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文档简介
环境职业健康安全管理手册一、引言环境职业健康安全管理手册旨在为组织提供一套系统化的方法,以管理环境、职业健康安全风险,并确保符合相关法律法规的要求。本手册适用于各种类型和规模的组织,包括制造业、服务业、建筑业等。二、环境职业健康安全政策1.对环境保护的承诺,包括减少污染、资源节约和循环利用等。2.对员工健康和安全的承诺,包括预防伤害和疾病、提供安全的工作环境等。3.遵守相关法律法规和其他要求。4.持续改进环境职业健康安全绩效。三、组织结构和职责1.管理层应承担环境职业健康安全管理的最终责任,并确保提供必要的资源。2.指定环境职业健康安全管理人员,负责实施和监督环境职业健康安全管理体系。3.明确各部门和员工的职责和权限,以确保环境职业健康安全目标的实现。四、环境职业健康安全风险评估和管理1.进行环境职业健康安全风险评估,识别和评估可能的环境、职业健康安全风险。2.根据风险评估结果,制定并实施相应的风险控制措施。3.定期评审和更新风险评估和控制措施。五、法律法规和其他要求1.确定并遵守与环境、职业健康安全相关的法律法规和其他要求。2.定期评审法律法规的适用性,确保组织始终符合最新要求。六、目标和指标1.制定环境职业健康安全目标,明确组织在环境保护、员工健康和安全方面的期望成果。2.制定可量化的指标,以监测和评估环境职业健康安全目标的实现情况。七、培训、意识和沟通1.对员工进行环境职业健康安全培训,提高员工的环境职业健康安全意识和技能。2.建立有效的沟通机制,确保员工了解环境职业健康安全管理体系的要求和实施情况。八、运行控制1.制定并实施环境职业健康安全运行控制措施,确保组织的活动不会对环境、员工健康和安全造成不良影响。2.定期检查和监测运行控制措施的实施情况,确保其有效性。九、应急准备和响应1.制定并实施应急准备和响应计划,以应对突发事件对环境、员工健康和安全的影响。2.定期进行应急演练,提高组织应对突发事件的能力。十、监测、测量和评价1.定期监测和测量环境职业健康安全绩效,包括环境指标、职业健康安全指标等。2.对监测和测量结果进行分析和评价,以确定环境职业健康安全管理体系的有效性。十一、改进1.根据监测、测量和评价的结果,识别环境职业健康安全管理体系中的不足和改进机会。2.制定并实施改进措施,以提高环境职业健康安全管理体系的有效性。十二、记录和文件控制1.建立并维护环境职业健康安全记录和文件控制程序,确保记录和文件的完整性、准确性和可追溯性。2.定期评审和更新记录和文件,以适应环境职业健康安全管理体系的改进和发展。十三、审核1.定期进行环境职业健康安全管理体系审核,以确保其符合本手册的要求。2.审核结果应形成报告,并作为管理评审的输入。十四、管理评审1.定期进行环境职业健康安全管理体系管理评审,以确保其持续的适宜性、充分性和有效性。2.管理评审应考虑内部和外部变化的影响,包括法律法规、组织结构、技术、环境等因素。3.管理评审结果应形成报告,并作为环境职业健康安全管理体系改进的依据。环境职业健康安全管理手册一、引言环境职业健康安全管理手册旨在为组织提供一套系统化的方法,以管理环境、职业健康安全风险,并确保符合相关法律法规的要求。本手册适用于各种类型和规模的组织,包括制造业、服务业、建筑业等。二、环境职业健康安全政策1.对环境保护的承诺,包括减少污染、资源节约和循环利用等。2.对员工健康和安全的承诺,包括预防伤害和疾病、提供安全的工作环境等。3.遵守相关法律法规和其他要求。4.持续改进环境职业健康安全绩效。三、组织结构和职责1.管理层应承担环境职业健康安全管理的最终责任,并确保提供必要的资源。2.指定环境职业健康安全管理人员,负责实施和监督环境职业健康安全管理体系。3.明确各部门和员工的职责和权限,以确保环境职业健康安全目标的实现。四、环境职业健康安全风险评估和管理1.进行环境职业健康安全风险评估,识别和评估可能的环境、职业健康安全风险。2.根据风险评估结果,制定并实施相应的风险控制措施。