出纳人员用工合同样本

出纳人员用工合同样本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方同意甲方根据工作需要，将本合同期限延长，但每次延长不得超过____个月。

二、工作内容

1.乙方在甲方处担任出纳一职，负责甲方的现金收付、银行结算、财务报表编制等工作。

2.乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准为：____元/月。

2.乙方工资按月支付，每月____日前发放。

3.乙方享有加班工资、奖金等福利待遇。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供带薪年休假、婚假、产假、丧假等福利待遇。

六、劳动合同解除和终止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定缴纳社会保险的；

（2）未按照约定支付工资的；

（3）未按照约定提供劳动条件的；

（4）因甲方原因导致乙方无法继续履行本合同的。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方健康证明；

4.乙方其他相关证明材料。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

丙方（第三方服务提供方）：

名称：____________________

住所地：____________________

法定代表人：____________________

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.甲方有权根据业务需求，经与丙方协商一致，延长本合同期限，但每次延长不得超过____个月。

二、工作内容

1.乙方在甲方处担任出纳一职，负责甲方的现金收付、银行结算、财务报表编制等工作。

2.乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

3.丙方负责为乙方提供专业财务服务，包括但不限于财务咨询、财务培训、财务审计等。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.丙方应确保乙方的工作环境符合国家相关法律法规和行业标准。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准为：____元/月。

2.乙方工资按月支付，每月____日前发放。

3.甲方有权根据市场行情和乙方的工作表现，调整乙方的工资标准。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供带薪年休假、婚假、产假、丧假等福利待遇。

3.丙方应协助甲方完成乙方社会保险的缴纳工作。

六、甲方权益保障

1.甲方有权要求乙方提供相关资质证明，包括但不限于学历证书、资格证书等。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方的工作质量。

3.甲方有权根据乙方的工作表现，给予表扬、奖励或处罚。

七、丙方责任

1.丙方应确保乙方具备完成工作任务所需的技能和知识。

2.丙方应承担乙方在工作过程中因丙方原因导致的意外伤害责任。

3.丙方应协助甲方处理乙方在工作中的投诉和纠纷。

八、乙方违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反国家法律法规和甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得兼职或从事与甲方业务相竞争的工作。

3.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得泄露甲方商业秘密。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。

十、合同解除和终止

1.本合同期满或双方协商一致解除时，本合同终止。

2.任何一方违反本合同约定，导致合同解除的，应承担相应的法律责任。

十一、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方健康证明；

4.乙方其他相关证明材料；

5.丙方营业执照复印件；

6.丙方资质证明材料。

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方提供专业财务服务，提高甲方财务管理水平，降低财务风险。甲方为主导的目的和意义在于，确保乙方在丙方的指导下，严格遵守国家法律法规和甲方规章制度，保证财务工作的准确性和安全性。通过本合同的签订，甲方在保障自身权益的同时，实现了业务发展和风险控制的平衡。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

丙方（第三方服务提供方）：

名称：____________________

住所地：____________________

法定代表人：____________________

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方有权根据自身职业规划，经与甲方协商一致，延长本合同期限，但每次延长不得超过____个月。

二、工作内容

1.乙方在甲方处担任财务顾问一职，负责为甲方提供财务咨询、预算编制、风险评估等服务。

2.乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

3.丙方负责为乙方提供专业培训、职业发展指导、心理咨询等服务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.丙方应确保乙方的工作时间合理分配，避免过度加班。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准为：____元/月。

2.乙方工资按月支付，每月____日前发放。

3.乙方有权根据工作表现和业绩，获得奖金、提成等额外报酬。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供带薪年休假、婚假、产假、丧假等福利待遇。

3.丙方应协助甲方完成乙方社会保险的缴纳工作，并提供相关咨询服务。

六、乙方权益保障

1.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和资源，确保工作顺利进行。

2.乙方有权要求甲方尊重其个人隐私和职业尊严。

3.乙方有权在合同期内，根据自身发展需求，向甲方提出培训、晋升等请求。

七、丙方责任

1.丙方应确保乙方具备完成工作任务所需的技能和知识。

2.丙方应承担乙方在工作过程中因丙方原因导致的意外伤害责任。

3.丙方应协助乙方处理在工作中的投诉和纠纷。

八、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权解除本合同：

（1）未按照约定支付工资或额外报酬的；

（2）未按照约定提供社会保险和福利待遇的；

（3）未尊重乙方个人隐私和职业尊严的。

2.甲方在合同期内，未经乙方同意，不得要求乙方从事超出合同约定的工作内容。

3.甲方不得泄露乙方在工作中获取的甲方商业秘密。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。

十、合同解除和终止

1.本合同期满或双方协商一致解除时，本合同终止。

2.任何一方违反本合同约定，导致合同解除的，应承担相应的法律责任。

十一、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方