务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，经友好协商，达成如下协议：一、合同标的物或服务具体描述1.工作岗位乙方受聘担任甲方[具体学科及年级]教师，负责该学科的教学工作，包括但不限于按照教学大纲和教学计划进行授课、辅导学生、批改作业、组织考试等。2.工作时间乙方的工作时间按照甲方的教学安排执行，通常每周工作[x]天，每天工作时间为[具体时间段]。但在教学任务需要时，乙方应积极配合甲方安排，可能会涉及加班、调休等情况。3.教学任务乙方应根据甲方制定的教学大纲和教学计划，认真备课、授课，确保教学质量，完成规定的教学课时和教学任务。针对学生的学习情况，制定合理的辅导计划，为学生提供必要的课外辅导，帮助学生提高学习成绩。定期批改学生作业，及时了解学生的学习进度和掌握程度，针对学生的问题进行个性化指导。按照甲方要求组织阶段性考试和期末考试，认真批改试卷，做好成绩统计和分析工作，并及时向学生和家长反馈学生的学习情况。二、权利与义务（一）甲方权利义务1.权利有权根据学校的教学安排和管理规定，要求乙方完成相应的教学任务，并对乙方的教学工作进行监督、检查和评估。有权按照学校的薪酬制度和绩效考核办法，对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果决定乙方的薪酬调整、奖励或处罚。在乙方违反本协议约定或学校规章制度时，有权依据相关规定解除本协议。2.义务按照本协议约定向乙方支付薪酬及福利待遇。为乙方提供必要的教学工作条件，包括但不限于教学设施、教材、教具等。组织乙方参加相关的教学培训和教研活动，提升乙方的教学水平和专业素养。根据学校的发展规划和教学需求，合理安排乙方的教学工作任务，确保乙方有足够的时间和精力备课、授课。（二）乙方权利义务1.权利有权按照本协议约定获得相应的薪酬及福利待遇。有权要求甲方提供必要的教学工作条件和支持。对甲方的教学管理工作提出合理的意见和建议。在自身权益受到侵害时，有权向甲方提出申诉或通过合法途径维护自己的权益。2.义务遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，诚实守信，品行端正，爱护学生，维护学校声誉。按照本协议约定认真履行教学职责，不断提高教学质量，努力完成教学任务。积极参加甲方组织的教学培训、教研活动和会议，不断提升自身的教学水平和专业素养。尊重学生的人格和个性差异，不得歧视、体罚或变相体罚学生。保守甲方的商业秘密和教学机密，不得向任何第三方泄露甲方的教学资料、学生信息等。在协议期间，未经甲方书面同意，不得在其他教育机构兼职或从事与甲方有竞争关系的业务。三、薪酬与福利待遇1.薪酬甲方按照[具体薪酬标准]向乙方支付薪酬，薪酬支付方式为[支付周期，如每月[具体日期]发放上月工资]。乙方的薪酬构成包括基本工资、课时费、绩效奖金等，具体计算方式如下：基本工资：[金额]元/月，作为乙方的基本生活保障。课时费：根据乙方实际授课的课时数量计算，每课时[课时费金额]元。绩效奖金：根据乙方的教学质量、学生成绩提升情况、家长满意度等考核指标进行发放，奖金金额为[具体范围或计算方式]。2.福利待遇甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方享有带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期，具体休假天数和待遇按照国家及甲方相关规定执行。甲方为乙方提供必要的教学用品和教材，并根据学校实际情况，可能会提供教师宿舍或住房补贴、交通补贴等福利。四、工作条件与劳动保护1.甲方应为乙方提供符合国家安全标准的教学工作场所和必要的教学设施、设备，确保乙方在安全、舒适的环境中工作。2.甲方应按照国家有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，保障乙方的人身安全和健康。3.在乙方因工作需要加班时，甲方应按照国家法律法规的规定支付加班费用或安排调休。五、培训与发展1.甲方将根据学校的发展规划和乙方的教学需求，为乙方提供必要的培训机会，包括但不限于教学技能培训、教育理念培训、专业知识培训等。2.乙方应积极参加甲方组织的各类培训活动，不断提升自己的教学水平和综合素质。培训期间的费用按照甲方的相关规定执行，如甲方承担培训费用，则乙方应在培训结束后为甲方服务一定期限，否则应按照约定退还相应培训费用。六、保密与竞业限制1.保密乙方应对在工作期间知悉的甲方商业秘密、教学机密、学生信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。本条款的保密期限为本协议履行期间及协议终止或解除后[x]年。2.竞业限制在协议期间及协议终止或解除后[x]年内，乙方不得在与甲方有竞争关系的教育机构或从事与甲方有竞争关系的业务。甲方应在竞业限制期限内按照约定向乙方支付竞业限制经济补偿，补偿标准为乙方离职前月平均工资的[x]%。七、合同的变更、解除与终止1.合同变更本协议的任何变更或补充需经双方协商一致，并签订书面协议。变更或补充协议作为本协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。2.合同解除经双方协商一致，可以解除本协议。若乙方存在下列情形之一，甲方有权解除本协议：严重违反甲方的规章制度，经甲方多次警告仍不改正的；故意不履行教学职责，导致教学质量严重下降，给甲方造成重大损失的；违反国家法律法规，被依法追究刑事责任的；泄露甲方商业秘密或教学机密，给甲方造成损失的；未经甲方书面同意，在其他教育机构兼职或从事与甲方有竞争关系业务的。若甲方存在下列情形之一，乙方有权解除本协议：未按照本协议约定支付乙方薪酬及福利待遇，经乙方书面通知后仍不支付的；未为乙方提供必要的教学工作条件，严重影响乙方正常教学工作的；违反国家法律法规，侵害乙方合法权益的。3.合同终止本协议期满，双方未续签的，本协议自动终止。乙方达到法定退休年龄或开始依法享受基本养老保险待遇的，本协议终止。因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法继续履行的，本协议终止。八、违约责任1.若甲方未按照本协议约定支付乙方薪酬及福利待遇，每逾期一日，应按照未支付金额的[x]%向乙方支付违约金。2.若乙方未按照本协议约定履行教学职责，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任，赔偿金额根据实际损失情况确定。3.若乙方违反保密或竞业限制约定，应向甲方支付违约金[具体金额]，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。同时，乙方应立即停止违约行为，继续履行保密或竞业限制义务。4.任何一方违反本协议的其他约定，应向对方支付违约金[具体金额]，并赔偿对方因此遭受的全部损失。如违约金不足以弥补对方损失的，违约方还应继续赔偿对方的不足部分。九、争议解决本协议在履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[协议期限，如一年]。协议期满后，双方如无异议，则自动延续[延续期限，如一年]。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.