3.定期评审和更新风险评估和控制措施。五、法律法规和其他要求1.确保组织了解并遵守与环境、职业健康安全相关的法律法规和其他要求。2.定期评审和更新法律法规和其他要求的合规性。六、目标、指标和计划1.制定环境职业健康安全目标,以指导环境职业健康安全管理体系的实施。2.制定可量化的环境职业健康安全指标,以监测和衡量环境职业健康安全目标的实现情况。3.制定环境职业健康安全计划,以明确实现目标的时间表、责任部门和资源需求。七、资源、作用、职责和权限1.确保提供足够的资源,包括人力、物力、财力和信息资源,以支持环境职业健康安全管理体系的实施。2.明确各部门和员工在环境职业健康安全管理中的职责和权限。八、运行控制1.制定并实施环境职业健康安全运行控制措施,以防止环境污染和员工健康安全事故的发生。2.定期检查和维护环境职业健康安全设施和设备,确保其正常运行。九、应急准备和响应1.制定并实施应急准备和响应计划,以应对突发事件对环境、职业健康和安全的影响。2.定期进行应急演练,提高组织应对突发事件的能力。十、监测、测量和评价1.定期监测和测量环境职业健康安全绩效,包括环境指标、职业健康安全指标等。2.对监测和测量结果进行分析和评价,以确定环境职业健康安全管理体系的有效性。十一、改进1.根据监测、测量和评价的结果,识别环境职业健康安全管理体系中的不足和改进机会。2.制定并实施改进措施,以提高环境职业健康安全管理体系的有效性。十二、记录和文件控制1.建立并维护环境职业健康安全记录和文件控制程序,确保记录和文件的完整性、准确性和可追溯性。2.定期评审和更新记录和文件,以适应环境职业健康安全管理体系的改进和发展。十三、审核1.定期进行环境职业健康安全管理体系审核,以确保其符合本手册的要求。2.审核结果应形成报告,并作为管理评审的输入。十四、管理评审1.定期进行环境职业健康安全管理体系管理评审,以确保其持续的适宜性、充分性和有效性。2.管理评审应考虑内部和外部变化的影响,包括法律法规、组织结构、技术、环境等因素。3.管理评审结果应形成报告,并作为环境职业健康安全管理体系改进的依据。十五、培训、意识和能力1.开展环境职业健康安全培训,提高员工对环境职业健康安全重要性的认识。2.培训内容应包括环境职业健康安全政策、目标、指标、法律法规要求等。3.定期评估员工的环境职业健康安全意识和能力,并根据评估结果制定和实施培训计划。十六、沟通、参与和协商1.建立有效的沟通机制,确保环境职业健康安全信息在组织内部和外部之间的传递。2.鼓励员工参与环境职业健康安全事务,包括提出建议和参与决策。3.与相关方进行协商,包括政府、社区、供应商等,以解决环境职业健康安全问题。十七、不符合、纠正措施和预防措施1.对发现的不符合环境职业健康安全要求的情况,应及时采取纠正措施。2.对潜在的环境职业健康安全风险,应采取预防措施,以避免事故的发生。3.纠正措施和预防措施的实施效果应进行跟踪和验证。十八、持续改进1.持续改进环境职业健康安全管理体系,以提高环境职业健康安全绩效。2.定期评审环境职业健康安全目标、指标和计划,以确保其与环境职业健康安全管理体系的一致性。3.鼓励员工提出改进建议,并对建议的实施效果进行评估。十九、手册的评审和更新1.定期评审和更新环境职业健康安全管理手册,以确保其与环境职业健康安全管理体系的一致性。2.手册的评审和更新应由环境职业健康安全管理人员负责,并经过管理层的批准。二十、结束语环境职业健康安全管理手册是组织环境职业健康安全管理体系的重要组成部分,对组织的环境职业健康安全管理具有重要的指导作用。组织应认真执行手册中的要求,持续改进环境职业健康安全绩效,为实现可持续发展做出贡献。环境职业健康安全管理手册一、引言环境职业健康安全管理手册旨在为组织提供一套系统化的方法,以管理环境、职业健康安全风险,并确保符合相关法律法规的要求。本手册适用于各种类型和规模的组织,包括制造业、服务业、建筑业等。二、环境职业健康安全政策1.对环境保护的承诺,包括减少污染、资源节约和循环利用等。2.对员工健康和安全的承诺,包括预防伤害和疾病、提供安全的工作环境等。