2025后勤部厨师劳动合同范本

2025后勤部厨师劳动合同范本本合同由以下双方于年月日在中华人民共和国（填写签订地点）签订：甲方：名称：地址：法定代表人：联系方式：乙方：姓名：性别：身份号码：地址：联系方式：鉴于甲方需要乙方为其提供后勤部厨师服务，乙方同意为甲方提供相关服务。双方经友好协商，达成如下协议：第一条合同期限本合同为固定期限劳动合同，合同期限自年月日起至年月日止，共计年个月。第二条工作内容与要求工作岗位：乙方同意接受甲方安排，担任后勤部厨师岗位，主要负责甲方后勤部的伙食制作、烹饪、食材处理及相关工作。工作地点：乙方的工作地点为（填写具体地点），未经甲方书面同意，乙方不得擅自变更工作地点。工作要求：乙方需按照甲方的岗位要求和工作标准，认真履行职责，确保所提供餐品的质量和安全，符合国家食品卫生标准。第三条工作时间工作时间安排：乙方的工作时间为每日小时，每周工作天，具体工作时间由甲方根据工作需要安排。如遇特殊工作需求，甲方可调整乙方的工作时间，但须提前通知乙方。休息与休假：甲方依法为乙方安排每周至少天的休息时间，并按照国家规定为乙方安排法定节假日休息。乙方享有婚假、产假、年休假等假期，具体事宜按照国家法律法规和甲方规章制度执行。第四条劳动报酬基本工资：乙方的基本工资为每月人民币元（大写：元整），按月支付。绩效奖金：甲方根据乙方的工作表现和考核结果，向乙方发放绩效奖金，具体标准和发放方式由甲方另行制定并通知乙方。加班工资：乙方在法定工作时间以外工作的，甲方将依法支付加班工资。加班工资的计算方式按照国家有关规定执行。支付方式：甲方每月日前以银行转账方式向乙方支付劳动报酬，甲方不得无故拖欠乙方的劳动报酬。第五条社会保险与福利社会保险：甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方个人应缴纳的部分由甲方代扣代缴。福利待遇：甲方根据自身规章制度，为乙方提供其他福利待遇，包括但不限于节日补贴、伙食补贴、住房补贴等。劳动保护：甲方为乙方提供必要的工作条件和安全的劳动环境，尊重乙方的合法权益，防止职业危害。第六条劳动纪律遵守规章制度：乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，爱护甲方的财产，维护甲方的声誉。保密义务：乙方对在工作中接触到的甲方商业秘密、技术秘密及其他机密信息负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露。禁止违规行为：乙方不得利用职务之便谋取私利，不得从事任何损害甲方利益的行为，不得参与与甲方有竞争关系的活动。第七条合同的变更、解除和终止合同变更：在合同期内，如需变更合同内容，双方应协商一致，并签订书面补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。合同解除：双方协商解除：经双方协商一致，可以解除本合同。甲方应依法支付乙方经济补偿金。甲方单方解除：在乙方严重违反甲方规章制度、劳动纪律，或因乙方严重失职给甲方造成重大损失的情况下，甲方有权解除合同。乙方单方解除：若甲方未按照合同约定支付劳动报酬、未为乙方缴纳社会保险费，或违反国家劳动法律法规侵害乙方合法权益，乙方有权解除合同。合同终止：合同期满后，双方可协商续签合同。如不续签，本合同自动终止。合同终止时，双方应依法办理工作交接和结算手续。第八条违约责任甲方违约责任：如甲方未按照合同约定支付劳动报酬或未依法缴纳社会保险，乙方有权解除合同，并要求甲方支付经济补偿金。乙方违约责任：如乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方赔偿损失，并依法追究乙方的法律责任。第九条其他条款争议解决：如因本合同发生争议，双方应协商解决；协商不成的，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。补充协议：本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。合同生效：本合同自双方签字盖章之日起生效。第十条附则本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：法定代表人或授权代表签字：日期：年月日