2025汽车维修公司劳动合同范本

2025汽车维修公司劳动合同范本甲方（用人单位）：地址：法定代表人：乙方（劳动者）：身份号码：地址：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。第一条合同的期限本合同为固定期限劳动合同，合同期限为年，自年月日起至年月日止。试用期为个月，自年月日起至年月日止。合同期满后，经双方协商一致，可以续签劳动合同。第二条工作内容与工作地点乙方同意根据甲方的经营需要，从事岗位（工种）工作。乙方的工作内容为：。乙方的工作地点为：。甲方根据工作需要，经与乙方协商一致，可以调整乙方的工作岗位或工作内容。第三条劳动报酬乙方的劳动报酬由基本工资、绩效工资、奖金、津贴和补贴等部分组成。乙方的基本工资为每月元，绩效工资根据甲方的绩效考核制度确定。甲方每月日以货币形式支付乙方的劳动报酬，不得无故拖欠或克扣。乙方在试用期间的劳动报酬为元/月，试用期满后按本合同约定的标准支付。甲方根据经营状况和乙方的工作表现，可以调整乙方的劳动报酬。第四条工作时间和休息休假乙方的工作时间为标准工时制，每日工作时间不超过小时，每周工作时间不超过小时。甲方因生产经营需要延长乙方工作时间的，应与乙方协商，并依法支付加班加点工资。乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假、哺乳假等休息休假权利。甲方应合理安排乙方的工作和休息时间，确保乙方的身心健康。第五条社会保险和福利待遇甲方依法为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育社会保险，乙方应依法缴纳个人应承担的部分。甲方为乙方缴纳住房公积金，比例为%。乙方在甲方工作期间，享有、等福利待遇。乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期内，甲方按国家规定支付病假工资。第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方在安全的环境中工作。甲方对乙方进行上岗前的职业安全卫生教育和培训，乙方应遵守安全操作规程。甲方应定期组织乙方进行健康检查，预防职业病的发生。乙方因工负伤或患职业病的，按国家规定享受工伤保险待遇。第七条劳动纪律乙方应严格遵守甲方的规章制度，认真履行岗位职责，按时完成工作任务。乙方应保守甲方的商业秘密，未经甲方书面同意，不得泄露甲方的经营、管理、技术等信息。乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权根据情节轻重给予相应的纪律处分，直至解除劳动合同。第八条合同的变更甲乙双方经协商一致，可以变更本合同的内容，变更后的合同文本双方各执一份。甲方变更法定代表人、名称或地址等事项，不影响本合同的履行。第九条合同的解除乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同；在试用期内提前三日通知甲方，可以解除劳动合同。甲方提前三十日以书面形式通知乙方，可以解除劳动合同。甲方有下列情形之一的，乙方可以立即解除劳动合同：（1）未按照本合同约定提供劳动保护或劳动条件的；（2）未及时足额支付劳动报酬的；（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；（4）甲方的规章制度违反法律法规，损害乙方权益的。（5）法律、法规规定的其他情形。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度或劳动纪律的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）乙方与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响的；（5）乙方以欺诈、胁迫的手段使甲方在违背真实意思的情况下订立或变更劳动合同的；（6）被依法追究刑事责任的。第十条合同的终止本合同期满后，甲乙双方协商一致可以续签劳动合同。有下列情形之一的，劳动合同终止：（1）劳动合同期满的；（2）乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（4）甲方被依法宣告破产的；（5）甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；（6）法律、行政法规规定的其他情形。第十一条违约责任乙方在合同期内单方面解除劳动合同的，应当支付甲方违约金元。甲方未按本合同约定支付劳动报酬或未依法缴纳社会保险费的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付经济补偿金。乙方违反劳动合同约定的保密义务或竞业限制条款，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。第十二条其他约定乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密，未经甲方书面同意，不得在甲方以外的单位兼职或从事与甲方竞争的业务。乙方在甲方工作期间，应参加甲方组织的培训，培训费用由甲方承担，乙方应按约定服务期履行义务，服务期未满提前离职的，应赔偿培训费用。本合同未尽事宜，双方可另行协商，签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同一式份，