3.遵守相关法律法规和其他要求。4.持续改进环境职业健康安全绩效。三、组织结构和职责1.管理层应承担环境职业健康安全管理的最终责任,并确保提供必要的资源。2.指定环境职业健康安全管理人员,负责实施和监督环境职业健康安全管理体系。3.明确各部门和员工的职责和权限,以确保环境职业健康安全目标的实现。四、环境职业健康安全风险评估和管理1.进行环境职业健康安全风险评估,识别和评估可能的环境、职业健康安全风险。2.根据风险评估结果,制定并实施相应的风险控制措施。3.定期评审和更新风险评估和控制措施。五、法律法规和其他要求1.确保组织了解并遵守与环境、职业健康安全相关的法律法规和其他要求。2.定期评审和更新法律法规和其他要求的信息,以确保其适用性。六、环境职业健康安全目标、指标和计划1.制定环境职业健康安全目标、指标和计划,以指导环境职业健康安全管理体系的实施。2.目标、指标和计划应具体、可测量、可达成,并与组织的环境职业健康安全政策相一致。3.定期评审和更新目标、指标和计划,以确保其与环境职业健康安全管理体系的一致性。七、资源、作用、职责和权限1.确保提供必要的资源,包括人力、物力、财力等,以支持环境职业健康安全管理体系的实施。2.明确各部门和员工的职责和权限,以确保环境职业健康安全目标的实现。八、运行控制1.制定并实施环境职业健康安全运行控制措施,以防止事故的发生。2.运行控制措施应包括工作场所的安全管理、设备维护、化学品管理、废物处理等方面。3.定期评审和更新运行控制措施,以确保其有效性。九、绩效评价1.定期进行环境职业健康安全绩效评价,以评估环境职业健康安全管理体系的实施效果。2.绩效评价应包括对环境职业健康安全目标、指标和计划的达成情况的评估。3.绩效评价结果应形成报告,并作为管理评审的输入。十、不符合、纠正措施和预防措施1.对发现的不符合环境职业健康安全要求的情况,应及时采取纠正措施。2.对潜在的环境职业健康安全风险,应采取预防措施,以避免事故的发生。3.纠正措施和预防措施的实施效果应进行跟踪和验证。十一、记录和文件管理1.建立并维护环境职业健康安全记录和文件管理系统,以确保记录和文件的完整性、准确性和可追溯性。2.记录和文件应包括环境职业健康安全政策、目标、指标、计划、风险评估报告、运行控制措施、绩效评价报告等。十二、内部审核1.定期进行环境职业健康安全管理体系内部审核,以确保其符合本手册的要求。2.内部审核结果应形成报告,并作为管理评审的输入。十三、管理评审1.定期进行环境职业健康安全管理体系管理评审,以确保其持续的适宜性、充分性和有效性。2.管理评审应考虑内部和外部变化的影响,包括法律法规、组织结构、技术、环境等因素。3.管理评审结果应形成报告,并作为环境职业健康安全管理体系改进的依据。十四、培训、意识和能力1.对员工进行环境职业健康安全培训,提高员工的环境职业健康安全意识和能力。2.培训内容应包括环境职业健康安全政策、目标、指标、计划、运行控制措施等。3.定期评估员工的环境职业健康安全意识和能力,以确保培训的有效性。十五、沟通、参与和协商1.建立有效的环境职业健康安全沟通机制,确保环境职业健康安全信息的及时传递和共享。2.鼓励员工参与环境职业健康安全事务,包括提出建议和参与决策。3.与相关方进行协商,包括政府、社区、供应商等,以解决环境职业健康安全问题。十六、应急准备和响应1.制定并实施环境职业健康安全应急准备和响应计划,以应对突发事件。2.应急准备和响应计划应包括应急组织、应急资源、应急通讯、应急培训等内容。3.定期进行应急演练,以检验应急准备和响应计划的有效性。十七、不符合、纠正措施和预防措施1.对发现的不符合环境职业健康安全要求的情况,应及时采取纠正措施。2.对潜在的环境职业健康安全风险,应采取预防措施,以避免事故的发生。3.纠正措施和预防措施的实施效果应进行跟踪和验证。十八、持续改进1.持续改进环境职业健康安全管理体系,以提高环境职业健康安全绩效。2.
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